贺州上半年18.4万脱贫人口就业
转自：中工网
原标题：稳就业惠民生巩固拓展脱贫攻坚成果（引题）
贺州上半年18.4万脱贫人口就业（主题）
广西日报贺州讯（记者/骆怡通讯员/李湘湘陈贤麟）7月13日，记者来到钟山县电子信息产业园，在科奈信精密技术有限公司车间看到，工人们正在流水线上抓紧生产，机器的声音并不嘈杂，秩序井然、有条不紊。其中，有一列“宝妈岗”十分醒目，只见清一色的宝妈们身着整洁的工作服，在各自工位上忙碌着。
“‘宝妈岗’上班时间灵活，可以接送孩子上下学，工资也比我之前打零工挣得多。对于我的家庭来说，这个岗位既友好又贴心。”宝妈王水林告诉记者。
今年，钟山县持续推进“促进重点群体就业专项行动”，制定岗位开发、定向推送、就业服务等系列精准帮扶措施，促进重点群体就业，拓宽妇女就业空间。“宝妈岗”就是企业为“妈妈员工”特设的岗位，该岗位同工同酬同福利，采用柔性管理或弹性工作制，方便宝妈们兼顾家庭和工作。
贺州市旭平首饰有限公司是一家劳动密集型企业，生产线上常年需要大量员工。“设置‘宝妈岗’除了能在招工困难时补充人手，还能提高求职者对于企业的关注度，给招聘带来更多正向推介。”公司人事经理黄英表示，弹性工作制的妈妈员工稳定性高、流失少，完成培训后的劳动效率也很高。
钟山县引导企业设置“宝妈岗”，是贺州市稳就业巩固拓展脱贫攻坚成果的一个例证。目前，钟山工业园区首批“宝妈岗”共获得4家企业支持，招聘宝妈100余人，涵盖电子信息、首饰加工等领域。
今年，该市紧盯脱贫人口“稳就业、能增收”目标，实施防止返贫就业攻坚行动，着力拓宽脱贫人口就业渠道。上半年，该市脱贫人口务工规模达18.4万人，有劳动能力且有就业意愿的搬迁家庭全部实现一户一人就业。
除了开设人性化的“宝妈岗”，贺州市还采取了一系列有效措施稳就业、促发展、惠民生。该市与广东中山、肇庆等地进一步健全劳务协作机制，加强信息跨区域常态化对接，为农村劳动力外出务工搭建平台。今年，该市组织专车145车次5636人赴粤务工，其中脱贫人口1320人。肇庆四会、贺州富川人社部门利用各乡镇赶集日，举办了14场粤桂协作专场招聘活动，用“就业大篷车”将岗位送到群众家门口，吸引现场求职咨询人数累计达1.84万人。
1—6月，贺州市共收集发布广东企业招聘岗位信息47期6.5万个，举办线上线下劳务输出专场招聘活动29场，邀请广东企业携3万多个岗位参会，全市赴广东地区务工农村劳动力达29万人，较上年度增长30％以上。
同时，贺州市还先后在各县（区）城区中心、易地搬迁安置点、劳动力集中乡镇等地建设零工市场6个，在社交媒体开设“零工市场”线上专栏，线上线下收集和发布零工岗位信息，为灵活就业人员和企业提供即时快招就业服务。截至目前，该市已发布零工岗位信息4000多个，帮助1500多人实现灵活就业。
除此之外，贺州市还深入实施“技能广西行动”，推行“岗位+培训+就业”技能培训链条式服务模式，围绕当地产业和岗位需求有针对性地组织开展培训，并做好培训后跟踪就业帮扶，确保培训后对口就业率达30％。
截至6月底，该市共培训农村劳动力4994人次，其中脱贫人口培训2310人次。打造了“金牌管家”“建筑技工”“美食师傅”等劳务品牌，组织劳务品牌培训班45期，培训1681人次，推动特色劳务品牌做大做强做优。