买断工龄的含义和影响是什么?这种做法在劳动关系中有何争议?

所谓买断工龄,是指企业以一定的经济补偿,解除与员工的劳动合同关系,让员工一次性获得一笔款项,从此与企业脱离关系。这种做法对于企业和员工都有着不同程度的影响。对于企业而言,买断工龄可能是一种优化人力资源结构、降低成本的手段。在企业面临转型、重组或者经济形势不佳时,通过买断工龄,可以迅速裁减一部分员工,减轻...

买断工龄以后,对自己今后养老金的待遇会造成什么影响?

实际上所谓的这个买断工龄,那么我们可以简单地理解为,自己作为下岗职工下岗了。那么也就是说和企业单位解除了劳动合同关系,自己变成了一个没有工作单位的个人,所以被称之为是下岗工人,也被叫做买断工龄。因为你在下岗以前,所到的工作单位会一次性给予你相应的经济补偿,当然这个经济补偿的标准根据劳动合同法的规定,应...

一次性买断工龄有没有法律依据呢?我国劳动保障法律法规这样规定

所谓企业“买断工龄”的做法(即企业按职工工龄给一次性经济补偿后与职工解除劳动关系,并且不再给职工社会保险待遇)是绝不允许的,也是不合法的。也就是说,不给职工缴纳社保就解除的行为是不合法的1999年国家在《关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》中,...

【法律讲堂】一次性买断工龄补偿,是否属夫妻共同财产?

答:买断工龄是指企业与职工解除劳动合同后,企业按照相关劳动法律规定给予职工的经济补偿金。国家统计局1999年10月10日《1999年年报劳动统计新增指标解释及问题解答》规定:“一次性买断工龄所支付给职工的费用,从性质上说属于保障性质而非劳动报酬性质”。因此买断工龄款与工资、奖金有明显区别。我国《婚姻法》虽然没有...

福特向1.5万员工发出一次性买断工龄方案

新浪美股讯北京时间9日上午消息,据国外媒体报道,美国第二大汽车制造商福特汽车公司向北美和亚洲地区约1.5万名员工提出了一次性买断工龄方案,希望以此节约成本并提振利润。该公司表示,上述补偿方案针对北美和亚洲约10%的白领员工,目标是在全球裁减1400名员工。预计接受这一自愿离职补偿方案的员工将在9月30日前离开。

曾经3万在宁波能买断工龄,如今只能在奉献过的土地上买上一平米

其实买断工龄是一个老概念，但对于一些年轻时在企业上班的老人来说，是再熟悉不过的了(www.e993.com)2024年11月23日。在上世纪八九十年代，由于经验不足，需要进行大量的理论实践，很多企业，尤其是国企都进行了改革。这些企业为了生存，考虑到减人增益，就通过一次性买断工龄的方式，给予职工一定的经济补偿，一次性解除劳动关系。当时买断工龄的实施...

60万买断工龄,值得吗?如何做出最佳的退休决策?

什么是“买断工龄”？通常情况下，“买断工龄”意味着员工放弃原有的工作，提前结束与单位的劳动合同，并获得一笔一次性的补偿金。这笔补偿金在一定程度上是对员工多年工作的一种奖励，同时也意味着其将失去今后的工资收入和一些与工作相关的福利。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，单位提出解除劳动...

下岗职工买断工龄十几年,没有缴纳养老保险,老了怎么办?

在现在是比较少见到买断工龄的事情了,大部分还是发生在90年代的,这样的一个政策也是我们国家的一些企业部门未来深化改革安置富余人员的方式,在经过企业和员工双方协商,报给相关部门进行一些审批,通过企业一次性支付给员工一定金额的资金从而解除了企业单位与富余人员之间的劳动关系,将员工推向了社会的一种方式。对于这样的...

职工养老保险灵活就业养老保险,一次性补缴为什么给取消了呢?

而且当时只有国有企业才可以享受到这种缴费方式,然后,咱们国内才90年代又出现了大下岗时期,有很多单位上班的工人朋友都下岗了,结果还有很多人就签署了一次性买断合同。这种情况之下,这类工人朋友大多数其实是独生子女的父母。而且到了2000年以后,咱们国内很多私人企业都不给交养老保险,所以导致很多自由职业和灵活就业者,...

烟草业买断工龄乱象:待遇不如普通失业者

姚全义曾在襄城县烟草公司工作了25年。在未下岗前,姚全义的工作是从烟农手中收购烟叶,打包后出售给卷烟厂。襄城县的烟草品质优良,除供应中国高档香烟外,还大量出口。2005年,作为河南烟草公司减员增效的试点,襄城县烟草公司包括姚全义在内的273人被买断工龄。姚全义与公司解除劳动合同,一次性买断工龄,获17万多元补偿...