提出辞职,老板不让走咋办?知道这些可轻松解决!

辞职不是过家家,一定要有清晰的职业规划哟,温馨提醒,如果离职要记得合法合规,避免损害到自身的利益

被公司辞职后,准备不租房子,房东阿姨发一堆老板微信:来挑一个

他没有接话，而是拿起一张纸，我看出那是我的简历。“林芊鸯，毕业后在尚云科技担任项目经理，直到上个月才辞职，做了两年，时间也不短了。能告诉我你离职的原因吗？”“就是不想做了。”我不假思索地回答。显然，他没有听过这么直率的离职理由，他挑起眉毛，满脸疑惑地看着我。我连忙补充：“因为身体原因，...

出差回来发现被老板裁了,我没闹,后来他见我成了甲方爸爸,悔哭了

这些年来，我与公司一起成长，也算是公司的老臣了，现在公司开始步入正轨，老板却这样对待我，实在让人心寒。尽管如此，我还是本着负责任的态度，提醒老板。“正达集团的软件系统即将进行最终验收，我是否应该等项目上线后再离职。”老板的嘴角微微抽搐，露出一个意味深长的微笑：“不需要，这个项目会有其他人接手，...

老板发视频辱骂离职员工?公司微信群发公告称员工盗窃?法院判了

员工因离职与公司产生纠纷老板发布掺杂对员工不良评价的短视频2023年3月,刘某从甲公司离职,因解除劳动关系等问题与甲公司产生纠纷,刘某遂向江西省宜春市上高县劳动人事仲裁委员会申请仲裁。甲公司法定代表人罗某对刘某在甲公司工作期间的行为不满,于2023年12月在某短视频社交平台上连续发布5条掺杂对刘某不良评...

给房东阿姨退房,阿姨直接推了几个微信,面试时:你不记得我了?

我硬着头皮，如同勇士面对战场，加了天翼老板的微信。虽然有阿姨的引荐，但我自知资历尚浅，对方恐怕不会对我青眼有加。就当是回报阿姨的热情，毕竟她的热心如同冬日里的暖阳。出乎意料的是，对方几乎在一分钟内就接受了我的好友请求，头像是一只熊猫幼崽，头顶两片树叶，可爱得让人心动，与我印象中那位西装革履、...

某公司对员工微信使用提出4点要求,隔天8个员工辞职,老板急了

但其实微信除了在公司使用之外,更多是个人私人的东西,怎么使用应该由员工自己来定(www.e993.com)2024年11月24日。但最近在成都某公司却对员工在微信使用上提出了4点要求,就在提完要求的第2天,8个员工辞职,老板都急了第一点要求:公司要员工的微信头像都使用自己的名字和照片,而不能用那些个性头像。另外就是微信里的朋友圈要完全开放,让每个人...

跟老板发生矛盾后离职,老板让删除客户微信,我把他怼得无言以对

最后,跟老板深入沟通了一次,老板坚决不愿意加薪,一方面觉得现在行情不好,不愿意多给我钱,另一方面觉得我手上的资源用得差不多了,没什么价值了。最终,一拍两散,我选择了离职。我提出离职之后,流程很快走完了,只剩交接走人。就在交接的时候,老板当着面叫我把微信里面客户的联系方式全部删掉。还威胁我说如果不删...

普法时刻丨离职后微信吐槽老板被起诉,法院如何判?

邢某得知后认为李某散布个人主观臆想言辞,肆意诋毁,对其领导形象及员工团结造成了极坏的负面影响,故以名誉权纠纷将李某诉至法院,坚决要求判决李某赔偿其精神损害抚慰金1元并要求李某书面道歉,以便消除影响、恢复名誉。审理结果法院经审理认为,李某离职后通过微信向原公司同事发送微信表达的自己观点和意见,未大...

女同事签下800万大合同, 老板发微信“鼓励”, 隔天她直接辞职了

次日,杨柳向公司提交了辞职申请。老板对此并没有过多挽留,似乎对她的离开并不在意。杨柳离开了,带着对职场规则的新认识,以及对未来工作环境的新期待。这个故事反映了职场中的一个普遍现象:努力与回报之间往往存在不一致。杨柳的经历启示我们,职场中不仅要有能力,还需要明智地选择合适的工作环境。那么,你认为杨柳的...

四十岁后离职的4S店总经理怎么办?

欢迎供稿|请添加微信shaoyanlin412前段时间,我写了几篇2024年4S店盈利实战的文章,就有同学和我说,行业越来越差,工资都快发不出了,马上被迫失业,太恐慌了,王老师你具体说我该怎么办?现实的确很扎心,合资主机厂被裁员还能喜提N+1,但倒闭的4S店总经理有的还和老板一起背负了债务。说实话我自己也有过恐慌情...