历史峰值！人身险“将帅”经历至暗时刻，2024H1近半数活跃险企董事长、总经理更替
来源：观潮财经
2024进度过半，保险业人事调整仍在继续，尤其是人身险业。
据观潮财经不完全统计，上半年保险业约有52位董事长、总经理级别高管发生变动，涉及49家公司（及集团）。其中，人身险公司达30家，已经占到当下活跃险企的近半数，“将帅”的人事变动范围极广。
单从“一二把手”获批数量来看，2023上半年财险业董事长、总经理获批人数达到史无前例的25人；而今年上半年人身险业“一二把手”的获批数量业达到峰值，为16人。这意味着，向前倒推一个监管审批流程周期，产寿险业“将帅”刚刚经历了“至暗时刻”，有多少新高管获批就有多少前任黯然离去。
从董事长、总经理获批人数来看，总经理岗位已是连续两年高频变更，今年上半年与去年同期监管批复总经理人数分别为18人、19人，而董事长获批人数则由去年同期的18人降至今年的11人，无论“一把手”对业务层面介入深度如何，更多情况仍是总经理为业绩结果买单。
利率持续下行，以及监管为保基本盘所推出的新政策，保险业外部环境面临较大变化，中短期险企的经营业绩或受到一定冲击，加剧险企高层的更替，高层人事频繁变动将成为新常态。在这种环境下，个人如何修炼好自身、防患于未然，并做好面对必然来临的冲击的准备，是每个人的必修课。
01
上半年，近半人身险企“将帅”更替
今年上半年，保险业约有52位董事长、总经理级别高管发生变动，涉及49家公司（集团）。其中，30家人身险公司、14家财险公司、3家集团公司、2家再保险公司发生“一二把手”变更。从人事变动范围来看，30家人身险企已经占到当下活跃公司近半数，人事变动范围极广。
从高管（本文所指高管仅包含董事长、总经理）获批情况来看，上半年获批数量较去年同期大幅下降。据观潮财经了解，多种因素综合影响下，目前仍有多家险企“一二把手”任职资格早已上报，但尚未获批，不得已以其他名义履职。
从高管获批数据来看，据观潮财经不完全统计，今年上半年保险业共27家险企发生“一二把手”调整，与去年同期相比人数大幅减少。
截至6月31日，保险行业董事长、总经理共计29人获得监管批复。单从获批数据来看，同比下降约21.62%，系去年同期获批高管数量的近8成；所涉险企数量也大幅减少，为27家，同比减少20.59%。
其中，大地财险董事长、总经理雷建明、李晓民；恒安标准养老总经理浦鹏举；中信保诚人寿总经理常戈4位高管的任职资格已经国家金融监管总局核准，但监管网站尚未披露，仅通过以上公司官网公告官宣。
其中，6月27日，大地保险公告显示，经国家金融监管总局核准，雷建明任该公司第六届董事会董事长，同时于2024年6月24日聘任李晓民为总裁。详情请见《大地保险“将帅”齐换！雷建明、李晓民时代开启》
6月21日，中信保诚人寿官网宣布，经该公司八届第五次现场董事会会议批准，并报国家金融监管总局核准，自2024年6月12日起，常戈出任该公司总经理。详情请见《重大进展！11年后总经理赵小凡辞任，中信保诚人寿“将帅”齐迎新进展？》
5月20日，恒安标准养老发布公告称，经该公司第一届董事会第三十次会议（临时）审议通过，并报经金融监管总局核准，任命浦鹏举为总经理。
“一二把手”变更与公司经营结果存在较大关联。经上图可见，与往年高管获批数据相比，与今年较接近的是2021年同期。
从最近6年上半年经营数据来看，2019年至今人身险净利润整体呈现下滑趋势。今年一季度，人身险业已累计净利润599.5亿元，财产险业实现净利润154.17亿元。
除了获批董事长、总经理数据，不少人事变动正在进行中，有些已官宣但尚未获得监管批复，有些则是指定了临时负责人，尚未有明确人选对外官宣。
经观潮财经梳理，目前有11位公司“一二把手”拟任，但监管及公司官网均未披露其任职资格批复。从职位来看，11位高管中包含7位董事长、4位总经理。公司类型来看，11家公司中，人身险企6家、财产险3家、集团1家以及1家再保险公司。月份来看，目前任职资格尚未落定的高管多于4-6月份官宣任职消息。
除此之外，观潮财经发现，以上11位高管中最早官宣的已近半年，尚未有监管批复信息公开。如：2024年1月19日，中韩人寿发布公告称，金朝萍不再担任该公司董事长，经董事会选举，何欣当选董事长，任职将在获得监管核准后正式生效，至今已近6个月。
不仅如此，目前还有12家保险公司的董事长或总经理职务由临时负责人代行职责，其中包含2家财产险公司、9家人身险企以及华泰保险集团。
值得关注的是，今年1月出任临时负责人的高管任职资格将于本月到期。
如：2014年1月19日，阳光信保发布公告显示，根据公司发展需要，免去陈林总经理职务，任命尹铭为临时负责人。依据法律规定，保险公司临时负责时间累计不得超过6个月，即该项任职资格将于本月19日到期。
另外，今年1月4日，瑞泰人寿发布公告显示，自1月1日起，陶耀辉任瑞泰人寿临时负责人，ABDULLAHOMER（马富贵）不再担任该公司总经理职务。据该公司官网于7月1日更新的简历显示，陶耀辉目前已卸任临时负责人职责，瑞泰人寿目前无临时负责人。
02
数量，人身险高管变动达近6年峰值
单从“一二把手”获批数量来看，相比于2023年财险业董事长、总经理史无前例的人事大调整，今年上半年之前则是人身险业“一二把手”的至暗时刻，有多少新高管获批就有多少前任安然离去。今年人身险公司发生董事长、总经理人事变动数量已达近6年峰值。
上图可见，今年上半年人身险业董事长、总经理变动人数达到16人，较以往最高的2020年仍多出2人；2023年同期，财险业“一二把手”变动人数高达25人，也达到了近年峰值。
今年上半年，保险业分别有16家、9家人身险企及财产险公司进行了人事调整，分别同比变动100%、-60.87%，人身险企数量达财产险公司的1.78倍。
从获批的高管所属的行业来看，据不完全统计，财险公司高管变动人数相较去年直线下降，且变动高管数量仅为人身险公司的六成。截至目前，人身险企合计16位“一二把手”的任职资格获国家金融监管总局核准，与2023年同期相比，获批高管数量大幅提高77.78%；财险公司共10位高管任职资格获批，较去年可比期间同比大降60%，人数仅为人身险业的62.5%。
从产寿险获批高管职务来看，截至目前，人身险业获批的16位高管中包含6位董事长及10位总经理，其中总经理获批人数远高于2019-2023年。
相比较而言，今年财险公司稳定性更强，1-6月，该行业共10位“一二把手”获批，其中包括董事长4人，总经理6人，相较去年同期分别同比下降66.67%、53.85%。
如上图所示，2023年上半年，产险业董事长、总经理发生调整的公司数量骤增至23余家，合计获批高管25位，达近6年最高，而2022年上半年该行业仅9家险企“一二把手”任职资格获批。
值得关注的是，2022年受疫情影响，车辆出行大幅减少，导致出险率随之下降。对于大部分财险公司而言，2022年是“丰收年”。自疫情完全放开，公众出行增加，去年对于财险公司来说是具有挑战的一年，该年前5个月发生高管变动的财险公司大幅增加也说明了一些问题。
总经理连续两年高频变动
从董事长、总经理变动人数来看，总经理已是连续两年高频变更，今年上半年与去年同期监管批复总经理人数分别为18人、19人，而董事长获批人数则由去年同期的18人降至今年的11人。
从已获批的“一二把手”数据情况来看，今年上半年保险业获批的董事长数量较2023年同期大幅减少，获批总经理的数量与2023年同期几乎持平。具体至各月份来看，今年6月份保险公司高管变动数量及所涉公司数量均最多。
从获批高管职位来看，已获批的29位高管中，包含11位董事长、18位总经理，分别同比减少38.89%、5.26%。上图所示，近6年来，保险行业董事长、总经理调整高峰分别出现在2020年、2023年。以上两年，分别有35位、37位高管发生调整。
具体至各月份来看，今年6月保险公司高管变动数量及所涉公司数量均最多，仅单月便有大地财险、百年人寿、工银安盛、中汇人寿、中信保诚人寿、东京海上、劳合社7家公司的7位“一二把手”任职资格获批，包含了2名董事长、5名总经理。
其次是1月、5月、高管获批数量均为6位，共涉及董事长5人，总经理7人。
从职位来看，以上两个月人事调整合计涉及11家保险公司。进一步来看，1月份保险行业共5家险企发生重大人事变动。其中人身险公司4家，分别为阳光人寿、汇丰人寿、东吴人寿、国富人寿；集团1家，为中国太保。5月的6家公司中包含3家财产险公司、2家人身险企以及1家再保险公司，分别为安盟财险、大地财险、恒安标准养老、三井住友、珠江人寿、太平再保险（中国）。
其余3个月份，保险业4家财险公司以及6家人身险企的10位“一二把手”任职资格的获国家金融监管总局核准，包含4位董事长、6位总经理。
附：2024年保险公司高管获批名单
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