劳动纠纷类案要旨:人事档案与离职证明

法院认为,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关规定,劳动关系解除后,用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起15日内告知社会保险经办机构,否则应当承担赔偿责任。在本案中,某某实业公司与杨某某解除劳动关系后,未在解...

离职证明有多重要?弄丢了会吃大亏 年末有大用处

离职证明若不慎丢失,可找原单位补开。但单位拒绝开离职证明,这问题就大了。现实中,用人单位未依法出具离职证明而导致劳动者无法领取失业保险金或无法就业,进而要求单位赔偿的争议屡见不鲜。律师杨保全表示,单位必须给离职员工开离职证明。《劳动合同法》规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳...

办理完离职手续后,何时能结清工资?离职证明怎么开?

如果确实遇到公司不支付的情况,可以提起劳动仲裁。关于离职证明,《劳动合同法》也有明确规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果,用人单位不予出具解除或者终止劳动合同的书面证明,会影响劳动者入职下家公司或者申领失业保险,这...

有样东西跟劳动合同一样重要 弄丢了你会吃大亏

离职证明若不慎丢失,可找原单位补开。但单位拒绝开离职证明,这问题就大了。现实中,用人单位未依法出具离职证明而导致劳动者无法领取失业保险金或无法就业,进而要求单位赔偿的争议屡见不鲜。“单位必须给离职员工开离职证明。”北京市中银律师事务所律师杨保全告诉记者,《劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在解除或...

劳动者不知道开离职证明? 别让它拦住你的求职新路

已有7年HR从业经验的王铎告诉记者，在自己的工作中，求职者入职时才发现没开离职证明、忘带离职证明或者弄丢离职证明，并不是新鲜事。“离职证明不仅是用人单位录用员工的‘保险杠’，也是劳动者劳动权益的‘证明书’。”朱瑞雷强调，“首先，离职证明是社保部门判定是否支付失业保险金的关键性证明材料。同时，它可以...

毕业生初入职场 维护自身劳动权益的技能你掌握了吗?

法官提示及时拿到离职证明以防无法申领失业保险金在此,法官想提醒各位职场新人,在与用人单位解除或终止劳动关系时,应当及时要求用人单位为其出具离职证明,以防止错失再就业的机会,或面临无法申领失业保险金的风险(www.e993.com)2024年11月24日。此外,对于用人单位出具的离职证明,应注意审查其是否具备法定必备要件。根据《劳动合同法实施条例》第二...

这样东西超重要 弄丢了你会吃大亏!年末更有大用处!

离职证明若不慎丢失,可找原单位补开。但单位拒绝开离职证明,这问题就大了。现实中,用人单位未依法出具离职证明而导致劳动者无法领取失业保险金或无法就业,进而要求单位赔偿的争议屡见不鲜。律师杨保全表示,单位必须给离职员工开离职证明。《劳动合同法》规定:...