一起来看看BAT等著名互联网公司在各大985招聘的实情分析情况!

最知名的还是三巨头:百度、阿里巴巴和腾讯,这三大互联网巨头也被人们称之为BAT。能够进入到上述三大巨头公司,或者是一些中部的互联网公司,其实就是很多毕业生的梦想。那么,这些互联网大厂在国内的招生是有怎样的条件?哪些高校又是这些互联网巨头公司的摇篮呢?今天就让我们一起来看看吧!首先,上榜的高校都是我国中上等...

硬科技抢人大战:TSP猎头用技术和资源应战

后来，传统招聘网站式微，互联网+猎头的模式开始被重视。2011年，宝洁公司的大中华区品牌经理戴科彬，创立了「猎聘网」。自此，猎头这个岗位更加走进各行各业的求职人群中。但2015年左右，猎头公司的空间开始被压缩。其中一个重要原因是，主打快速对接产业链两端的「Boss直聘」，通过AI技术快速匹配供需双方，扩大了自己...

互联网招聘,掀起第四次浪潮

1997年，中国第一家招聘网站中华英才网创立，与后来者智联招聘和前程无忧，共同组成招聘网站三巨头；十几年之后，招聘网站进入瓶颈期，以猎聘网为代表的差异化、重运营发展模式，成为行业过渡；近年，干掉中间环节、强调直接沟通的BOSS直聘，借助信息流技术，开创了移动互联网时代的招聘新模式。至此，中国互联网招聘市场，...

求职不迷茫:应届生必知的招聘渠道

中智招聘网中智招聘网是一个具有官方背景的综合性招聘服务平台,以其权威性、专业性和全面性而著称。该网站专注于提供中央企业、国有企业的人才招聘信息,对于希望加入央国企的求职者来说尤为重要。这里汇聚了超过3.6万家优质企业的招聘信息,包括多个行业的领先企业,为大学生提供了多样化的就业机会。利用先进的技术手段...

互联网大厂春招回暖,程序员返乡就业,跨境电商多岗位抢人

南都记者根据各大厂招聘网站、官网发布的招聘规模统计发现,2月底至今,京东、快手、百度等陆续启动春招,主要以2024届学生补录为主,岗位offer数量有限。但与此同时,各互联网大厂面向2025届实习生开放大量实习岗位。3月初,腾讯宣布面向2025届毕业生开放超5000个暑期实习岗位,较前两年招聘规模有明显增长,在招聘平台上一度...

线下审核,互联网招聘平台的自我进阶

以BOSS直聘为代表的互联网招聘平台,以自建线下核查团队的方式,去啃这个最硬的骨头(www.e993.com)2024年11月24日。对企业、对行业来说,都是一个好的开始。招聘网站上干净了,求职者找工作更放心,才能算得上真正提升了求职招聘效率!

三星工会计划无限期罢工;苹果市值超过3.5万亿美元;字节跳动启动...

互联网与科技企业每日重点资讯文|苏丁巨头动向三星工会计划无限期罢工三星电子的工会表示,准备“无限期”延长正在进行的罢工,此举可能危及全球科技制造重镇的生产。根据该工会网站周三的声明,由于确认公司管理层没有进行对话的意向,工会宣布无限期罢工,但未说明什么时候开始。

...后招聘?知乎不舍视频业务,代理商:从未见过如此混乱的互联网公司

萱萱认为，一方面，探店的范围只集中在某一条街，视频受众本身比较狭窄，只有本地人和来旅游的人会感兴趣。另外，团队的视频创作和剪辑功底也不够，因为城市站没有钱，招聘的大部分员工都是应届生。萱萱表示，有时知乎总部也会给到一些非常有趣、容易进行商业变现的活动策划，但城市站并没有足够的资金去执行，往往...

旌德县颐德互联网科技有限公司招聘公告

公示期满没有问题或反映问题不影响招聘的,与旌德县颐德互联网科技有限公司合作之劳务派遣公司(安徽皖信人力资源管理有限公司)签订聘用合同1年,其中试用期1个月。五、薪酬待遇及聘用形式1、聘用形式。试用期1个月,试用期满,经考核合格正式聘用,与旌德县颐德互联网科技有限公司合作之劳务派遣公司(安徽皖信人力资源管...

互联网招聘乱象呼唤专门立法

互联网招聘乱象呼唤专门立法原标题:互联网招聘乱象呼唤专门立法“低学历也能拿高薪”“两年买车、五年买房就找我”……在一些招聘网站,类似这样颇具诱惑力的招聘信息比比皆是。记者调查发现,一些平台对招聘方的资格审查形同虚设,招聘者的简历可能被投往“黑中介”、传销机构甚至是诈骗公司(4月16日《新华每日电讯》...