58同城三季度人才流动趋势数据:北京招聘求职活跃度居首

新京报贝壳财经讯(记者陈维城)10月14日,58同城发布2024年三季度人才流动大数据显示,长沙、东莞、青岛、乌鲁木齐、南宁等城市简历投递量增幅明显,包装工、分拣员、物流专员/助理的简历投递量环比涨幅超30%。58同城数据显示,今年三季度,求职投递简历量环比上涨3.6%。从全国招聘求职需求活跃城市来看,招聘活跃需求TOP15城市...

58同城大数据解读2023年人才流动趋势:北京最缺工,广州涨薪求贤

为动态展现招聘方和人才流向,日前,58同城发布2023年四季度人才流动趋势大数据,从城市、职位、薪资等维度“把脉”人才需求,为实现人岗精准对接提供价值参考。数据显示,普工职位招聘、求职活跃度双高,“抢人大战”的主场正加速南移,深圳、成都、重庆展现出较强的“人才虹吸效应”;北京招聘市场热度不减,企业招聘需求名列...

58同城聚焦2023年四季度人才流动现状:深圳最受欢迎,仓库管理员...

为动态展现招聘方和人才流向,日前,58同城发布2023年四季度人才流动趋势大数据,从城市、职位、薪资等维度“把脉”人才需求,为实现人岗精准对接提供价值参考。数据显示,普工职位招聘、求职活跃度双高,“抢人大战”的主场正加速南移,深圳、成都、重庆展现出较强的“人才虹吸效应”;北京招聘市场热度不减,企业招聘需求名列...

58同城海量招聘信息精准对接 兰州新区春季人才招聘空前火爆

日前，兰州新区举办春季大型人才招聘会，线上线下均吸引了大量求职者前来。凭借在招聘领域的资源、技术和品牌优势，58同城也为招聘方和求职者搭建起沟通的桥梁。随着春招的到来，58同城也竭尽全力为广大招聘者提供全流程招聘服务，并帮助求职者从海量招聘信息中迅速锁定优质岗位。作为全国第五个、西北第一个国家级新区，...

南宁“1+6”人才政策培育高层次人才 58同城招聘产品体系提升求职...

为构建具有区域乃至国际竞争力的人才制度优势，近日，广西南宁推出“1+6”人才政策，围绕5年培养一批领先人才的总体目标，实施6大人才计划，为当地引才留才，促进区域经济社会发展。作为招聘行业的领导者，58同城以多元化招聘产品全方位满足用户求职需求，为求职者带来放心满意的求职体验。南宁发布“1+6”人才政策，构筑...

58同城怎么招聘人才

首先,在58同城主页上点击“发布”按钮,然后选择“发职位招人才”,按照提示输入相关信息即可(www.e993.com)2024年11月23日。其次,利用社交媒体进行招聘。58同城可以将职位信息发布到各种社交媒体上(例如微信、微博、QQ空间等),以此来吸引更多目标人群并提高招聘效率。第三种方式是校园招聘。企业可以选择在大学校园内开展宣讲会和其他活动,并通过面试...

58同城上线“就业有位来”招聘专场 联手30城雇主助力中年人才稳就业

在求职者锁定心仪职位后,58同城进一步发挥技术优势,以智能求职助手-小聘、微聊、企业VR、视频面试、直播招聘、神奇面试间等一系列智能招聘工具,有效地帮助求职者打破信息不对称,给人才和企业创造“隔屏对话”的机会。在本次活动中,求职者与雇主可通过上述任一智能招聘工具,进行无障碍交流,快人一步实现招人才、稳就业...

58同城招聘以高性价比招聘服务 为万声通讯提供有力的人才支撑

58同城招聘作为国民招聘大平台，在全国拥有超4亿高活简历库，包括众多蓝领人才，可以为万声通讯的发展提供有力的人才支撑。万声通讯作为58同城招聘的战略合作客户，可以享受到58同城招聘为其量身定制的产品和专业高效的服务。万声通讯的招聘负责人管恩军称赞道：“58同城招聘擅于挖掘企业需求，以企业实际为准绳，量身定制...

青岛出台新举措释放技能人才活力 58同城多元招聘活动拓宽技能人才...

助推企业技能人才队伍培养,不仅要从政策层面推动企业提升技能人才自主评价能力,更要畅通技能人才成长渠道,拓宽职业路径。58同城作为招聘行业领导者,也充分发挥资源、技术、品牌等优势,以丰富多元的招聘活动为人企互通畅通渠道,多措并举助力广大求职者充分、高质量就业。

58同城智能工具促进岗位精准匹配 浙江“网络招聘周”招引人才

近日,浙江省人力社保厅举办的“浙江—南京高校毕业生网络招聘周”活动正在火热进行,500余家知名企事业单位参加,在线招引高校毕业生。随着互联网与移动智能工具的发展,线上招聘越来越成为招聘和就业的重要渠道,58同城充分发挥平台优势,积极为招聘企业和求职者赋能,在技术领域持续发力,创新推出智能招聘工具,持续优化产品和服...