江西奉新县：以高质量服务促进高质量就业
转自：中国劳动保障新闻网
霜降至，秋意浓。行走在普通但不平凡奉新小城，能感受到这里的民生温度：城乡居民生活水平明显提高、社会保障体系不断完善、就业创业服务氛围渐浓……
尤其是，全县遍布城乡的68个就业之家，犹如夜空中繁星点点，正编织着人民群众五彩斑斓的高质量就业梦想，擦亮了民生底色，厚植了幸福的根基。
各类就业招聘活动开展得如火如荼，直播带岗的声音不时在云端传递，一项项惠企稳岗政策落地开花，一个个就业困难人员重新端稳饭碗……今年以来，江西省奉新县不忘初心，在促进高质量充分就业路上风雨兼程，砥砺前行！
就业招聘“直通车”直达群众心坎上
“晚上出门散步，没想到还顺带能找工作，真是太方便了。”家住城区的求职青年帅某高兴地说到。自今年以来，奉新县千方百计稳定和扩大就业，打破以往常规招聘模式，开好招聘“直通车”，举办人才夜市及各种专场招聘会，用“烟火气”为就业服务聚集了人气，稳住了千家万户的“就业碗”。特别是针对重点群体，还通过举办春风行动、民营企业招聘周、新能源专场、纺织行业专场等大中型招聘会，提高招聘的针对性和有效性。在举办招聘会活动的同时，大量宣传就业政策，发放招聘岗位信息表、就业创业宣传册等宣传资料2万余份，印发带有“就业之家”的抽纸、一次性纸杯、清凉小扇子、环保袋等宣传物品免费发放给扫码的群众，进一步提高就业之家的知晓率。
双向奔赴“牵线人”真诚服务暖人心
就业环境的优化升级，离不开奉新县成熟的就业创业体系。一直以来，奉新县聚焦就业这个民生工程、民心工程、根基工程，大力改善就业环境，充分利用新媒体平台，如微信公众号、视频号、抖音等，及时推送就业岗位信息，并通过朋友圈大量转发，有效提高了信息的知晓率和传播率。同时，走进奉新时代、沐途者、奥陟机电等7家企业开展“云上探企”活动，让求职者身临其境，随着直播镜头一起走进企业、参观企业、了解企业。首次走进奉新时代开展的实景直播带岗活动，吸引近了2万人次观看，为企业创新招聘工作奠定了基础，也为企业解决用工取得了实效。
就业信息“好声音”唱响民生主旋律
从建机制到搭平台、从转观念到强队伍、从添设施到优服务……奉新县多措并举推动就业工作量质提升。定期开展送岗下乡活动，把就业岗位送到群众家门口，安排了流动式招聘宣传大蓬车穿梭在全县的18个乡镇之间，利用流动宣传车的优势，传递“就业不用去远方，家乡就是好地方”的就业好声音。通过摆摊设点、走村入户等形式，让农村劳动力在家门口就能了解到企业的招聘信息，为他们提供了更多的就近就业机会，还有效促进了农村劳动力的转移就业。
零工求职“小市场”激活服务大需求
“以前在马路上‘抢活’，如今在‘零工市场’等活，像我这样缺乏专业技能的家庭主妇也实现了在家灵活就业。”近日，家住书院社区的闵冬英通过该县的“零工市场”，在开发区一家企业找到了缝纫工的工作，现在她一天工作5-6小时，日均能赚到100元左右，给生活补贴了家用。
在奉新县就业之家的零工专区，有许多零工正在现场寻求合适的零工工作。为提高零工人员的就业上岗率，就创中心联合就创中心将求职招聘、技能培训、劳动维权等“一揽子”服务推出，开展针对性零工人群的简易技能培训，提升零工就业能力。同时，积极拓宽就业渠道，充分利用“奉新就业网”“江西省就业之家”小程序等线上平台定期集中发布招聘信息，线下统一收集张贴零工信息，帮助实现零工信息由散到聚，不断延伸就业服务广度，为零工群体找到满意合适的“饭碗”。
就业之家“小平台”驱动就业新发展
自推进就业之家建设以来，奉新县积极打造具有特色浓、服务准、功能强的就业之家品牌，构建“五步走+三进三服务”的全新就业服务模式，通过“数据汇总、建立连接、保障重点”，建立包含5万余条信息的就业数据库，实现从信息源头到就业岗位的无缝对接。同时，在圣殿社区打造“外卖小哥”驿站、在罗山社区成立“三轮车”协会，在东门社区设立“就业之家”专窗，提供就业引导、手机充电、信息共享、休息等就业服务工作，全力为群众构建“加油站”“休息站”以及“服务站”，贴心打造具有温度、有特色的就业之家，让群众在家门口好就业、就好业。