京新药业等多家药企高管辞职;大参林涉单位行贿罪案一审开庭|医药...

赛伦生物3月2日公告称,公司董事会近日收到董事、副总经理、核心技术人员何毅明先生递交的辞职报告,何毅明先生因年龄原因申请辞去副总经理一职,辞任后将继续担任公司第三届董事会董事职务,同时,公司将聘请其担任技术顾问职务。一周医药上市公司预警汇总回顾海昇药业:触发稳定股价措施海昇药业2月26日公告称,2023年公...

湖北孕妇遭同事“下药”堕胎: 女人怀孕生子,对不起谁了?

2022年8月,一封要求“女员工一旦怀孕自动离职”的免责承诺书在网上爆火。承诺书写道:“本人郑重承诺在公司工作期间一旦怀孕,本人愿自动离职,并且放弃追究本单位任何经济补偿和相关法律责任。”网友愤怒表示,这是一种变相抵制怀孕女员工的行为,简直“不讲武德”!◎话题#公司要求一旦怀孕自动离职#冲上热搜。/图:...

2007年因丈夫拒绝剖腹产签字,医生眼睁睁看着孕妇死去,结果如何

因为丈夫不肯签字，医生就算是有一身医术，却无处施展，只能眼睁睁的看着孕妇死在手术台上。而孕妇的丈夫还在哭喊着：“你们就是合伙骗我的，我不签，我就是不签。”“英雄”救美1977年出生于湖南的肖志军，从小就是个不安于现状的人。别的孩子都在上学读书的时候，肖志军整天在外闲逛，幻想着自己有朝一日能够...

孕期被调岗,别错过说“不”的机会

2024年4月,在东营市检察院的引导下,双方终于达成一致意见,签订和解协议书,公司向周芳一次性支付4万元并出具离职证明,双方纠纷就此了结。此外,检察院还为周芳提供了1万元的司法救助款,她也很快找到了新工作,并拿着离职证明顺利入职。检察官提示,对于处于“三期”(孕期、产期、哺乳期)之内的女职工,法律是提供了相应...

怀孕后反要向同事道歉? 日本职场“孕妇骚扰”现象严重

因此,职场女性地位较低,很多时候只能做一些端茶倒水,复印等简单工作,理由就是她们结婚了就会辞职,因此一名女性想要获得和男同事同样的升职机会,不仅要工作出色,还要尽量避免怀孕生孩子,否则就是给他人“添麻烦”。世界经济论坛发布的《全球性别差距报告》显示,日本两性平等指数在2014年位列第104名,2018年降至110名。

西安孕妇流产医院为营利性质,股价大跌;罗永浩告别“老赖”,但钱没...

1月6日,据西安发布客户端消息,西安高新医院的孕产妇流产事件经省、市卫生健康委组织专家进行调查,认定该事件是一起责任事故(www.e993.com)2024年11月23日。西安高新医院总经理范郁会被停职,门诊部、医务部相关责任人被免职。此外,西安市急救中心党总支副书记李强、西安市卫生健康委主任刘顺智被给予党内警告处分。

孕妇上班地点被改37公里外 公司被疑逼其辞职

要求孕妇提前签离职报告涉嫌侵权“如果王梅面试、工作都在成华区瑞祥大厦11楼,在她工作职位没有发生改变的情况下,单位无权单方面任意变更其工作地点。”北京京师(成都)律师事务所律师武雨雷说,王梅签订的合同上,职位是“平面设计”,实际工作地点为瑞祥大厦,双方从事实上对工作地点达成了协议,“工作地点对合同签订必然...

公司逼孕妇辞职 孕产妇必备劳动保护法规定

一名孕妇已经怀孕7个月了,再过2个月孩子即将生下来。但是公司为了逼孕妇辞职,调离工作地点,足足远了三十多公里,还将她的她的指纹打卡记录消除。孕妇被逼辞职并不是没有发生过,因此,孕产妇在怀孕期间要必备劳动保护法规定。公司逼孕妇辞职,真是费尽了心机!还有两个月,孩子就要呱呱落地,准妈妈王梅(化名)却再不能...

身怀六甲却被迫辞职 环顾海外如何全方位保护职场孕妇

比如,以怀孕为由终止雇佣合同,同事和上司的冷言冷语,产后无法回到原来的工作岗位,被降职,不允许请假等,遇到这些情况,选择息事宁人、忍气吞声或者自己辞职的女性不在少数。有一位设计师说,她告诉公司怀孕以后,社长马上说,如果是我的妻子我不会让她继续工作,你还是辞职回家吧。第二天,公司就安排人来接替她的工作,...

孕妇被逼辞职续:维权艰难省工会介入

调岗、降薪、被辞职孕期女职工遇刁难不少见王梅的遭遇经本报报道后,引发网友热议。许多网友吐槽,女职工孕期遇刁难并不少见。网友“@旅行or浅蓝色”说:“我也是孕妇,公司也是想方设法要我自动走人,那时我怀孕5个月,还把我调到其他工作岗位,我不同意,就说让我自动离职,后来没办法我就一直没上班,一直请的病假...