持续优化“硬环境”“软服务” 浙江余杭经开区打造引才留才新高地
转自：新华财经
“从面试到顺利入职，余杭经开区在就业指导、简历投递、住房等各方面都给予了我非常大的帮助，让身在异乡的我有了满满的归属感！”入职浙江晶能微电子有限公司的应届毕业生小赵坦言。近年来，浙江余杭经济开发区（以下简称“余杭经开区”）始终把人才资源作为首要资源，持续引才留才，加速构建“硬环境”与“软服务”并重的全方位人才生态系统。目前，在余杭经开区，每年有超过2000名像小赵这样的大学生涌入，超400名高技能人才选择在此扎根建设，此外，还成功吸引6名院士级顶尖人才加盟。
“提供好的住处”是引才留才的基础。今年上半年，位于余杭经开区的余杭区首个人才专项租赁住房荼锦公寓正式启用，为人才提供616套“拎包入住”的精品房源。值得一提的是，余杭经开区还将荼锦公寓部分房源作为青荷驿站，为前来求职青年提供七天六晚的免费住宿及就业创业指导，让初来乍到的异乡人感受城市的温情与关怀。
“‘居’不只是住房，而是生活的方方面面。”余杭经开区相关负责人表示，要让各类人才居有所安。据悉，余杭经开区全力推动生态环境、交通网络、公共服务、商业配套等方面不断完善。智荟动力公园与环核心区滨水游步绿道的建成，为人才提供了休闲娱乐的好去处；树东路西延（仁良路-仁康路）等多条道路的贯通，极大提升了区域通行效率；芳正广场的开业运营，让人才生活更加丰富多彩。
此外，余杭经开区还打造从创新创业扶持、子女教育安排、医疗健康保障到政策红利兑现等人才全生命周期“一站式”服务体系，力求每一项服务都精准对接人才需求，解除其后顾之忧。
“像创新创业项目研发补助、厂房租金补助等政策资金支持，减轻了我们负担。”生物医药领域高级工程师肖延铭表示。2022年，肖延铭带着以合成生物学技术为核心的余杭区高层次人才创新创业项目落地余杭经开区，短短两年间，企业年产值实现了近三倍的增长，见证着人才与区域的共同成长。
青年因城市而聚，城市因青年而兴。持续营造开放包容、鼓励创新的“新环境”，是吸引更多有志青年携梦而来的关键。余杭经开区相关负责人表示，未来，将继续深化人才发展机制改革，拓宽人才引进渠道，以更加开放的姿态、更加贴心的服务，让每一位人才都能在经开区这片热土上施展才华、成就梦想。（杨旭晓、王婷宇）
编辑：赵鼎