屯溪区：精准把握 全力推进毕业生就业
转自：安徽经济网
面对瞬息万变的就业市场，高校毕业生的就业情况成为社会广泛关注的焦点。对此，黄山市屯溪区人社局采取一系列精准有力的政策措施，全力以赴推动高校毕业生就业，为高校毕业生就业提供坚实保障。
近日，记者来到黄山徽扬物联科技有限公司时，叶尚同正在和同事研究解决技术问题。据了解，毕业于南昌航空大学软件工程专业的叶尚同，通过屯溪区人社局就业平台招聘，于2023年7月加入黄山徽扬物联科技有限公司见习。凭借着扎实的专业基础，他在见习期满后被公司留用，成为一名正式员工，专注于软件开发相关工作。
“一年多以来，我除了做好自己的工作之外，还考取了本专业的中高级职称，也在今年认定了黄山市F一类人才。我觉得屯溪区人社局提供的就业平台非常好。”高校毕业生叶尚同说。
“通过在我们公司见习，毕业生们可以增强他们的技术能力，还可以加强他们团队沟通能力，为未来职业生涯的发展打下坚实的基础。”黄山徽扬物联科技有限公司技术副总监吴勇强表示。
在屯溪区国投集团，应届毕业生吴瑾正在整理办公室台账。据悉，吴瑾于2024年7月从安徽外国语学院公共管理专业毕业，得益于学校组织的见习岗位招聘活动，她第一时间回到家乡，顺利踏上职业道路。
“这次见习不仅对我个人的专业能力有所提升，同时也让我更加了解了国企的工作流程，对我的人际交往方面有很大的帮助。我相信这对我未来的职业规划有很大的好处。”见习生吴瑾说。
近年来，屯溪区坚持把高校毕业生等青年群体就业工作摆在突出位置，共发放政策宣传单页6000余份，开发见习基地30个，提供就业见习岗位155个，成功推荐129名见习生到岗见习，累计发放高校毕业生就业见习补贴59.12万元；发放14名高校毕业生一次性就业补贴4.2万元；发放19名市外大中专毕业生一次性就业补助17.5万元，全力为高校毕业生高质量充分就业保驾护航。
下一步，屯溪区人社局将继续宣传高校毕业生的就业创业政策，同时做好招才引智工作，以政校企合作为突破口，积极搭建高校人才来屯入企的绿色通道，助推高校毕业生等重点群体，实现高质量充分就业。（胡骏张思曈）