加强党的纪律建设 推动泛华高质量发展
加强党的领导是泛华党委强“根”筑“魂”，团结带领公司高质量发展的核心所在。必须始终牢牢把握“两个确立”“两个维护”最高政治原则，以理论清醒确保政治坚定，始终心怀“国之大者”，坚决贯彻落实党中央各项决策部署。泛华始终以高度的政治责任感和历史使命感，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。全面完善“第一议题”制度，各级党组织第一时间组织学习近平总书记重要论述，抓好贯彻落实；健全完善“权责清单”，彰显党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，推动构建“权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡”的治理体系；必须牢牢把握“两个一以贯之”要求，坚决贯彻落实“兴装强军”首责，服务备战打仗。坚持党对国有企业的全面领导，坚持党要管党、从严治党，将党的领导优势和公司治理深度融合。泛华党委明确未来五年党建工作目标，明确高质量党建引领保障高质量发展、党建与科研生产经营“双融双促”方向路径，深化党建品牌建设，形成党建工作与企业发展相互促进、共谋发展的良好局面，整体推动公司党建强基固本和价值提升。必须牢牢把握管党治党政治责任，坚决贯彻落实高质量党建引领高质量发展的具体要求。泛华党委和纪委坚守政治纪律、政治规矩不动摇，强化组织纪律、民主集中制不松懈，切实履行主体责任和监督责任。严格执行全面从严治党主体责任清单，形成“年初有部署、季度有检查、年末有考核”的工作推进机制，将考核结果同业绩考核挂钩，确保党风廉政建设和反腐败工作取得实效。必须牢牢把握从严主线，坚决贯彻落实国有企业全面从严治党要求。一是领导班子成员率先垂范，带头遵守党的纪律，严格自律，树立良好榜样，以上率下，带动全体党员干部自觉遵守纪律；其他领导干部强化“一岗双责”，不仅抓好业务工作，还要履行好党风廉政建设责任，做到业务工作和纪律建设两手抓、两手硬。二是建立健全党内监督体系，发挥党组织、纪检机构和广大党员的监督作用，形成全方位、立体化的监督网络。三是狠抓“节点”监督、严管“关重岗位”、严防“靠企吃企”，通过加强对关键少数、重要岗位、关键环节的监督，确保纪律严明、风清气正，一体推进“三不腐”要求。
全面学习党的各项纪律以“全覆盖”促“全自觉”
全面学习党的各项纪律，是厚育履职本领，规范保障公司高质量发展的基础所在。泛华通过多种形式的学习教育，确保党纪学习全覆盖。一是党纪学习教育全覆盖。以“三级课堂、三类活动”全级次全覆盖开展党纪学习教育，推动遵规守纪成为全体党员的行为自觉。开展领导班子专题学习班、纪检系统集中培训、各党支部全员学，原原本本学、逐章逐条学党纪，提升党员干部的纪律意识和规矩意识。开展“党纪学习教育活动”“廉洁文化宣传作品征集活动”“‘十个一’纪律教育活动”等，通过廉洁文化作品的创作和展示，营造崇廉尚洁的社会氛围，形成“人人学廉、人人思廉、人人崇廉”的良好风气。二是廉政知识学习测试全覆盖。组织全体党员参加廉政知识学习测试，推动知纪明纪成为全体党员的思想自觉。通过定期组织党规党纪知识测试，以考促学、以考促用，检验和巩固学习效果，促进党员干部自觉遵守党纪国法，坚守廉洁从政的底线。三是警示教育全覆盖。抓好“以案三促”“以案说纪”，让心存敬畏、手握戒尺成为日常自觉。通过剖析典型案例、召开警示教育大会、播放警示教育片等形式，使党员干部从反面案例中吸取教训，增强遵纪守法的自觉性。
坚持严的基调正风肃纪反腐以“四聚焦”促“四深化”
坚持严的基调正风肃纪反腐，是巩固风清气正的政治生态，高效促进公司高质量发展的关键所在。聚焦“关键少数”，深化领导干部严于律己、严负其责、严管所辖。综合运用谈心谈话、约谈提醒等方式，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防患于未然。聚焦政治监督，深化发现政治问题、纠正政治偏差、防范政治风险。完整健全政治监督工作机制，以“发现问题、推动整改、促进治理”的监督闭环，确保党中央重大决策部署落实落地，确保巡视巡察反馈问题整改到位。聚焦形式主义、官僚主义，持续深化为基层减负，为基层干事创业营造良好环境。通过开展专项整治行动，解决形式主义、官僚主义突出问题，减轻基层负担，激发基层活力。聚焦监督贯通协调，持续深化“大监督”格局。强化党委与纪委的沟通会商；发挥党风廉政建设和反腐败协调小组作用；推动监督贯通融合，健全信息共享机制、联合检查机制，强化与巡察、审计、组织人事、财务等部门的合作，形成监督合力，提高监督效能。
拓展治理途径以“文化三廉”强“清廉三力”
拓展治理途径，是营造崇廉拒腐的氛围，持续推动公司高质量发展的重点所在。泛华以“文化三廉”强“清廉三力”，营造崇廉拒腐的良好氛围。一是融合“布廉”，增强清廉引领力。将廉洁文化理念融入公司奋进者文化体系，构建“1941”廉洁文化体系的总体思路，实施“九大行动”，开展丰富多彩的廉洁文化活动，提升员工的廉洁意识和廉政水平，发挥廉洁文化建设的综合效能。二是阵地“育廉”，凝聚清廉创新力。以“五上”宣传格局建立廉洁文化宣传阵地，利用公司网站、微信公众号、电视大屏等平台，传播廉洁理念，弘扬廉洁精神，营造廉洁文化的浓厚氛围和良好环境。三是教育“促廉”，夯实清廉持续力。开展主题党课、廉政谈话，强化党性教育；编制《泛华警示教育案例汇编》，实现“精准滴灌”警示教育；开展特色红色教育，凝聚公司发展强大合力。以持续不断的廉洁教育，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
党的纪律建设永远在路上。航空工业泛华党委将不断深化党纪学习教育，把对标对正习近平总书记指示批示、党中央和集团公司党组决策部署作为思维常态，把聚焦聚准聚力首责主责主业作为行为常态，把谨学笃行守矩、明纪自律修身作为纪律常态，始终加强党的全面领导，推动全面从严治党走向深入，打造具有鲜明特色的“红色堡垒”，为企业的持续高质量发展提供坚强纪律保障。
（航空工业泛华党委供稿）