甘肃宕昌：技能培训直通车“开”到家门口
4月的宕昌，花红柳绿、田间地头一派“忙充电”闹春耕的景象。
走进宕昌县沙湾镇雅园村党群服务中心新时代文明文化广场，宕昌县佰川职业培训学校的一名老师，正在现场仔细讲解养老护理基本常识，学员们围在老师身边听得格外认真。
眼下正是“春风伴我去打工”的关键时期， 4月7日，宕昌县人社局联合陇南市富昌劳务产业发展有限责任公司，在沙湾镇雅园村举行沙湾片区“培训+就业”专项服务活动，来自沙湾镇各村的400多名学员参加培训。
招聘台前，求职者们认真查看企业招聘信息，认真与企业沟通了解公司情况、工资待遇等问题。企业招聘活动负责人也是诚意满满，将用工需求、工作环境和晋升空间向求职者详细说明。
活动现场设立了政策宣传、咨询服务专区，县人社局针对就业创业、社会保险、劳动保障权益维护、残疾人就业、退役军人优抚等求职者普遍关心的问题进行现场解答，切实搭建起服务群众的“连心桥”。
没有一技之长，务工收入低，就业渠道窄，是制约困难群众致富增收的一大难题。宕昌县人社局优化劳务市场环境，主动服务农村，促进稳经济稳就业政策措施落地见效，为乡村振兴贡献人社力量。
技术靠培训、资格要鉴定，上岗必持证。“为实现一人懂技术，农户共发展”的目标，连日来，宕昌人社局、宕昌县佰川职业培训学校组织技术人员，下沉到沙湾镇各村实地手把手教学员养老护理、建筑电工、种植业等方面的基本知识。沙湾镇长马国柱说: 技能培训班上，示范讲解十分注重老师和学员之间的“互动性、启发性、参与性、实践性”，有效保障学员在以后的实践操作中会做、会说，熟练地掌握每一项操作技能。沙湾镇通过县人社局开展的劳务职业技能“培训+就业”专项服务活动，成功向成都、广东、北京、新疆等地各大企业有组织输转劳务工7600多名。
“学员们的积极性非常高，学习都很认真。”宕昌县佰川职业培训学校负责人张立波介绍说，“沙湾镇各村当前举办的培训的是第二期家政、电工和钢筋工等，培训结束后参加考试，成绩合格的发放国家认可的职业技能鉴定资格证。公司还同用工单位联系，推荐学员实现定向就业。”近几年宕昌县人社局将技能培训和就业结合起来，输转人员遍及北京、上海、浙江成都、新江等各大城市。工资高，环境好，有保障，输得出，能增收，稳得住。
加强职业技能培训，培养技能型人才。宕昌县人社局党组书记、局长王胜利介绍: 今年来，宕昌人社局深入推进“三抓三促”行动，进村入户，调查研究，政策宣讲，座谈交流，就业指导，解难纾困，现场招聘，直播带岗，多措并举促就业稳就业，强化职业技能培训，服务群众搭建低成本、便利化、全要素的就业服务平台。按照“实需、实用、实效”原则，结合全县产业发展实际及乡村振兴战略，根据市场调查需求和学员的迫切要求，拓展服务渠道，延伸服务触角，优化就业环境，在全县25个乡镇分片区开展“培训+就业”专项服务，利用培训直通车形式，把技能培训“开”进了农户家门口，送培训下乡、送技术上门，提高种植技术，实现增产增收。并根据群众实际需求量身定做培训“菜单”，开展建筑类、机械操作类和康养服务类等紧贴劳务市场需求的培训项目，组织学员参加技能鉴定，提高参训人员向非农产业转移的就业技能。去冬今春，宕昌人社局在乡镇分片区相继开展“培训+就业”专项服务活动，培训劳务工8000多名。截至目前，宕昌县已输转劳动力7.1152万人，组织化输转程度达到了80%。