【招聘】五华区人力资源运营管理有限公司公开招聘司法辅助工作人员
五华区人力资源运营管理有限公司公开招聘司法辅助工作人员
根据业务需要，现面向社会公开招聘合同制司法辅助工作人员33名。具体招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位
（一）项目经理
任职要求：
1.35周岁以下（含35周岁）；
2.具有本科及以上学历；同等条件下法学相关专业或取得国家统一法律职业资格考试A证、C证者优先考虑；
3.具有两年及以上政府部门、大型企业从业经验或者人力资源项目经验，对项目管理及人事管理相关从业经验者优先；
4.具有三年以上驾驶经验；
5.具备优秀的业务洽谈能力，良好的表达能力以及准确的客户分析能力，具备良好的渠道运营管理能力；
6.能熟练使用计算机及各类办公软件，具备一定的公文写作能力。
岗位职责：
1.负责具体对接服务单位，落实公司派驻人员日常管理相关事宜；
2.负责派驻人员的增补招聘、选育留用及相关培训；
3.负责人员日常考勤管理及业务考核；
4.负责人员的劳动关系管理，纠纷解决；
5.负责完成公司及业务单位安排的其他事项。
薪酬福利：
薪资构成：基本工资+岗位津贴+补助+绩效
4000-5000元/月，试用期1-3个月，试用期按照应发工资80%计发，试用期购买“五险”，劳动合同期满一年后购买住房公积金。
（二）司法辅助岗
任职要求：
1.35周岁以下（含35周岁）；
2.具有大专及以上学历或同等学历及以上的应届毕业生；如同等学历条件下法学相关专业或取得国家统一法律职业资格考试A证、C证者优先考虑；
3.能熟练使用计算机，具备良好沟通能力和一定文字写作能力。
岗位职责：
根据服务单位安排，完成司法辅助类工作，包括但不仅限于：
1.协助服务单位做好诉讼群众引导、沟通、分流、登记工作；
2.协助服务单位做好调解案件登记、案件信息录入、委派调解、诉前委托鉴定登记以及调解失败转立案、保障联络协调等工作；
3.协助服务单位做好诉中调解、诉中案件委派、诉中协调以及联络等工作；
4.协助服务单位做好执行案件信息查询、事务咨询、线索举报、意见反馈、预约联系执行法官、执行事务引导等辅助工作；
5.协助服务单位做好各类案件执行工作办理过程中提供材料打印、登记、扫描、上传等辅助工作；
6.在腾房清退类行为履行案件中，协助办理腾退物品的清点登记工作；
7.在执行事务中心，根据群众诉求对执行事务进行分流，协助来访群众联系案件承办人，转接诉求材料，登记来访事项，形成交接办理台账采购标的其他工作。
8.完成服务单位临时交办的其他工作任务。
薪酬福利：
薪资构成：基本工资+岗位津贴+补助+绩效
2800-3500元/月，试用期1-3个月，试用期按照应发工资80%计发，试用期购买“五险”，劳动合同期满一年后购买住房公积金。
网络报名：
此次招聘通过网上报送材料方式报名，不接受现场、短信或来电、邮寄报名。报名资料发送至昆明市五华区人力资源运营管理有限公司招聘邮箱：whytrlzy@163.com。
报名材料要求：
应聘者填写报名表(附件1：社会招聘人员报名表)，并根据所报岗位要求提供相关证明材料扫描件，扫描件须为图片JPEG或PDF格式，每张图片不得超过300KB。报名材料主要包括以下几类:
（1）本人有效居民身份证正反两面;
（2）本人毕业证、学位证。其中，暂未取得毕业证、学位证的2024年应届毕业生须提供《普通高等院校毕业生就业推荐表》
（3）个人履历、职业资格证书;
（5）近期免冠半寸照片1张（JPG格式）；
报名表和上述证明材料以压缩文件形式统一命名为“姓名+岗位”发送至报名邮箱。（例如：王某某+司法辅助岗）
针对应聘人员简历进行初步筛选，对符合报名条件应聘人员，进行资格审查。审查范围包括应聘人员报名表和提供的证明材料。资格审查合格人员进入综合测评环节。
综合测评环节由我公司根据人岗相适的原则，逐一进行面谈。
通过综合测评环节的人员进入到面试阶段，由我公司及拟委派服务单位共同面试采取现场问答的方式进行综合评价，具体面试时间、地点等事项另行通知。
1、本次招聘人员由昆明市五华区人力资源运营管理有限公司统一招聘并签订劳动合同；
2、录用人员拟派驻到五华区人民法院工作，工作地点：五华区普吉路298号；
3、招聘工作期间，应聘者应及时关注招聘工作信息，保持所提供的联络电话畅通，因通讯不畅导致相关后果由应聘人员本人承担；
4、本公告如有变动，以公众号发布的补充公告为准。
联系人：詹老师
联系电话：0871-68357576
地址：五华区王筇路46号五华科创大厦。
邮箱：whytrlzy@163.com
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