换工作了 年休假怎么算?
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工...
如何理解带薪年休假中的“连续工作满12个月”?
根据《职工带薪年休假条例》第三条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。根据《人力资源和社会保障部办公厅关于〈企业职工带薪年休假实施办法〉有关问题的复函》(人社厅函〔2009〕149号)第二条另明确,《办法》第四条中的“累计工作时间”...
2024国庆放假安排最新通知:放假几天?有4个好消息告诉大家
一周最长的上班时间也最多只有五天,其中九月二十九日的周末和十月十二日的周六两天会上班。国庆在十月七号结束,也就是说国庆之后上班的时间就是周二。即使上到周六,也是正常的一周五天上班时间,这一下就大大减轻了节假日前后的工作压力,让许多人悬着的心放了下来。二、高速免费几乎每个人都喜欢假期,而每个人...
计算年休假天数时,哪些算“累计工作时间”?
计算年休假天数时,哪些算“累计工作时间”?转自:上观新闻海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP
津小法有话说 | 如何理解带薪年休假中的“连续工作满12个月”?
根据《职工带薪年休假条例》第三条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。根据《人力资源和社会保障部办公厅关于〈企业职工带薪年休假实施办法〉有关问题的复函》(人社厅函〔2009〕149号)第二条另明确,《办法》第四条中的“累计工作时间”...
只有在同一单位连续工作满12个月才能休年假吗?这篇给您讲明白
已满20年的,年休假15天国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期;职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期,以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期(www.e993.com)2024年9月29日。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。我已经工作好几年了,现在换了新单位,必须在新单位工作满一年才能休年...
职场小贴士丨休过产假还能休年休假吗?
职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
我,英国工作5年,无法融入当地,差半年拿永居权,毅然决定回国
但无心插柳柳成荫,我还真交到了几个朋友,工作几年后,我接到了印度好友的婚礼请柬。读书时大家消费水平差距不大,所以我并不了解她的家境。参加婚礼才知,她出身于印度高种姓家庭,是典型的白富美。她爸爸生意做得很大,生意伙伴、朋友众多,婚礼持续了十几天。
您的年假休了吗?先看看这篇→
工作满几年可以享受年休假?连续工作满1年才可以享受年假不同工作年限对应的休假天数也不一样《职工带薪年休假条例》规定符合条件的职工按照累计工作年限依法享受带薪年休假。其中:??累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;??累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;...
年假可以跨年休吗?请病假、停工留薪期后还能否休年假?解读来了!
带薪年休假能休多少天?年休假的天数取决于职工的工作年限,职工连续工作满1年以上的,依法享受带薪年休假。根据《职工带薪年休假条例》规定:符合条件的职工按照累计工作年限依法享受5天(工作满1年不满10年的)、10天(工作满10年不满20年的)、15天(工作满20年的)不等的带薪年休假。国家法定休假日、休息日...