券商实习生假冒分析师，骗一群毕业生写研报，大年初一晚上都在加班！这两种“内推”或构成犯罪
来源董秘一家人
又是一年毕业季，对高校毕业生而言，能拿到有含金量的金融实习经历，不仅在于满足学校毕业要求，更有机会成为后期进入金融行业的敲门砖。但是毕业生实习需求“旺盛”，扭曲的供求关系也给了一些人可乘之机。
最近金融圈就发生一件让人大跌眼镜的事情：一个实习生假冒分析师，骗来一群实习生帮他写报告。
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有人被骗后完成上百万字研究报告
有证据显示，复旦大学经济学院研究生刘某在多家证券公司实习期间，冒用分析师名义私招实习生，并称实习六个月以上可以获得留用机会。有实习生表示，自己在被骗的10个月里，累计完成上百万字的研究报告，甚至大年初一晚上都在加班。这些实习生一直以为自己在证券公司实习，结果辛苦写出来的报告，却被刘某以自己的名义交了上去。
被骗的实习生因此错过了校招，又错过了春招。还有实习生原本已经被某知名公司录用，但因为这段存疑的实习经历，最终被取消offer。
事件的始作俑者，刘某也正在为自己的不端行为付出代价。
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分析师揭其不端行为
综合其个人简历以及相关分析师介绍，大致梳理出刘某在证券公司的实习经历；
2019年7月-11月，在东方证券研究所机械组实习；
2020年7月-11月，在安信证券研究所食品饮料组实习；
2021年4月-6月，在国X证券军工组实习，（个人简历显示为2月-8月）；
2021年8月-11月，在某证券公司实习；
2021年10月-2022年1月，在东北证券实习；
2021年11月底-12月，在德邦证券面试期间参与部分任务，后续未实习。
部分实习经历存在时间上的重合，在获悉刘某实习期间存在的不端行为后，相关证券公司也纷纷采取处理措施。
国X证券发布在5月25日发布关于警惕假冒国X证券经济研究所分析师等名义招聘实习生的公告：相关人员谎称其为国X证券经济研究所分析师，通过微信等渠道发布招聘信息，在经过电话面试后告知对方学生被录为正式实习生，实习六个月以上可以获得留用机会，并通过微信向对方学生发送了实习协议等文件，以假乱真。国X证券借此提醒广大学生提高警惕，明辨真伪，切实保护自身利益。
“刘某私下招的那些实习生，其实我一个都不认识，”被冒名的H分析师表示，曾有一家券商做尽调，向他求证某位被骗大学生实习经历，他只能客观回复对方，对这位同学的“实习”经历没有印象。H分析师在获悉刘某的不端行为后，曾经发短信警告对方，“当时我说你如果再这样，我肯定要走法律程序的。”
东北证券曾向刘某发出offer，不过在2022年1月底获悉刘某存在不端行为后，就与其解除了就业协议。
被东北证券解约了之后，刘某又接受了德邦的offer。6月10日，德邦证券人力资源部发布声明，表示公司关注到外界热议的“实习生事件”，并于第一时间与该名同学所在母校复旦大学取得联系，“目前，校方已在积极调查核实中。”声明中显示，该名同学于2021年11月至12月期间进入德邦证券研究所实习，目前尚未入职，“得知此事件后，我司高度重视并积极配合校方调查核实。在校方反馈明确调查结论前，将暂缓该名同学的校招录用流程。
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多家券商遭遇招聘骗局
有着高薪、高知名度的加持，分析师是证券行业中的优质岗位，同时也令各大高校毕业生趋之如骛。除了上述事件，也有各种虚假“付费内推”、招聘骗局随之而来，把黑手伸向学子。
五月，四家券商齐齐发布的招聘声明引发关注。中金、广发、国信、开源等纷纷发布声明强调官方招聘属唯一渠道，抵制“付费内推”，保留追究发布不实信息法律责任的权利。
相关声明的起因，在于有中金研究所电新实习生冒充正式员工，对外发布招聘实习生的信息，而后国信证券国防军工组也被爆料有同类冒充者出现。使得卖方研究团队实习招聘中的乱象成为舆论焦点。
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钱去哪儿了？
值得关注的是，从学生这里收取的高额费用并非全部归中介机构所有，也有一部分流入了实习单位内部工作人员口袋中，这已是这条利益链上心照不宣的事实。
某上海投行的HR金竟（化名）就曾收到这样一封寻求内推合作的邮件，“如果成功安排学生入职学习，可以每人/次给6000元的推荐费用。另外有大量线上实践培训，求职辅导类的需求可以合作，预计可以增加年收入40w到50w。”
律师、知名法律博主雷家茂表示，无须经过正常的考核程序或形式上过一遍考核流程即可入职，其实就是“走后门”。若公司内部人员利用职务上的便利，与中介机构“内外勾结”收取求职者的财物，并违规为求职者办理入职手续的，则可能涉嫌受贿犯罪。若公司内部人员以非法占有之目的，与中介公司“内外勾结”收取求职者的财物，并承诺可以为求职者办理入职等的，但事后却未履行的，则可能涉嫌诈骗犯罪。
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两种“内推”均或构成犯罪
微博博主@王大力如山介绍，券商行业的付费内推一般分为两大类，他将其称为“空手套白狼”和“内外勾结”。
“空手套白狼”指的是，中介机构并不具有实际的内推渠道和名额，只是收钱后，拿着学生的简历广撒网，投中了即为“内推成功”。“内外勾结”则是真正的花钱买实习，简单来说就是“走后门”。有从事求职顾问的行业人员表示，这类付费内推的一般价格在2万-4万元之间。
一位长期致力于揭露“付费内推”套路的博主表示，要求学生花钱买“内推”，往往学生交钱后才发现得到的岗位是不签订任何协议合同、不发放任何薪酬的“小黑工”。
北京市京师律师事务所律师宋竟一表示，付费内推分为两种情况，如果岗位确实存在，用人单位对招聘人才还有奖励的话，付费内推可能是和公司高层利益勾兑的话从中谋利，变相侵犯了其他求职的平等就业权，属于不正当竞争。
宋竟一称，如果岗位不存在或者公司不承认任何个人或机构付费内推的形式，则可能涉嫌欺诈和虚假宣传，严重的可能构成诈骗罪。
实际上，收费实习等乱象早已被监管部门所关注。今年年初，教育部等八部门联合印发规定，明确“严禁以营利为目的违规组织实习”。由于影响公司形象以及潜在的纠纷，近年来，付费内推实习乱象也已被多家机构关注并加以整治，例如加强正式员工管理、扩大假期实习生名额、完善实习背调等。
来源：董秘一家人综合自证券时报、财联社、中新经纬、法治日报等，转载须注明