2023年上市险企高管薪酬显著下滑，仅两位税前薪酬超千万
2024-04-07 12:21:34 - 环球网
来源：环球网
【环球网保险综合报道】随着五大上市险企2023年年报的公布，高管的薪酬情况再次引发广泛关注。在当前的金融“降薪潮”下，这些险企高管的薪酬表现与往年相比，明显逊色。
据年报数据显示，2023年五大上市险企中，税前薪酬超过千万的高管仅有两位，显示出行业薪酬水平的显著下滑。中国平安的非执行董事陈心颖以税前年薪1300.59万元蝉联保险行业高管薪酬榜首，尽管较往年有所下滑，但依旧稳居行业前列。同时，合规负责人、首席风险官张小璐的税前薪酬也达到1068.37万元，成为另一位税前薪酬超千万的高管。
值得注意的是，除了这两位高管外，其他高管的薪酬水平普遍较低。在税前薪酬超过500万元的董监高中，中国平安占据多数席位，但整体薪酬水平较往年有所下降。与此同时，其他四家上市险企的高管薪酬也普遍缩水，反映出行业整体薪酬水平的下滑趋势。
具体来说，新华保险的高管薪酬降幅最大，超过四成，显示出该公司在薪酬调整方面的力度较大。中国人寿与中国人保的高管薪酬降幅也超过10%，反映出这些公司在应对市场变化时对薪酬策略的调整。相比之下，中国太保的高管薪酬水平虽然略有上涨，但涨幅并不显著，显示出该公司在薪酬方面的稳定性。
从整体来看，五大上市险企的高管薪酬水平在2023年呈现出普遍下滑的趋势。这既反映了当前金融行业的整体薪酬状况，也体现了险企在应对市场变化、降低经营风险和符合监管政策时的薪酬策略调整。
业内人士表示，金融行业的薪酬水平一直受到市场环境和监管政策的影响。在当前的经济形势下，险企为了保持稳健的经营和降低风险，对高管的薪酬进行了更为严格的控制。同时，随着行业竞争的加剧和监管政策的收紧，高管的薪酬水平也面临着更大的压力。