中航沈飞:董事会秘书变更

历任沈阳飞机工业(集团)有限公司39厂厂长,中航沈飞民用飞机有限责任公司综合管理部部长,沈阳飞机工业(集团)有限公司副总工程师,沈阳沈飞国际商用飞机有限公司副总经理,沈阳飞机工业(集团)有限公司项目管理部特级业务经理、规划发展部部长兼党总支书记,中航沈飞民用飞机有限责任公司党委副书记、总经理。现任中航沈飞股份有限公司...

珠城科技:总经理变更

1994年7月至2000年7月,就职于乐清市珠城接插件厂任厂长;2000年7月至2015年8月,就职于珠城有限任执行董事兼总经理;2015年9月至2023年3月,任本公司总经理;2015年9月至今,任本公司董事长。珠城科技的主营业务为:光电连接器、家电连接器、汽车连接器、柔性线路板、柔性扁平排线、电子元器件及精密组件、精密模具...

人力资源社会保障部办公厅关于印发《技能人才薪酬分配指引》的通知

参考岗位测评结果、市场标杆岗位的薪酬价位,综合考虑企业内部操作技能、专业技术和经营管理等类别实际,统筹确定技能操作岗位和企业内部其他类别岗位之间薪酬分配关系。第二章技能人才职业发展通道设计第五条本指引所称技能人才职业发展通道,是在企业岗位体系的基础上,形成横向按工作性质、内容等划分不同技能序列,纵向按...

人社部:技能人才岗位工资可采取一岗多薪

参考岗位测评结果、市场标杆岗位的薪酬价位,综合考虑企业内部操作技能、专业技术和经营管理等类别实际,统筹确定技能操作岗位和企业内部其他类别岗位之间薪酬分配关系。第二章技能人才职业发展通道设计第五条本指引所称技能人才职业发展通道,是在企业岗位体系的基础上,形成横向按工作性质、内容等划分不同技能序列,纵...

最新!人社部办公厅《技能人才薪酬分配指引》| 西安劳动法智库

企业内部不同类别之间对应关系,技能操作类的正常成长通道最高可与部门正职/分厂厂长/分支机构正职等中层正职相当,高精尖的高技能领军人才可与企业高层管理岗相当。对企业技能操作中的基本生产技能操作工种、辅助生产技能操作工种和熟练服务工种等,一般应设置差别化成长通道。同时,在满足任职资格条件基础上,不同职业发展通道...

要素计点法:岗位责任、知识技能、岗位性质和工作环境因素

2级—经常:工作中所面临的变化较多,经常与其他岗位交流(www.e993.com)2024年11月24日。例:计划调度员、招聘考核主管等。3级—频繁:工作内容和工作效果需要多次与其他岗位交流才能完成。例如:人力资源经理、厂长、营销中心总监、物控信息总监等。(2)沟通技巧(40%,4分)。根据沟通中的语言表达能力、思维逻辑、理解能力、交流亲和力、反应敏捷度等...

宋鸿兵:《货币战争3:金融高边疆》

研究和准备货币战争的目的不是为了战争,而是为了和平!准备得越充分,决心越大,发生货币战争的可能性就越小。金一南将军有一句话让我印象深刻:“什么叫战略威慑?一是你要有实力,二是你要有决心使用这种实力,三是你要让对手相信你敢于使用你的实力!”以史为鉴,建立自己稳固的金融高边疆,就是在强化这种实力。只有拥有...

MBA管理试题解析(二)

41.“党政联席会议”制度实施后,马厂长的权力结构发生了什么变化?A.来自于职位的权力减少了,而来自于个人的权力增多了。B.来自于职位的权力没有变化,来自于个人的权力增多了。C.来自于职位的权力和个人的权力都减少了。D.来自于职位的权力减少了,来自于个人的权力的变化无法做出判断。42.“党政联席会议”...

特种设备安装改造维修许可申请书填写说明

4.2.2职务:填写法定代表人在单位中的具体职位,如董事长、厂长等。55.1单位主管部门意见目前,有单位主管部门的,由单位主管部门提出意见,一般都填写“同意”。没有主管部门的,可以填写申请单位上一层的管理部门,如某某公司等;如果申请单位已经作为一个完全的独立体,没有任何管理部门,则可不填此栏,但申请单位必须...

2003年MBA联考管理学知识要点(7):组织

第三节:组织结构的类型1、直线制2、职能制3、直线职能结构4、模拟分权结构5、矩阵结构6、事业部组织结构7、委员会结构8、控股型结构9、网络型结构直线制:是企业的一切管理工作,均由企业的厂长(或公司经理)直接指挥和管理,不设专门的职能机构的组织形式。