新一轮央国企、事业单位转公务员即将启动!
县属国企的正副职,可以调任成正副科级的公务员;市属国企的正副职,可以调任成正副处级的公务员;省属国企的正副职,可以调任成正副厅级的公务员;央企总部的正副职,可以调任成正副部级的公务员。除此之外,国企副高职称及以上的专业技术人员调任公务员非领导职务的情形包括:副高职称可以调任一、二、三、四级主任科员;正...
公务员、国企、事业单位改革现状,未来哪个体制最吃香?
伴随着我国经济与社会的蓬勃发展,公务员、事业单位以及国有企业(简称国企)的改革进程日益引发全社会的高度瞩目。这些行业长久以来被誉为“金饭碗”,因其能够提供极度稳定的工作环境和丰厚的福利待遇。因此,每当新的招聘季来临之际,必将引来社会各界的热切关注和激烈角逐。公务员的稳定性与发展潜力身为国家行政机构...
2024年不要盯着公务员了,这四家国企,才是真的有钱、稳定
所谓的编制,不一定是去考公,考公每年的人数在增加,竞争非常激烈,如果考上还好,考不上一直没收入,压力也是挺大的,可以根据地区的难易程度,选择以上4家国企,进去了薪酬福利可能比公务员还好,没有失业风险,工作到退休,社会地位也不差。对于这四家国企,你怎么看?#深度好文计划#...
国企纪委书记有编制吗?是不是公务员?一般对应什么级别?
国企的纪检监察负责人(纪委书记)是企业职工,不属于公务员,没有所谓的行政级别。但是,为了干部管理的需要,会参照一定级别的公务员进行管理,也就有了对应的行政级别。值得注意的是,不管是什么国企,其纪检监察负责人(纪委书记)的定位都是一样的,是国企的副职领导,和副总经理、总会计师等平级。但是,不同层级的国企...
国企高层属于什么级别?为什么有些国企领导可以直接调任公务员?
公务员调入国有企业担任领导职务,国有企业领导调任机关任职,都是我国领导干部交流,轮换制度的组成部分。在我国的领导干部的组成中包含了三个群体的领导人员。一是机关中的领导干部,也就是传统的机关干部,这是我国干部队伍的主力军;二是事业单位的领导干部;三是国有企业的领导干部。
7名!国企招聘!
被开除中国共产主义青年团团籍的人员;被机关或者参照公务员法管理的机关(单位)辞退未满5年的人员;高等教育期间受到开除学籍处分的人员;在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的人员;法律、法规规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形的人员,不得报考(www.e993.com)2024年9月30日。
国企是事业单位还是公务员?国企的一二把手享受公务员待遇吗?
首先,国企与公务员是有本质区别的。国企的本质是企业,可以看成是国家开的企业,国企员工就是与国企签订劳动合同,从事工作的的劳动人员;而公务员则是在国家设立的行政机关中,依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国企与公务员并没有重叠关系,只是两个不同的种类。
国企、事业单位、公务员怎么选?
从稳定性来看,首选公务员,事业单位次之,最后才是国企。国企正式人员都是按照员额制管理,一人一册,身份性质类似于编制,不犯大的错误一般不会下岗,稳定性并不差。但国企毕竟是企业,一切以经营为核心进行人事布局,不排除因经营问题裁减人员,类似的案例在国企不少见,整体稳定性与公务员和事业单位相比仍有差距。而事业编...
“体制内”鄙视链一般是这样的:公务员>事业单位>国企|私企|退休|...
很多公务员认为国企工作人员不配被称为“体制内”,也是这个原因。但其实,不管是公务员,还是事业单位和国企工作人员,大家都是围绕着公权力和公共资源吃饭的。有些单位是靠财政拨款吃饭,有些单位是依照国家颁发的垄断特许或牌照吃饭的(比如电力、石油、银行、烟草等等都是)...这些...
1月起体制内“铁饭碗”大招人,公务员、事业单位、国企都有
至于应届生,可以说是进入体制内工作最好的身份了。公务员、事业单位约有三分之一到一半的岗位限应届生报名,而国企则是以校招为主,社招的岗位非常少。很多同学临近毕业时不着急,错过了这一批招聘时机,再往后就很难了。之所以推荐大家关注体制内的岗位,是因为体制内岗位不仅仅稳定性强,福利待遇也是极好的,五险一金...