探索移民数字化管理的“云南模式”

为推进“一网三平台”模式管理更加科学有效,3年多来,省搬迁安置办公室多次对工作中的体制机制、业务流程、手段工具进行系统性全面梳理,针对发现问题持续升级完善平台,工作管理效能得到进一步提升。2021年9月,“一网三平台”正式上线;2022年12月,启动平台优化建设工作,优化迭代水利水电项目、后扶管理、资金管理的相关功能...

一体抓实“三个管理” 高质效办好每一个案件|创新管理路径推动高...

案件流程监控是以过程控制提升办案质效的重要管理手段,要通过案件评查倒查办案流程中存在的监管盲点、弱点,深挖背后深层次原因,突出对关键问题、重点环节的内部把关和实时关注。要加强智能辅助,深化研究运用智慧案管系统,对案件进行多维度、立体化评价分析,及时筛选、提示高风险问题个案;健全完善流程监控等制度机制,在全市范...

奥远干部管理系统助力干部管理“数字化转型”

二、转型“数字化”,提升“管理效能”传统的干部管理方式往往依赖于纸质文件和人工记录,信息传递不及时、数据准确性难以校验,工作强度大。奥远干部管理系统的出现,改变了这一局面,实现了干部信息的数字化管理。数据化管理首先体现在信息的录入和存储方面。干部管理系统采用先进的存储、检索和安全技术,确保干部信息的安...

从业绩到战略:如何通过科学考核提升财务总监管理效能

专家点评:在快速变化的市场环境中,灵活调整考核指标能够帮助财务总监更好地适应业务需求,保持管理的前瞻性。六、绩效改进和激励通过考核指标的设定,不仅能够发现财务总监的改进空间,还能通过合理的激励措施,提升财务总监的工作积极性,确保其发挥更大价值。原文摘录:“将考核与激励机制结合,能够有效激发财务总监的工作...

人力资源数字化转型:提升管理效能的新路径

人力资源数字化转型是提升管理效能的新路径，它可以通过以下几个方面实现：1、优化招聘流程：数字化转型可以通过在线招聘平台、社交媒体等渠道，扩大招聘范围，提高招聘效率。同时，数字化工具可以帮助企业更好地筛选简历、面试候选人，降低招聘成本，提高招聘质量。优化招聘流程是人力资源数字化转型的重要一环，可以通过以下...

优化营商环境 上海有这些要素服务方面的好做法

便捷高效稳提升效能青浦区人社局不断创新服务模式,提升服务效率(www.e993.com)2024年11月23日。通过线上线下相结合的方式,简化用工登记流程,为企业和劳动者提供更加便捷、高效的服务。自去年12月起,在“一网通办”平台推出“企业员工就业参保登记”以及“退工和停止缴费”的一体化办理功能。企业为员工入职、离职、参保和退工等事项都可通过“一网通...

克拉玛依市财政局聚力强化三项保障不断提升国库管理工作效能

依托预算管理一体化系统,做好全市财政库款余额变动情况日常监测,加强趋势预判,控高防低,保障库款处于合理区间,促进财政收支平稳运行。根据自治区指标下达及分配指标情况,周密测算、科学调度财政库款,坚持直达资金、专项资金单独调度,做好财政收支、债券资金的有效衔接,提升财政库款“三保”能力,防范财政资金支付风险。

脑科学专家:这样安排“课间十分钟”,提升学生大脑学习效能!

还能够有效地增加脑中多巴胺和血清素的水平,多巴胺在增强学习、保持兴趣等方面具有十分重要的作用,血清素则在缓解压力、改善情绪等方面有着十分重要的作用,即使只有几分钟时间的身体活动或晒太阳也能起到很好的效果,如果能够在适宜的阳光下、清新的空气中进行身体活动,就能够最大限度地提升学生接下来课堂学习的学习效能...

糖尿病防治重磅文件出台,医院血糖管理的“密钥”在哪里?

在这样的背景下,医院、基层作为糖尿病治疗的“主战场”,如何进一步提高糖尿病防治能力与诊疗能力,探索出行之有效的血糖管理解决方案也变得至关重要。构建全院跨学科血糖综合管理平台,提升管理效能近年来,住院患者高血糖现象普遍,尽管各科室已有干预,但血糖控制效果仍不佳。传统模式依赖患者自觉管理,缺乏系统性和规范性...

多部门:力争通过三年左右时间,全民参与、人人受益的体重管理良好...

三、动员社会广泛参与,提升体重管理效能(四)积极营造体重管理社会支持性环境。推广“一秤一尺一日历”(体重秤、腰围尺、体重管理日历),鼓励家庭、医疗卫生机构、学校、机关企事业单位、宾馆等配置体重秤,有条件的配置体成分仪。扩大健康小屋社区覆盖范围,打造健康主题公园、健康步道、健身器材等支持环境。加强健康单位...