科技创新亟需领军人才
转自：经济日报新闻客户端
“我们国家科学技术发展已经到了一个新的阶段，对领军人才和战略科学家提出了更大的需求。”中国科学院院士、中国科协名誉主席韩启德提出，应当尤其重视从青年科学家中选拔和培养科技领军人才。
这是第四届“青年科学家50?论坛”上，科学家们讨论的议题之一。9月28日，由南方科技大学、腾讯可持续社会价值事业部及新基石科学基金会共同主办的这一跨学科交流盛会开幕。
在论坛开幕式上，韩启德建议，准确定位有组织研究，完善科技战略布局；规定重大科研项目骨干成员中青年科学家所占比例；创造更多让青年科学家展示才华的机会；规范科研成果归属机制，严格规定无实质贡献者不得列入论文作者与获奖成员等，同时，设立专门基金支持青年科学家参与国际学术交流与合作，以及减轻青年科学家非科研负担等。
当前阻碍青年科学家成长的最主要的因素是什么？在中国科学院院士、中国科学技术大学常务副校长潘建伟看来，一是，拿到经费的年轻人“思路散了”，着急发展更多方向。二是，居上位的年长科学家未能放心让贤于表现优异的后辈。
中国科学院院士、西湖大学校长施一公认为，青年科学家最大的纠结是科研经费的获取、科技评价体系以及自己学术方向的确立这三者之间的矛盾。
中国科学院院士、国家自然科学基金委员会主任窦贤康说，国家自然科学基金委员会也在尽最大努力，大幅度提高优秀青年基金的额度和数量。要在更大范围内给年轻人充分的机会。
据了解，“科学探索奖”于2018年设立，由杨振宁、饶毅、施一公、潘建伟、谢晓亮等14位知名科学家与腾讯公司创始人马化腾共同发起，是目前国内金额最高的青年科技人才资助计划之一，由新基石科学基金会负责运营。奖项覆盖基础科学和前沿技术十个领域，每位获奖人将在5年内获得总计300万元奖金，并且可以自由支配。截至2024年，“科学探索奖”已累计资助297位青年科学家。
“新基石科学基金会”是由腾讯公司发起，10年内出资100亿元人民币、独立运营的公益性科学基金会。除设立基础科研资助项目外，新基石科学基金会还运营组织系列学术交流平台，鼓励自由探索的学术文化，探索建立国际化、高水平、有特色的学术交流机制。
腾讯公司党委书记、腾讯公司高级副总裁、首席人才官奚丹在论坛开幕式上表示，未来，新基石科学基金会要更好地连接科学与社会，把宝贵的社会资源，用于支持最有活力的科学家，同时让最优秀的大脑，能够专注解决最有挑战性的人类难题。求真的科学精神与向善的社会公益很好地结合，相信会开出人类可持续发展的至美之花。