用人单位未按时缴纳社保会面临什么后果？
2022-06-01 09:35:13 - 媒体滚动
#老乡鸡董事长道歉#【#用人单位未按时缴纳社保会面临什么后果#？】近日，老乡鸡被曝部分员工未缴社保。老乡鸡董事长束从轩回应称，截至2021年底，老乡鸡员工的实际参保率达到了93.75%，虽然有餐饮从业人员的流动率高和部分员工参保意愿不强等方面的因素，但没能做到给老乡鸡全员购买社保，感到非常羞愧和自责。此事引发热议，如果员工自愿放弃社保是否有法律效力？用人单位未按时缴纳社保会面临什么后果？#法报君说#我国劳动法第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”社会保险法第六十条规定：“用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。”因此，对于劳动者而言，参加社会保险并缴纳保险费既是其法定权利，也是其法定义务，劳动者无权放弃社保。对于用人单位而言，为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，无故不为劳动者缴纳社会保险的，按照我国劳动法第一百条、社会保险法第八十六条、《社会保险费征缴监督检查办法》第十二条等相关规定，用人单位可能面临被强制征收社保，即由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金；用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款，直接负责的主管人员和其他直接责任人员也可能面临罚款，存在《社会保险费征缴监督检查办法》中规定的行为罚款最高可达20000元。（全媒体记者罗聪冉）视频：