8582元/月!昆明去年四季度平均薪酬出炉!这些行业月薪10000+
近日,智联招聘发布了2022年第四季度《中国企业招聘薪酬报告》,四季度全国平均招聘薪酬10558元/月,同比增速有所收窄,北上深广杭薪酬领跑,金融、IT互联网行业薪资高,旅游、酒店餐饮业处于低位。其中,昆明四季度平均招聘薪酬为8582元/月,平均增速达3.0%。
报告显示,四季度北上深广杭薪酬水平仍领跑。北京以13930元招聘月薪位居榜首,上海(13832元)次之,深圳(13086元)、杭州(11963元)和广州(11710元)薪酬水平排名仍然保持前五。同时发现,在疫情持续和经济承压的三年中,长三角地区经济展现较强活力,带动薪资水平持续走高。此外,深圳、广州、东莞等珠三角城市以及西安、长沙、成都、北京的招聘薪酬增速也高于38个城市平均增速。
行业方面,四季度金融、IT互联网行业薪酬仍然较高。金融业历来是高薪行业,基金/证券/期货/投资处于榜首,平均招聘月薪13583元,银行(12010元)和保险(11523元)薪酬水平排名相对靠前。高科技产业知识密集,技术密集,研发人员规模占比大,行业薪资待遇总体较高。四季度电子技术/半导体/集成电路(12276元)、IT服务(12042元)、计算机软件(11940元)、计算机硬件(11392元)、通信/电信/网络设备(11339元)等行业在招聘市场上火爆,航空/航天研究与制造、医药/生物工程、仪器仪表及工业自动化等薪酬水平也较高。同时,酒店餐饮、旅游等行业薪酬则相对较低,招聘月薪分别为7562元、8028元,薪资待遇不容乐观,物业管理/商业中心(7178元)薪酬也缺乏竞争力。
职业方面,四季度管理、技术等高技能岗位仍是高薪职业。其中,IT管理/项目协调(28380元)的招聘薪酬最高,高级管理(23119元)、销售管理(15870元)薪酬排名也相对靠前。技术岗位中硬件开发(16107元)、软件/互联网开发/系统集成(16102元)、电子/电器/半导体/仪器仪表(14924元)、电信/通信技术开发及应用(13762元)等薪资水平均较高。管理和技术岗位对于企业发展至关重要,技能要求也普遍较高,企业在这些人才招聘中往往采用高薪策略。此外,本季度证券/期货/投资管理/服务、能源/矿产/地质勘查、咨询/顾问/调研/数据分析也在高薪职业行列。低技能岗位的薪资水平则较低,厨师(7173元)、商超酒店服务(6963元)、技工(6863元)、家政服务(5096)等“蓝领”岗位排名处于末端,薪资待遇缺乏竞争力。
从薪酬平均同比增速来看,半导体开发岗(电子/电器/半导体/仪器仪表)领涨。近三年我国电子/电器/半导体/仪器仪表职业薪资领涨,平均同比增速16.2%,电信/通信技术开发及应用平均同比增速13.4%,具有较大发展前景。此外,在新冠疫情持续期间,生物/制药/医疗器械职业薪资增长也较快,平均同比增速12.3%,IT管理/项目协调、能源/矿产/地质勘查、硬件开发、汽车销售与服务、市场、机械设计/制造/维修等职业薪酬平均增速也在10%以上。
此外,除了学历因素外,对于技术性强的职业,有时技能要求更加重要,掌握其关键技能成为获取高薪的关键。四季度,半导体开发岗(电子/电器/半导体/仪器仪表)的高薪技能榜中,芯片设计技能的薪酬居于前位。