摩根资管把A50ETF按季分红作为卖点，基金专家七大理由批驳：营销噱头，意义不大，ETF不适合宣传分红
近期，ETF分红成为部分基金公司宣传卖点，引发热议。例如，摩根中证A50ETF每个季度进行分红，万家中证红利ETF可以每个月进行分红。此举引起了争议，尤其是万家红利ETF，宣传的可以每月分红，被专家认为是噱头，意义不大。主要原因是，ETF分红目的是为了降低跟踪误差，并且ETF分红的资金来源是上市公司的分红。所以ETF不适合宣传分红。
万家中证红利ETF（159581）成立于3月6日，规模3.17亿元，该基金设定了可以月月分红的机制。也就是说只要满足条件，每个月都可以分红。万家基金宣传材料描述如下：“本基金每月对基金相对标的指数的超额收益率进行评估，当超额收益率大于0.01%时可进行收益分配，每年最多可分配12次。”
摩根中证A50ETF（560350）成立于3月5日，发行规模20亿元，在基金合同中对分红条款做了一个特别的设计，即每季度最后一个交易日ETF相对标的指数的超额收益率为正时，会强制分红，收益分配比例不低于超额收益率的60%。
对此，多位专业基金研究人士认为，宣传在ETF产品20周年之际，对于ETF的分红，并不是一个好的宣传点，并总结了7大原因。
第一，因为ETF成立后，是用一揽子股票申购，ETF产品资产里面，现金很少，除非是持仓股票分红了，也就是说，ETF分红的资金来源，主要是股票分红收益。
第二，ETF分红的主要目的，是为了控制跟踪误差，主要目的并非是给基民福利。
第三，ETF为被动产品，一般情况下，ETF分红的资金来源，并不是来源于基金经理的主动管理所创造的收益。
第四，ETF持仓成分股，上市公司分红有一个密集分红期，通常来看，股票分红的高发季节，是每年的3月到8月。绝大多数公司，是在5-7月这段时间分红，选择在6月分红的企业是最多。其他时间分红的上市公司数量相对较少。而万家中证红利ETF宣传每月分红，显然与实际情况，有一定的差异。
第五，ETF产品每年都有一个跟踪误差范围，多数设置为年化跟踪误差阈值2%，可能存在这个月跟上了标的指数，进行了分红，下个月没跟上标的指数，就没有分红。宣传月月可分红，并不可取。
第六，摩根资产在宣传摩根中证A50ETF分红时，提到了超额收益，这可能涉嫌违规，因为如果ETF偏离了跟踪误差很多，就可能不符合基金合同契约规定。
第七，基金分红是要除权的，基金分红后，净值跌了，相当于持有人左右到右手，没有本质变化。