“微阵地”激活“新动力”！成都探索外卖送餐员微党课宣讲新模式
中国质量新闻网讯（张东刘的明陈白云）“积极参保是保障大家社会权益的重要手段，特别是大家常年奔波，更需要这方面的保障……”近日，在成都市新都区美团外卖站点，一堂专属于外卖送餐员等新就业群体的“新新之火”微党课正式开课，70余名外卖配送员正聚精会神地聆听来自新都区人社局郑莉萍老师讲解的关于新就业群体参保相关政策。
近年来，成都市按照“党建引领、多方参与、行业监督”的工作思路，积极创建“蓉城先锋•美好生活”外卖送餐党建品牌。目前，全市共有外卖送餐员7.46万余名，其中党员426名。而外卖送餐员行业存在人员分布散、流动性强等特征，传统“上课堂、听讲座”的宣讲形式难以与外卖送餐行业特征相契合，这不但会降低宣讲质效，甚至会影响生产经营，形成外卖送餐员的工作负担。针对这一现状，成都秉持实事求是、因“业”制宜的原则，广泛开展“牢记嘱托、感恩奋进”教育，用别具一格的“微党课”，给出了一份外卖送餐员教育引领的成都答卷。
因“业”制宜开课程，回应“学习什么”
“外卖送餐员每天早上都会在站点集中开晨会，这也是送餐员一天中唯一一次集会。针对这一情况，我们为他们定制了‘专属课堂’，将微党课设在了外卖服务站点，利用工间晨会这样一个时间段，为其提供浸润式学习平台，做到工作学习‘两不误’”。新都区委两新工委书记王婷介绍说。
不仅如此，成都市还根据外卖送餐员现实需求，整合党校、公安、人社、住建、卫健等部门，制定了《关于做好来蓉就业人员和本市户籍跨行政区域居住就业人员随迁子女接受义务教育工作的通知》《关于切实维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，精心设计了涵盖思想引领类、普法教育类、就业服务类、社会保障类、卫生健康类、家庭教育类的丰富课程，围绕技能提升、个人成长、职业发展等方面为新就业群体全面“充电”。
贴近一线建讲堂，回应“在哪里学”
仅仅“送课上门”还不足以满足广大送餐员的学习需求。成都市整合资源，根据外卖送餐员行动“热力图”，在商圈楼宇、物业小区、热门餐饮门店等外卖送餐员聚集区，采取新建或依托街道（社区）党群服务中心、户外劳动者驿站等建立各类服务驿站237个，贴近外卖送餐员工作轨迹打造集生活服务、教育培训于一体的“微阵地”。
除此之外，成都市还实施新就业群体暖心行动，发布《“蓉城先锋”重点行业党建品牌矩阵》，以“蓉城先锋•美好生活”外卖送餐党建品牌为统揽，指导各区（市）县打造“丰行侠”驿站、R29友好街区、“温小爱”广场式党建驿站、青锋驿站等极具地方特色的外卖送餐行业党群服务阵地，市公安局与市场监管、商务、邮政管理等部门联合美团打造外卖骑手交通安全培训点。
参与治理强担当，回应“为何而学”
强化思想教育，是为了引领外卖送餐员听党话、跟党走。在这过程中，成都市大胆探索，充分发挥外卖送餐员走街串巷、熟悉楼宇的职业优势，动员其参与到基层治理、文明典范城市创建等中心工作中来，用切实行动参与城市建设、彰显责任担当。
为了强化工作激励、提升服务保障，成都市在新都区、锦江区等地探索建立了“上报线索、积分兑换”机制，新都区设置100万“丰行侠”专项基金，用于积分奖补，同时组织开展“蓉城先锋•最美外卖骑手”评选活动，选树了一批拾金不昧、勇于救人等方面的先进典型，通过选树典型强化示范带动。
在党建引领下，爱党、爱国、爱家园，已逐步成为成都越来越多外卖送餐员的集体共识。