公司不讲道理将我裁掉,出事求我回去救场,我:抱歉考公上岸了

「裁员的标准是什么？」HR拿出一份表格，翻阅了一下：「当然是绩效，你的绩效评级是C-，未达到标准，意味着你已无法胜任这份工作。」我冷笑着反驳：「作为系统运维人员，我的职责是确保系统和服务器的稳定。在我任职期间，有因我的失误导致的故障吗？与研发和交付团队的合作，我也一直积极配合，怎能说我不称职？...

傻叉上司优化我,知道我是谁吗?我干黄三家公司拿了三家赔偿金

可以裁掉我，我可以拿钱走人。恶心我？那不行。活该你秃顶，地中海！「那就做到这周五吧。」他那一米六五的小个子，懒洋洋地瘫坐在价值两万的人体力学椅上，一副不想再跟我争辩的样子。我还以为他会说些场面话来缓和一下这尴尬的气氛。「好的，」我点点头，「那关于赔偿的事——」「这个稍后HR会和你谈。...

经济补偿金和经济赔偿金有什么不一样?

经济赔偿金则是用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同需要支付的费用,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿。经济赔偿金的起算时间是从用工之日起。用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照有关规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在...

劳动仲裁成为求职污点,这些年轻人找不到工作了

几个月前,她被上家公司以表现不佳为由辞退并拒付赔偿金,她通过劳动仲裁才拿到了两个月工资补偿。邹玉说,这段经历她并非有意隐瞒,她认为跟当前的工作内容无关,而且面试过程中也没有被问及。但就在仲裁记录被核实后不久,人事部门的同事正式发来辞退通知,“有过劳动仲裁记录的,公司有规定都不能要。”●被核...

特斯拉裁员,马斯克偏偏按N+3赔偿!在宗教公司面前他不屑玩手段

单位辞退员工属于违法解除劳动合同,要依据补偿标准支付劳动者两倍的赔偿金。如果你正在面临辞退,所在公司没有严格按照法律要求进行赔偿,法律是写得明明白白的,但套路往往是防不胜防的,员工离职,大多还是被裁定为自动离职,那就无须赔偿了。工厂或商家有100种方法可以让你自动自觉,干干净净走人。

...已还债8.24亿,回应投资人指控 /IBM 中国3分钟裁员千人,或赔偿N+3

Telegram官方在X平台回应此事,表示Telegram遵守欧盟法律,包括《数字服务法》,且监管机制符合行业标准,并在不断改进(www.e993.com)2024年11月23日。Telegram认为,让平台和平台所有者对平台被滥用负责是荒谬的。根据法国政府的一份声明称,PavelDurov被捕是因为对一名「未具名人士」的调查有关,该人被指控串谋分发毒品和黑客工具等等,并拒绝...

最新案例:不为员工交社保,董监高要向公司承担赔偿责任

其中,补缴截止至2015年9月的养老、工伤保险滞纳金111648.84元,医疗保险滞纳金66685.58元,生育保险滞纳金4704.79元。公司认为郑某某、袁某在任职期间,因这两个人未按照法律规定为公司员工缴纳社保,导致艾伊斯克公司向社保中心缴纳了巨额的保险滞纳金182657.11元。故,公司提起诉讼,要求判令郑某某、袁某赔偿给艾伊斯克公司造成...

民事正当维权索要赔偿和敲诈勒索罪之间的界限司法实务认定与区分

一、是否存在正当的民事权利基础首先,维权主体应当享有民事权利。有权利才有维护的合理性,倘若本身就不具备民事权利的,就不存在民事权利被侵犯的可能性,进而也就不存在维护自身合法权益的可能性。简单来说,行为人如果明知自己不具备民事权利基础的,仍然虚构事实向对方索赔,事实上存在非法占有他人财产的不法目的,当该行...

公司裁掉了兢兢业业6年的我让我直接走人,我霸气上诉要赔偿

年底公司裁员，裁掉了兢兢业业6年的我，我的工位和电脑被迅速控制了，HR让我直接走人。我抗议公司违法解除劳动合同，却被HR当面讽刺：“我现在就违法解除，我就违法，你管得着吗？”1近期，我在工作中感到了前所未有的焦虑。由于公司持续进行裁员，我始终在担心自己何时会面临同样的命运。我所在的公司是一家...

...油品牌就油罐车混装乱象发声;胖东来员工被打给三万元以上赔偿...

大V造谣特斯拉被判公开道歉并赔偿40万元特斯拉起诉蔡甲(蔡老板)侵犯名誉侵权,称蔡甲多次在网络上发布中伤抹黑特斯拉的不实言论,给特斯拉企业、产品及员工的名誉造成恶劣影响。根据法院生效判决,蔡甲在法治日报上发表公开道歉声明,并向特斯拉赔偿40万元。据悉,2022年12月5日,蔡甲在抖音平台上发布了视频《讲述网友经历》...