发展会员2200余人、帮扶困难家庭132个……潍坊潍城区总工会让新业态劳动者暖心归“家”
转自：中工网
“奔波在路上，别人在意你快不快，只有‘娘家人’关心你累不累。”12月27日，在山东省潍坊市潍城区一处安心驿站休息的卡车司机刘师傅说道。
据介绍，近年来，潍城区总工会扎实推进新就业形态劳动者建会入会、阵地建设、服务保障等一条龙贴心服务，织就关爱网，情牵新就业形态劳动者冷暖。
关爱要全面，建会入会是关键。为此，潍城区总工会着力构筑“点线面体”融合推进的建会入会模式，最大限度把新就业形态劳动者、小微企业职工、农民工等在内的广大职工吸引到工会中来。依托龙头企业，建立联合工会，将零散小企业、小作坊、小门店纳入联合工会，有效解决新就业形态劳动者所在的小微企业、小微商户因职工较少组建工会难的问题。今年发展新就业形态劳动者会员2200余人。
工会建起来，阵地建设更要加强。潍城区总工会整合社区、街道、企业等多方资源全力打造“模范职工之家”，目前有省级以上模范职工之家8家；依托卡车司机安心驿站，指导成立安心驿站卡车司机联合工会，联合工会在常规停靠歇脚、洗衣洗澡等服务项目基础上，增设提供按摩理疗、休闲阅读、心理咨询、法律援助等服务内容，还为遇到困难的卡车司机及家属提供安置服务。目前，已开展帮扶慰问、关心关爱等服务活动30余场，帮扶困难家庭132个，累计服务卡车司机985人次。
在持续强化阵地建设的同时，不断延伸“工惠链”，实现服务保障暖人心。为全区2107名新就业形态劳动者加入专项综合互助保障，组织辖区30名新就业形态劳动者开展“健康体检”活动；针对新就业形态劳动者生产生活中遇到的实际困难和问题，专门为新就业形态劳动者选择了“意外+重疾”专项综合互助保障条款，构筑起抵御风险的第二道屏障；开设健康讲堂、心理速递，送课到身边，提升新就业形态劳动者身心健康水平；为50名新就业形态劳动者子女送去价值6000元的助学“大礼包”。（杜萍葛红普）