党建引领聚合力 久久为功护健康
推进卫生健康事业实现高质量发展，是实施健康中国战略的题中之义，是满足人民日益增长的健康需求的必由之路。
今年以来，市卫健系统以实施“五基三化”深化年行动和“基层党建深化年”为总揽，以坚持和加强公立医院党的建设为主线，以“提振精气神走好第一方阵奋力谱写中国式现代化南宁篇章先锋行动”为抓手，推动党建和业务工作深度融合，使党员更加有为，党组织更加有力，党建工作更加有效，为健康南宁建设提供了坚强的组织保障。
强思想 凝聚一股向心力
政治上的坚定，源自理论上的清醒。
市卫健系统始终坚持把思想政治建设摆在第一位，围绕年度基层党建、意识形态及党风廉政建设等党的建设工作重点和卫健中心任务，研究制定符合实际的党建工作计划，坚决做到党建与业务同谋划、同部署、同考核。委党组定期听取党建工作专题汇报，创新开展委班子成员列席旁听委属单位党组织会议工作制度。委党组书记及系统各单位党组织书记积极开展领题调研，领办党建和业务工作项目，开展“主动对标沿海发达地区学经验找差距”专项行动，并撰写调研报告。
抓实制度建设，压紧压实委党组、机关党委、委属单位党组织、基层党支部四级党建工作体系基础。坚持“书记抓、抓书记”，认真贯彻落实领导班子述职评价、党组织书记述职评议、年度党建工作目标管理考评、日常党建质量督查等党建考核评价机制。采取“以奖代补”方式，对年度党建创新亮点成效单位给予奖励，实现党建与业务的联动式评价，激励激发基层党建工作活力；采取“末位约谈”方式，对年度党建工作排名靠后和党建述职评议排名靠后的单位党组织书记和班子成员进行集体约谈，推动各基层党组织书记履职尽责。
市卫健系统把理论武装作为首要任务，组建党纪学习教育工作专班，印发工作方案，制定学习计划，把党纪学习教育融入日常、抓在经常，确保党纪学习教育全员全程全覆盖。
夯基石 擎起一面先锋旗
欲筑室者，先治其基。
市卫健系统深入实施“五基三化”深化年行动和“基层党建深化年”，牢固树立重实干、重实绩的选人用人导向，选优配强党务干部，着力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。
抓细抓严公立医院党建，各公立医院党组织充分发挥战斗堡垒作用，把强大的政治优势、组织优势转化为推动各项工作发展的强劲力量。坚持把支部建在科室上，优化系统党支部设置，所属党支部从283个调整到389个，公立医院临床科室支部覆盖率达100%。2023年，系统7个党支部获评南宁市直机关示范党支部；4个党支部获评自治区五星级公立医院党支部，10个党支部获评自治区四星级公立医院党支部，15个党支部获评自治区三星级公立医院党支部，系统党建质量持续向好。
成事之道，唯在得人。市卫健系统始终把党员队伍作为卫生健康事业的主心骨来抓，严把政治标准，从高学历、高职称、高成就人群中发展党员，持续培育壮大高质量党员干部队伍。
抓作风 筑牢一堵廉洁墙
南宁市第一人民医院注重挖掘廉洁文化中的“清廉因子”，持续推进清廉文化进医院、进科室、进家庭；南宁市第二人民医院实行“三级人防联动”，自上而下形成“反腐一体联通”，激励干部职工勇担当、善作为、出实效；南宁市中医医院坚持办好清廉专栏、清廉报纸、廉政长廊，为治疗“廉政未病”开出“处方”……市卫健委积极开展形式多样的清廉医院建设活动，大力弘扬清廉之风，厚植廉洁文化土壤，在广大医务工作者中形成“崇廉、尚廉、倡廉、守廉”的良好风尚。
作风建设永远在路上。市卫健系统把党风廉政建设作为卫生健康事业高质量发展的“压舱石”，积极推进模范机关、清廉机关及清廉医院创建，将创先争优融入卫生健康工作日常，找准党建业务结合点、深挖党建项目创新点。围绕“为民务实，廉洁高效”清廉机关建设目标，常态化开展清廉机关建设，深化纪律教育和“以案为鉴、以案促改”警示教育，抓实家教家风建设。
市卫健系统统筹推进清廉医院建设，全面实施清廉医院建设提质增效三年行动，开展新一轮清廉医院建设示范单位培育和创建，鼓励开展清廉科室、清廉支部、清廉医生（护士）等建设评比，全面营造党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明的良好政治生态，医院管党治党责任体系进一步完善、权力运行监督机制进一步优化、医疗卫生服务质量进一步提升、医院纪律作风建设进一步加强，群众对公立医院的信任度和满意度进一步提升。
塑品牌 打造一批示范点
党建品牌创建是新时代推进党建工作的重要抓手和有效路径。市卫健系统把党的建设工作贯穿示范项目建设发展各环节，开展“健康南宁·向党为民”党建品牌矩阵深化行动，精准定位做实卫健品牌特色形象，打造“红色卫健”“人文卫健”“书香卫健”“服务卫健”等业务品牌，带动医疗卫生学科品牌联动发展，呈现出卫生健康“发展有速度、改革有突破、服务有亮点”的良好态势。
党建品牌的打造凝聚起干事创业的合力。市卫健系统持续深化“党建+”，依托“党建+学术科研”“党建+特色专科”“党建+服务能力”等7个模式，在系统内升级打造一批示范教育基地，组织命名南宁市卫生健康系统第二批新时代文明实践中心教育基地，形成党建阵地集群。
市卫健系统在系统内开展“提振精气神走好第一方阵奋力谱写中国式现代化南宁篇章先锋行动”，激励党员干部投身到各项攻坚任务中，推动先锋行动取得实效，涌现出一批干事创业先锋。其中，南宁市第七人民医院分队结合“先锋行动”开展“榜样引领成长”活动，讲好全国名老中医韦立富、广西名中医潘小霞榜样故事，选树培育一批先进集体和个人，提振党员干部干事创业的干劲。
增实力 织密一张保障网
人人健康，人人幸福，是时代的呼唤，是百姓的期盼。
近年来，市卫健系统按照实施健康中国战略要求，以满足群众需求和改善群众就医体验为目标，加快卫生医疗基础建设，优化优质医疗资源布局，让“在家门口就医”成为现实。2023年以来，南宁市第一人民医院、南宁市第二人民医院、南宁市中医医院分别通过三级甲等综合医院、三级甲等中医医院复审，南宁市第九人民医院、宾阳县人民医院、南宁市红十字会医院正式进入三级医院序列，全市三级医院总数达到12家；南宁市中西医结合医院新院门诊医技综合楼、南宁市第四人民医院门急诊住院综合楼建成开业，优化了医疗资源布局，进一步提升了南宁市建成区中西医结合医疗服务保障能力。
《南宁市公立医院高层次人才引育工作实施办法（2023—2025年）》出台，招引一批高层次人才来邕工作，强化首府医疗人才队伍，提升全市医疗服务水平。另外，市卫健系统立足卫生健康工作职能，全面落实卫生健康领域各项民族政策，以发展民族医药卫生事业，提高和改善少数民族群众生活水平为目标，加快推动少数民族和民族地区的卫生健康事业发展。
党建有活力，发展添动力。今后，市卫健系统将以党建为引领，与时俱进、久久为功，以更加昂扬的姿态、更加有力的举措、更加过硬的作风，凝心聚力推动全市卫生健康事业迈上新台阶。（唐驰）
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