三友医疗并购重组:财务总监离职的具体原因是什么?

三友医疗新任财务总监倪暖是在2024年8月加入三友医疗,三友医疗于2024年10月16日召开第三届董事会第十五次会议,同意聘任倪暖为公司财务总监。关于杨敏慧辞职原因,三友医疗在公告中表示为“因个人规划”,章培标辞职原因则表示为“因个人职务规划”。那么更具体的原因会是什么?相较最高点,股价已跌去七成截至2024...

为什么面试官总问上家公司的离职原因?

1.面试官角度:离职原因背后的深层考量1、评估职业稳定性面试官通过询问离职原因,首先关注的是应聘者的职业稳定性。频繁更换工作的人往往会给面试官留下职业稳定性差的印象,这可能会影响其在公司内的长期表现。面试官希望了解应聘者是否因为个人职业规划、公司发展前景或工作不适应等原因而选择离职,从而判断其在新...

如何正确提出离职?

在沟通时,保持冷静和礼貌,表达你离职的决定。三、书面提交离职申请与上级沟通后,你需要以书面形式提交离职申请书。这不仅可以作为沟通的辅助,也能让单位及时知晓你的决定。在离职申请书中,应写明你的离职原因和具体离职时间等信息。四、妥善处理后续事宜在等待离职手续办理的过程中,请确保你的工作交接能够顺利进...

HR不会告诉你的4个离职最佳时间点

但如果在没找到下家的情况下冒然选择离职,就等于失去稳定的经济来源。离职后不仅要面临生活支出的压力,还有可能会陷入“病急乱投医”的动荡期。尤其在就业环境紧张的当下,三天找不到下家和三个月找不到下家,两者的心态是截然不同的。一旦长时间找不到满意的工作,会加重心理负担,离职前的工作激情和意志也将被消...

为什么说离职见人品?太现实的三点原因

太现实的三点原因你有没有发现,职场上那些平时看起来八面玲珑、左右逢源的人,一旦涉及到离职,就很容易暴露真实人品?有些人,离职时能做到好聚好散,甚至还能成为朋友;而有些人,却恨不得“炸毁”整座“办公楼”再离开。这背后的原因,值得我们深思。一、离职,是一面照妖镜...

王自如被传离职,主要有三点原因,董明珠略显无奈

然而近日，他辞职的消息在网络上流传，再次引发热议(www.e993.com)2024年11月23日。几天前他出现在公司活动中，当一名员工发送电子邮件时，屏幕上显示了辞职信息。当然，也有可能是新的搬迁，但这种可能性不大。至于我离开公司的原因，主要有三个原因。首先，我不想下载公司。最近网上有报道称其水平受到限制，此前也有报道称其已拖欠逾3000万元...

总体上看,老板对“全栈自给自足”的执念越深,公司的『人效』就越低

为什么跟『自给团队』协作的成本要比跟供应商协作的成本更高呢?主要原因有如下三点:1.『自给团队』的人均认知能力及人均使命感大概率不如供应商供应商的一把手,在他们公司内部是什么级别?铁定是“正国级”啊。那『自给团队』中的一把手,在公司内部是个“什么级别”?个别情况下是“副国级”,大部分情况下则...

湖南:离职老师砍伤3名在职老师,原因无非有三点!

湖南：离职老师砍伤3名在职老师，原因无非有三点！这是怎么了？在湖南东安县崇德学校一座本应祥和的校园里，一场令人发指的悲剧却悄然上演。一名离职教师，怀着满腔怨恨，手持利刃，无情地挥向曾经的同僚，酿成了一场令人痛心的伤人事件。这起血案，无疑是教育界的一场悲剧，而其背后的原因，也值得我们深思。而在...

对“董宇辉从东方甄选离职”的三点看法

这两个层面，无论是实质性的还是形象上的影响，都会很大。甚至，未来相当一段时间内，他的离职所带来的负面影响还会进一步发酵，对这家公司造成非常不利的影响。3、董宇辉是块金子，以后不管做什么都会发光从今天开始，无数大型平台和机构，势必会排队拿着诱人条件，招揽董宇辉或者和董宇辉合作，董宇辉年收入至少上亿...

不建议大家轻易离职,除非你已经出现这种迹象——

想离职的原因:1工作拉扯时间长,牵耗精力多:建筑行业特殊性007,24小时待命,为了按节点完成工作只能不断加班,压缩自己的时间和空间。2自己性格内向感觉不太适合:自己性格内向,不善表达和言辞。畏惧与领导层级沟通,工作中被同事抢功。3工作影响了生活和健康:最近刚刚体检,身体也出现了一些问题;又刚...