甘州区：多举措推动形成人才发展雁阵格局
西北角·中国甘肃网记者 常伟 通讯员 贺海兵
近年来，张掖市甘州区牢固树立人才优先发展的理念，深入实施新时代人才强区战略，统筹推进人才“引、育、留、用”一体发展，精准施策、务求实效，为高质量发展厚植智力优势。
坚持外引内育，广开门路壮大人才增量
深入机关企事业单位调研，精准摸排乡村振兴、教科文卫、应急金融等领域人才需求，精准绘制人才引进清单目录，2022年为国有企事业单位引进招聘各类优秀人才224名，今年以来已引进招聘355名，其中硕士及以上学历19名。坚持全职引和柔性引双向发力，组织部长带队组团赴西北农林科技大学等高校宣介引才，柔性引进会展服务、能源电力、临床医疗等领域高端专家人才7名。按照“一年一评定、一年一奖补”的程序原则，累计为6371名农村实用人才评定技术职称，评选命名“甘州工匠”60名，评定高级职称专技人才2272名。用好博士服务团成员、金融挂职干部等优质外力资源，以才引才、以才引智，助力经济社会高质量发展。
坚持同向共兴，产才融合优化人才存量
实施产业人才专项支持计划，制定《关于进一步加快人才集聚推动重点产业发展的若干措施》，以空前力度、用真金白银推出37条“硬核措施”。2020年以来，累计引进招聘各类人才950名。围绕攻克制约产业发展的关键技术难题，实施揭榜挂帅制试点项目2项，引进专家技术团队2个13人。每三年选聘200名左右科技特派员，服务覆盖244个行政村及重点农民专业合作社。坚持招才引智与招商引资相结合，成功引进中能建、中船集团、中电建等行业龙头企业50多家，引进企业经营管理人才80多名，带动实施项目60多项、落实投资百亿元以上。登海种业、兰标生物等30余户企业与中科院、中国农业大学等高校院所建立产学研合作关系，加速人才链、产业链、创新链协同发力，人才集聚效应持续显现。
坚持赋智聚能，精准培训提升人才质量
构建“学历提升+技能提升+眼界提升”培育体系，以“细琢美玉精炼钢”的方式厚植育才沃土，着力提升人才综合素养。充分发挥区委党校主阵地作用，围绕乡村振兴、招商引资、工业突破等内容，每年组织开展主体、专题班次培训90多期1.5万多人次。优化组建11个乡村振兴专家服务团，89名产业人才每年开展指导服务280余场次，培训农村实用人才1.2万人次。举办“直播赋能乡村振兴”电商人才技能大赛、“百千万”创业引领工程创业创新大赛、职业技能大赛等活动30多场次，通过外出培训、跟班学习、以赛代训等多种方式，每年培育高素质职业农民200余人，评选新锐创客30名左右，开展技能培训8000余人次，持续为乡村建设、产业发展集聚人才动能。