拿证但不聘任?职称晋升新规出台:晋升副高可分段计算任职资历时间

其中,申报副高级、正高级职称人员须已受聘中级、副高级岗位,任职资历时间可“分段”计算:2023年及以前可按取得相应专业技术资格时间计算,2024年及以后按聘任相应专业技术岗位时间计算,两段时间合并计算为任职资历时间。每年6月30日前完成聘任的,按全年计算任职时间。因工作岗位调整由其他专业转评卫生技术管理专业,2024年...

卫健委发文:晋升副高可分段计算任职资历时间

工作量指标是中级晋升副高、副高晋升正高期间申报评审专业所完成的工作量,应为取得相应专业技术资格时间内完成的工作量累计,截止时间由各评审委员会根据年度评审时间确定。服务基层工作期间所完成的工作量可累计计算。临床、口腔、中医医师将门诊工作量、出院人数、手术/操作人次、参与诊疗患者人数、签发检查报告份数等指...

关于做好2023年全市基层卫生系列高级职称评审工作的通知

1.县级及县以下医疗卫生机构申报的正高级职数不超过1个,按不高于1:2比例等额或差额申报。县级医疗卫生机构申报的副高级职数不超过2个,县级以下医疗卫生机构申报的副高级职数不超过1个,按不高于1:2比例等额或差额申报。2.申报人员须认真对照申报条件,确认本人完全符合各项规定后,再报名参评。凡不符合申报条件报名参...

关于开展2020年度贵港市卫生系列副高级职称评审工作的通知(贵职办...

(三)中直、区直驻贵单位或外省驻贵企业的分支机构(分公司、办事处等)卫生专业技术人员,应根据本单位(系统)统一的专业技术资格(职称)申报渠道申报,不得同时保留两种以上申报渠道,多头申报。如选择通过卫生系列贵港市副高级评委会申报的,由该单位所属的中直、区直单位组织人事部门或外省驻贵企业的总公司(总部、集团...