全联产业工人委员会官方授牌:爱空间成为全国首个产业工人指定培训...
爱空间的产业工人模式打破了原本"包工头"揽活的传统模式,通过兵将分离,切断工长利益纽带,实现自有化产业工人模式。与中装协共同制定行业施工标准通过学研中心对工人进行统一认证培训,让每一位产业工人都成为专业匠人。通过科技赋能,建立起一套产业工人大数据信用体系,解决了工人"活不断、钱安全、有尊严"...
爱空间产业工人模式获认可!全联产业工人委员会官方授牌
爱空间的产业工人模式打破了原本”包工头“揽活的传统模式,通过兵将分离,切断工长利益纽带,实现自有化产业工人模式。与中装协共同制定行业施工标准通过学研中心对工人进行统一认证培训,让每一位产业工人都成为专业匠人。通过科技赋能,建立起一套产业工人大数据信用体系,解决了工人“活不断、钱安全、有尊严”的问题,不...
百位“臻工匠”挑战“极致交付” 爱空间全新HOME真的“不一样”
在派活方面,爱空间通过专门的系统为产业工人就近拍单、排期,保证工人每天有活可干,更避免了远路途奔波;在费用支付上,工人工资每15天发放一次,且高效率地直接发到工人手中,给足大家安全感。与此同时,为了保证施工质量,爱空间设有职业管家,将职业管家与质量监控体系有机结合,给客户足够的质量保障。“我来...
爱空间百位“臻工匠”进驻全新HOME 技术水准现场逐一考核
在派活方面,爱空间通过专门的系统为产业工人就近拍单、排期,保证工人每天有活可干,更避免了远路途奔波;在费用支付上,工人工资每15天发放一次,且高效率地直接发到工人手中,给足大家安全感。与此同时,为了保证施工质量,爱空间设有职业管家,将职业管家与质量监控体系有机结合,给客户足够的质量保障。“我来爱空间...
爱空间装修工人抢手,瓦工月薪两万供不应求
“活不断、钱安全、有尊严”是爱空间产业工人九子箴言,也是爱空间坚持走自有产业工人道路的初心,未来有技能的工人一定会越来越值钱,越来越多的同行都在走上关心工人、关爱工人的道路。近三年来,建材价格也在持续上涨,一些原本计划跑市场买建材的消费者,开始把目光转向全包整装模式的家装公司,希望通过集采的方式...
爱空间的工人为什么都爱笑?
一位长相斯文,身穿中山装,头发打理的干净有形的年轻人,对我说对爱空间充满希望,打算一直干下去,因为他在爱空间身上看到了京东的影子(www.e993.com)2024年9月1日。这种形象和谈吐,我以为他是主管潜入工人内部接受采访的,后来聊起水电工的专业知识,才知道,这个看上去有主见,有自己的职业规划,每天还会拍抖音跳舞视频的90后小伙,确实是爱空间的...
爱空间开启“信息化产业工人”新时代
2019年3月6日,“我们不一样——爱空间信息化产业工人发布会”于北京召开。在爱空间创始人兼CEO陈炜的带领下,在场所有人见证了一个全新家装产业工人时代的到来。爱空间创始人兼CEO陈炜在会上表示,目前专属于爱空间产业工人的大数据信用体系已然建立起来,原本松散无组织的装修工人将正式产业化和信息化。
「爱空间」孵化产业工人将服务标准化,要做家装行业的“滴滴专车”
如何平衡供需变化和管理难题?综合考察了爱空间的产业工人版块,36氪发现标准化思维和信息化管理贯穿始终。我们先来看看,一位家装工人成为爱空间产业工人的路径:首先,爱空间先统一了工人工种工序工法工艺,将整个硬装环节划分为16道工序,并设计了16个工种(传统是水电木瓦油5个)。然后,工人需要进行为期2个月的培训和...
爱空间发布首部产业工人微电影《应许之地》
TechWeb3月6日消息,爱空间今日发布了首部中国家装产业工人纪录片《应许之地》,用镜头记录了四位产业工人在生活与工作中的蜕变与成长。一直以来,装修工人都作为装修行业的一线群体而存在,辛苦、奔波、不被理解,但是他们同样渴望未来、拥有希望。爱空间创始人陈炜希望通过这部家装产业工人纪录片展示出这一群体的蜕变...
营收破十亿,培养6000产业工人,爱空间陈炜:家装业真正缺的是...
标准化家装也是如此,标准化产品、信息化系统和产业化工人构成了爱空间三个最重要的基础设施,离了谁都不行。因为你想做出标准化的产品,就必须把交付做好。想做好交付,就必须得把产业工人管理起来。但如果没有信息化技术,就管不了这么多工人,就好比滴滴如果没有App,就没办法管理上百万司机一样。