上海长宁再添民主载体，“实践点”助力职工发声
10月22日，在上海市长宁区总工会召开的工作推进会上，位于区工人文化宫一楼的“长宁工会全过程人民民主实践点”正式揭牌。此举将进一步助力长宁在践行全过程人民民主的重大理念上迈向新的高度。
市总工会党组成员、副主席赵德关，区委副书记刘平，市工会管理职业学院党委副书记、院长李友钟，区人大常委会副主任、总工会主席潘敏出席活动并为实践点揭牌。
作为区总工会首创的民主实践模式，“长宁工会全过程人民民主实践点”在区总工会现有的服务基础上进行了民主管理创新。区总工会打造的这间约80平米的职工阵地，集合了展厅展示、职工代表工作站、职工法律服务站、立法信息采集点等多重功能于一体。
职工代表工作站从市、区两级“两代表一委员”中挑选了一线职工、劳模先进、工会干部等不同身份的人员，并为其颁发聘书。未来，这些职工代表将通过走访调研、定点采集、定时接待、广泛纳言等方式，收集广大职工诉求，将其整理转化为人大代表意见、政协委员提案、人民建议、信息专报等，报送至党委、人大、政府、政协、上级工会、立法联系点。据介绍，工作站自酝酿之初已召开2次座谈会，并形成了3个方面的5条提案意见线索，这些线索将形成人大代表意见、政协委员提案进行报送。
职工法律服务站是区总工会全新培育的一个“工会枫桥”示范点，承载着劳动争议“商、调、诉、裁、援、执”六位一体的功能。在长宁“工会+”协调劳动关系工作机制的作用下，服务站结合长宁工会的法律服务律师团队、劳动争议调解团队、劳动关系指导员团队，将为长宁企业、职工提供一揽子的劳动关系法律服务。
立法信息采集点是虹桥立法联系点的16个信息采集点中第一个实体化运作的信息采集点。通过这个立法信息采集点，区总工会将和虹桥街道立法联系点在继续紧密协作的基础上，拓宽工作范围，从立法前到立法中，再到立法后，全过程地推进职工群众的立法参与。
区委副书记刘平在讲话中表示，近年来，全区各级工会组织积极拓宽职工参与基层治理渠道，在强化职工民主意识、完善民主管理制度、构建和谐劳动关系等方面做了大量富有成效的工作，长宁工会全过程人民民主最佳实践点打造工作呈现出良好态势。各级工会要以更高站位担负起打造工会最佳实践地的重要责任，以更实举措全面推动工会各项工作落地见效，以更强共识确保形成打造全过程人民民主最佳基层实践地的整体合力。
五年来，区总工会深入践行全过程人民民主重大理念，在保障职工合法权益、团结动员广大职工群众为区域高质量发展贡献智慧和力量中取得一系列的成果。在当天的推进会上，《长宁区总工会关于深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，努力打造工会践行全过程人民民主最佳基层实践地的实施意见》正式发布，《实施意见》从促进职工政治参与、推动职工立法参与、推进职工社会治理参与、深化职工基层民主参与、实现民主理念与主责主业深度融合、加强工会组织自身民主建设等6大方面明确了18项举措，在《实施意见》的指引下，区总工会将通过不断完善工作机制、丰富项目载体，增进职工群体民主参与意愿，畅通职工群体民主参与渠道，助力长宁区打造工会践行全过程人民民主最佳基层实践地迈向新高度。
长宁教育工会、医务工会、金之福工会、联合利华工会分别就全过程人民民主实践经验作了交流分享。
撰稿/摄影：孔建宏
原标题：《“首提地”再添民主载体，“实践点”助力职工发声》