深化“一支一品”点亮擦亮闪亮 助推航空工业昌飞党建工作提质升级

2024-06-28 12:00:53 - 媒体滚动

深化“一支一品”点亮擦亮闪亮 助推航空工业昌飞党建工作提质升级

深化“一支一品”点亮擦亮闪亮 助推航空工业昌飞党建工作提质升级

航空工业昌飞党委深入贯彻新时代党的建设总要求,对标新时代航空工业高质量党建工程“1122”工作体系,以提升党建工作质效为目标,不断推动党建与业务工作双融双促、创新创效。公司党委自2023年起,启动基层党建品牌创建三年行动计划,按照“1335”工作模式推进,做到品牌创建有目标、有内容、有步骤、有标准,形成了一批特色鲜明、务实管用的党建亮点经验,打造了一批立得住、叫得响、党员认可、群众满意的基层党建工作品牌,不断以提质升级的高质量党建工作新成效引领公司朝着建设世界一流直升机企业奋楫前行。

围绕一个目标品牌创建有方向

昌飞基层党建品牌创建聚焦党的建设总要求,以高质量党建引领保障企业科研生产经营管理等业务工作为目标,将品牌管理理念与基层党建工作实际相融合,凝练党建工作亮点、特色、成果、经验和规律等,积极探索实践新时代党建工作新方法、双融双促新路径、提质升级新渠道、堡垒先锋作用发挥新模式,形成一批具有较强导向示范价值、辐射价值的基层党建标志性工作和精品工程。以基层党建品牌建设持续推进公司党建与业务工作双融双促高质量发展,力争实现“一个支部一个品牌”,着力在“团结群众有口碑、教育党员品质优、攻坚克难善创造”上勇争先、善作为、走在前,进一步提升公司基层党建工作整体水平。

聚焦三项内容品牌创建有内涵

昌飞基层党建品牌创建坚持围绕习近平总书记提出的“团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”的支部定位开展。各基层党组织创建的党建品牌至少要在“团结群众、教育党员、攻坚克难”的某一方面或某一点上形成具有独创性的典型特色或经验做法,且具有一定的推广价值。

一是团结群众有口碑。统筹做好组织、宣传、凝聚、服务职工群众工作,扎实开展“职工吹哨、支部报到”,用心用情用力做好党员干部联系服务基层、服务群众,二线服务一线等工作,常态化开展党员志愿服务活动,充分发挥班组党员代表联系支部和职工群众的桥梁纽带作用等。

二是教育党员品质优。统筹做好教育、管理、监督党员工作,高质量开展党员思想政治教育、业务技能培训、先锋指数考核,系统做好支部骨干人才培养工作,推动党员示范作用在更大层面更高要求上发挥,引领党员充分发挥先锋模范作用,确保不碰红线、不触底线等,切实将党员立足岗位价值创造的“点点星火”汇成燎原之势。

三是攻坚克难善创造。统筹做好支部党建与单位主责主业工作双融双促,深化优化党建“四个提升”落实落地,通过多种方法途径组织激发党员和职工群众示范带头、担当作为、拼搏奉献,确保型号科研、批产、管理各项急难新重任务高质量高效率高标准完成等。

把握三个步骤品牌创建有路径

昌飞基层党建品牌创建过程中,公司党委坚持“实事求是、示范带动、循序渐进”的原则,根据各基层党组织能力和现有党建工作基础,提出“一年一批次,三年全覆盖”创建计划。根据各基层党组织品牌创建周期和成熟度,把握“点亮品牌”“擦亮品牌”“闪亮品牌”三个阶段创建步骤。

一是点亮品牌。公司各基层党组织根据自身业务工作特点,在系统梳理本单位当前党建工作经验、特色亮点和成果等的基础上,选准切入点和突破口,确定党建品牌名称、目标、内容以及工作计划,报公司党委预审并备案。预审通过的基层党组织,按计划推进即“点亮”品牌,同时公司党委指定1名党建专家进行品牌创建全过程指导推进。

二是擦亮品牌。每年底,结合公司年度党支部主题实践活动,各基层党组织对已创建的党建品牌进行总结提炼,并设计品牌形象LOGO或标识,公司党委以专家评审、成果答辩、党务技能大赛等形式进行评审。评审通过的,授予公司“基层党建品牌”称号,即“擦亮”品牌,利用《昌飞》报、企业官微等内部媒体平台统一进行品牌案例集中展示宣传,起到示范带动推广效应。

三是闪亮品牌。公司党委对已“擦亮”的基层党建品牌指导其从品牌的理论价值、实践价值和推广价值进行总结提炼,形成理论或实践成果。公司党委定期对已“擦亮”的基层党建品牌推广应用成效开展综合评价,择优授予公司“优秀基层党建品牌”称号,即“闪亮”品牌。通过召开现场发布会等形式,做好品牌推广,发挥品牌辐射效应。

深化五力模型品牌评价有标准

昌飞党委对基层党建品牌创建按“领导力、向心力、竞争力、传播力、影响力”五个维度进行评价,即基层党建品牌创建“五力模型”。评价途径包括但不限于相关测评、座谈交流、综合考评等方式。

第一,领导力是基础,是基层党建品牌创建的组织保障,主要从党政领导班子建设成效、担当作为、协调保障、形成合力等方面进行评价;

第二,向心力是根本,是基层党建品牌创建的思想保障,主要从党员群众思想动态、对本单位党建工作认可度、单位凝聚力等方面进行评价;

第三,竞争力是核心,是基层党建品牌创建的行动保障,主要从党建与业务工作双融双促成效,推动本单位改革发展创新工作实效等方面进行评价;

第四,传播力是途径,是基层党建品牌创建的宣传保障,主要从党建品牌在公司或上级媒体宣传报道情况、示范推广情况等方面进行评价;

第五,影响力是目标,是基层党建品牌创建的价值保障,主要从党建品牌案例理论成果获奖情况和受上级党组织表彰情况等方面进行评价。

基层党组织在品牌创建过程中,凡出现严重安全、保密、质量、违纪违法等问题的,中止其品牌创建或撤销已授予的相关品牌称号。

选树典型案例品牌创建有成效

昌飞基层党建品牌创建工作开展一年以来,截至目前,已顺利完成首年度工作计划,实现“点亮”品牌7个,“擦亮”品牌5个,达到预期目标。第二批创建的16个基层党组织也已完成“点亮”品牌前的预审工作。

公司直升机总装工艺复杂、手工作业较多,需要通过职工的双手将直升机从一架冷冰冰的空壳变成可以飞翔的“战鹰”,赋予她生命,蕴育她成长,这个总装过程就是“育鹰”的过程。总装厂党支部创建“育鹰先锋”党建品牌,系统推进党员先锋指数、班组组织力、支部向心力“三个提升”,打造领航、旗帜、人才、廉洁、暖心“五项工程”,把党建融入总装科研生产,支撑型号高质量交付,切实发挥党建引领保障作用。

针对当前公司直升机交付呈现的机群分布广、涉及用户多、平台构型杂、使用频率高、保障难度大等保障特点,客户保障总厂党支部创建“‘星·火’护航”党建品牌,围绕党建与服务保障业务深度融合,实施“4+3”星(心)火工程,引领思想向心、组织凝心、保障用心、服务暖心,点燃先锋之火、创新之火、科技之火。

昌飞党委把深入开展基层党建品牌创建作为落实新时代航空工业高质量党建工程“1122”工作体系、高质量抓好党的组织建设的重要抓手,努力推动内强素质、外塑形象,持续提升公司基层党建工作整体质量。公司基层党建品牌建设工作聚力树标杆、争先进、锻长板,引领公司各基层党组织形成了提质升级、创新创效、比学赶超、齐头并进的良好态势,进一步夯实了基层党建工作基础,更好地发挥了各级基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为深入推进党建与业务双融双促、建设世界一流航空企业、推动企业高质量发展提供坚强政治保证和坚实组织保障。

今日热搜