高考672分放弃名牌大学去上警校日本早有前车之鉴

来源：磐石之心聊投资

高考672分，排在浙江省4000多名，完全够上浙江大学，但是这名女生却报考了浙江警察学院，一所二本院校。

之所以这么做，因为这名女生的母亲认为，即使上浙江大学，毕业后还要走考研、考公的路线，竞争压力极大，不如“一次性卷完”，直接上个有编制的大学，毕业后就有稳定工作。据了解，浙江警察学院的毕业生95%以上毕业后分配到各地公安系统工作。

也有媒体报道称，今年名牌高校遇冷，需要向下补录，能够提供有编制工作的二本院校却出现大量高分学生报考，竞争十分激烈。于是，网友普遍感慨：学而优则仕的时代又回来了。

之所以会有这种挤破头想要编制的现象，与当前经济形势、就业情况密切相关。

2024年国家公务员考试报名人数接近300万人，毕业生1300万，只有40%的学生拿到了就业offer，大部分学生毕业后即失业。这时候，公务员、教师、事业单位就成了社会上最稳定的工作，旱涝保收。

于是，越来越多学生想要拿到“铁饭碗”，甚至斯坦福大学毕业回国的学生要去抢乡镇基层公务员的岗位。

人，都是趋利避害的动物，做出这种放弃名校去二本的选择，在他们的父母看来是当下的最优解，但却可能如1911年阉割了儿子送到宫里做太监一样，聪明反被聪明误。

日本从“考公热”到狗都不干

考公热现象不仅仅发生在当今中国，20世纪90年代的日本也同样发生过，对中国考公热走势有借鉴意义。

日本遭遇房地产泡沫破灭后，百业凋敝，失业率超过40%，公务员便成了日本学生最向往的职业。当时的日本也出现过“考公热”，也是一岗难求，东京大学的毕业生也以能进入日本政府工作为荣，录取比例一度高达30：1。

但是随着日本地方财政收入下滑，私营企业开始复苏，公务员变得越来越忙，考公热在日本开始退潮。2024年度日本国家公务员考试一般岗位（大学毕业程度）的报考人数为24240人，同比去年锐减了7.9%，此数据更是刷新了2012年度采取现行考试以来的报考人数最低纪录。

劝退日本学生考公的因素是多方面的，其中公务员繁重的劳动量是主要原因。

日本公务员工作时间，高于企业，导致年轻人即使进入了日本公务员系统，也纷纷跳出，宁愿投奔初创企业，都不愿意在系统里熬心费命。

举个例子，在2020年底的时候，日本公布了公务员加班情况的数据，有40%的公务员每月加班超过100小时，最长的达到了378个小时。

而日本政府规定的“加班过劳死”上限是——每月80小时。日本公务员在这方面遥遥领先，他们内部管自己的办公大楼叫“不夜城”。

《东洋经济》曾采访了一位硕士毕业的公务员，他说自己这种基层公务员就是纳税人的情绪垃圾桶，绝低的职业成就感，每天他面临的大量投诉、抱怨，都是他压根无法从根本上解决的。

而且随着日本老龄化加剧，他要对越来越大的高龄人群、低保户等弱势群体提供更加细致周到的服务，且他需要频繁面对比其他国家多得多的地震等大天灾问题。

一句话，日本公务员的生存环境连狗都不如，所以年轻人不愿干了。而且随着老龄化程度加剧，日本就业市场很紧俏，大学生就业率一直超过95%。有丰田、本田、索尼以及全球各大名牌企业在日本设立分公司和研发中心，日本年轻人有更好去处，谁还去做狗都不换的公务员呢？

上警校的女生四年后会后悔

观日本考公热的退潮路径，对中国考公热现象的发展趋势也有借鉴意义。

请问，有多少人考公是想要为人民服务？公务员喝茶看报纸，到月底领钱的“神仙”日子已经结束了。公务员的特权福利，甚至是灰色收入空间也在被堵死。当公务员真正成为“人民公仆”的时候，考公热自然退潮。

当前，中国也面临日本当年的房地产危机，地方财政正在陷入困境，公务员的薪水和福利正在严重缩水，“长期过苦日子”的口号已经喊出来，也在落实中。

相比五年前，新生儿数量减少了700多万，许多幼儿园已经因招不满学生而被迫关门。教师编制也是退休一个才能新进一个，变相裁员。

672分的高分不去学习当前国家所需的理工科技专业，反而去抢二本带编制的警校，委培的师范学校，真的是一个好的选择么？四年后毕业，公务员市场大概率会出现裁员潮，收入缩水，工作也会如同日本公务员一样繁忙。教师岗位更是要缩编至少一半以上。

也是在四年后，中国科技行业需要的人才却出现爆发式增长。到时候，上警校的学生与上名牌理工科的学生，将出现天壤之别的收入差异和前途差别。

还记得2020年高位上车买房的那群接盘侠么，他们拍碎脑袋也想不到三年后恒大债务危机、万科债务危机，整个楼市风雨飘摇，人人对买房避之不及。

如今挤破头考公考编，高分报考警校、教师岗位的学生，也正如2020年买房的接盘侠，正如1911年阉割儿子当太监的清朝遗老遗少们，他们必将为自己的短视、急功近利付出惨痛代价。$上证指数(SH000001)$