给编!鄂尔多斯一地引进人才39名!

1.公示结束且未发现影响聘用问题的,按照《事业单位人事管理条例》《达拉特旗事业单位引进高层次人才和急需紧缺专业人才实施办法》等有关规定,办理相关聘用手续。聘用最低服务期五年(含试用期),引进人才在合同约定服务期内不得辞职或调离达拉特旗,否则承担违约责任。2.新聘人员属于初次就业的,试用期为12个月;其他聘用...

2025呼和浩特市教育系统事业单位人才引进475人公告

凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、评估认定或聘用的,责任由报名人员自负。填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的,取消其报名、评估认定、聘用资格,并纳入报名人员诚信档案。5.根据《研究生教育学科专业目录管理办法》,学科专业代码由6位数字组成,前两位代表门类,代码从“01”开始顺序编排;中间两位代表...

2024湖北黄冈市武穴市招聘引进急需紧缺专业人才工作4人公告

进入体检的考生,须签订《2024年武穴市公开招聘引进急需紧缺专业人才诚信承诺书》(附件3),签订承诺书后,擅自放弃聘用资格,导致社会公共资源浪费、影响单位选人用人的,市委组织部、市人社局将按规定计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为5年。未签订或者拒绝签订诚信承诺书的,视为自动放弃聘用资格。(3)考...

怀化市2024年第二批市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告

考察人选达不到岗位要求条件或者不符合报考岗位要求的,不得确定为拟引进人才。对因自愿放弃或体检、考察不合格等原因造成的岗位空缺,用人单位可申请递补,须经市委人才工作领导小组办公室批准,递补最多不能超过两次。(六)资格复审用人单位及其主管部门根据考试、体检、考察等情况研究提出拟引进人才名单,其中,事业单位...

招32人!有编!道县第二批引进高层次人才公告

4.岗位聘用。对引进到我县工作的高层次人才可特设岗位,首次聘用的,不受用人单位专业技术职务结构比例的限制,保留其原专业技术职务工资待遇,任职资格连续计算。符合条件的,不受工作时间长短的限制,可优先推荐申报杰出人才、领军人才、拔尖人才、享受政府特殊津贴专家和有突出贡献的中青年专家。

德城区纪委监委公开引进人才!

二、引进程序主要按照个人报名、资格审查、面试、考察、体检、公示等程序实施(www.e993.com)2024年11月23日。(一)个人报名。符合资格条件的报名人员如实填写《德城区纪委监委引进专业人才报名登记表》《诚信承诺书》,并将《报名登记表》《诚信承诺书》、近期同底1寸免冠照片、身份证正反面、学历学位证书、学信网学历证明、所在工作单位及当地组织...

江苏省人力资源和社会保障厅人才人事政策新闻发布会

全面推行线上直接备案方式,所有部省属事业单位通过各种方式引进的人才办理进编备案手续,均由纸质申报改为用人单位在线申报备案资料、主管部门在线审核、省人力资源社会保障厅在线办理审核备案手续等方式进行,通过“不见面”“全留痕”办理,极大方便了用人单位和人才,成为全国第一个事业单位所有引进人才手续实现网络化办理的...

娄底市2024年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才集中组考公告

体检合格人员进入考察程序,引进人才单位或主管部门对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,对其资格条件进行复查,有不符合报名条件及其它不宜引进情形的,经查证属实,取消引进资格。组织考察时,根据考察对象的具体情况采取适当的考察方式,并形成具体的书面考察结论。

梁溪区教育局公告!

教育系统引进优秀青年人才公告锡人社事招公告备〔2024〕80号为选拔优秀教育人才,优化教师队伍结构,提升师资整体水平,无锡市梁溪区教育系统决定面向全国引进优秀青年人才180名。本次引进的青年人才全部纳入事业单位编制管理。现将有关事项公告如下:一、引进对象和报名条件1、基本条件:具有中华人民共和国国籍,思想政治...

汉中市2024年上半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才公告

新聘用的汉中市高层次及急需紧缺专业人才最低服务年限为3年。对于招聘后无正当理由放弃报到的人员和不履行最低服务年限的人员,将记入个人诚信档案。新聘用人员实行试用期制度,试用期限按《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。试用期满且考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。