江苏一办事大厅员工10点离岗吃饭,网友怒斥:除了吃就是玩手机

在未来的日子里，我们期待周庄镇政府能够以此为鉴，进一步加强内部管理，规范工作人员的行为，确保政府服务窗口的正常运行。同时，我们也希望所有政府服务部门都能以此为契机，不断提升服务水平，切实为群众排忧解难。只有这样，我们才能真正构建起和谐的社会环境，让政府服务成为群众心中的一道亮丽风景线。

...10万元”火了!本人最新回应:想实现更多可能性,好过躺家里玩手机

小王:我在一家酒店做学徒时,上班时间是下午1点到晚上10点,我下班回家后,会玩手机玩到凌晨一两点。听说有两名同事在利用业余时间做兼职,我心想,不能这样一直玩手机,手机都要玩坏了,我得像她们一样去找个兼职。我去餐馆端过盘子,也打过推销电话。后来去了餐饮公司,工资要比在酒店时高,工作内容从揉面抹蛋糕...

员工午饭用餐时,玩手机,内部发文通报,把手机内容都打印出来了

就是公司规定,上班时间不准玩手机。一定要好好的吃饭。我认为这种可能性比较小,因为一个公司管得再宽,也不会管到这个上面。上面这两种可能,不管是哪一种,都是不合理。就拿第一种来说,要是连班制度,员工也有玩手机的自由。上班时间不能玩手机,吃饭的时候,拿出手机放松一下,没什么不妥的。就算是连班,只要不...

工人上厕所玩手机被拍,罚款1000元?当事人:侵犯隐私,要求道歉

应结合企业性质、员工的具体岗位职责，依一般社会观念去评价相关违规、违纪行为的严重程度。举例来说，工人在从事危险工作期间，玩手机是不适当的；长期以上厕所名义“磨洋工”，也是不适当的。用人单位在规章制度中设置梯度性处罚，即处罚行为分为警告、严重警告、解除劳动合同等梯度。明确以违规次数作为“严重”程度的考...

公司领导说所有人都不准玩手机,结果自己在那玩 员工看不下去了

公司领导说所有人都不准玩手机,结果自己在那玩员工看不下去了展开2024-08-1308:12发布于山东0评论收藏分享手机看快讯热闻站粉丝16.3万|关注1+关注作者最新视频00:13停车记得拉手刹,溜车别拿身体2024-08-1300:12俩狗打架其中一只狗被咬住嘴巴痛得嗷嗷叫2024-08-1300:16人行道...

员工上班玩手机每次罚款300元?当地劳动部门回应:实地调查

大皖新闻讯“全体员工请不要在拿工资的地方玩手机,违者一律处罚300元/次!”近日,这样一则署名为广东卓尔盛铝业的温馨提示在网上流传开来,引发关注(www.e993.com)2024年11月23日。对此,6月19日,该公司所在地劳动监察部门回应称,将安排人员实地调查,了解具体情况。网上流传的温馨提示

公司偷拍员工如厕并以抽烟玩手机等理由罚款?无锡人社局:正核实

近日,网传无锡一公司拍下员工如厕照片,通告其因上班时间在卫生间抽烟玩手机,并罚款100元,引发网友关注。4月30日,华商报大风新闻记者将情况反馈至无锡市人社局劳动监察部门,工作人员表示,会将相关情况向领导反馈,会将网上信息移交案审部门核实处理。根据网传“通告”显示:2024年4月26日,夜班劳务工叶某上班时间在...

案件快报 | 上班时间剃胡子、剪指甲、玩手机,这样的后厨员工该不...

一餐饮公司员工因上班剃胡子、玩手机、剪指甲公司以严重违规为由将其开除!员工不服诉至法院要求支付违法解除赔偿金法院能支持吗?基本案情杨某于2020年10月7日入职某餐饮公司,在后厨担任配菜,2023年2月8日餐饮公司以多次严重违反公司劳动纪律为由解除与杨某的劳动关系。

上班玩手机屡教不改被辞退 员工要求公司赔偿被法院驳回

2021年12月,朱某因工作时间玩手机被罚款50元,《员工奖惩审批单》记载,若有再犯,从重处罚。2022年8月7日,朱某在食堂备餐区玩手机。根据公司制作的《奖惩审批表》记载,公司就此事与朱某谈话,但朱某拒不承认,且态度恶劣,公司决定对朱某处以100元罚款并调整到保安岗位,朱某拒绝在该表上签名。

一员工上班玩手机且“屡教不改”,被开除后索赔3万余元,员工有理吗?

手机是现代社会必不可少的通讯工具,在工作时间使用手机也不可避免。用人单位能否以员工上班玩手机为由解除劳动合同,需要从以下两方面考虑:1.用人单位有合法合理的规章制度对“上班玩手机”行为进行规制和约束。合法是指这一规章制度经过民主程序制定,规章制度对此有明确规定,且事先公开告知或组织员工学习,员工对于这...