拿证但不聘任?职称晋升新规出台:晋升副高可分段计算任职资历时间

其中,申报副高级、正高级职称人员须已受聘中级、副高级岗位,任职资历时间可“分段”计算:2023年及以前可按取得相应专业技术资格时间计算,2024年及以后按聘任相应专业技术岗位时间计算,两段时间合并计算为任职资历时间。每年6月30日前完成聘任的,按全年计算任职时间。因工作岗位调整由其他专业转评卫生技术管理专业,2024年...

卫健委发文:晋升副高可分段计算任职资历时间

工作量指标是中级晋升副高、副高晋升正高期间申报评审专业所完成的工作量,应为取得相应专业技术资格时间内完成的工作量累计,截止时间由各评审委员会根据年度评审时间确定。服务基层工作期间所完成的工作量可累计计算。临床、口腔、中医医师将门诊工作量、出院人数、手术/操作人次、参与诊疗患者人数、签发检查报告份数等指...

宝鸡市第二人民医院完成2023年度中层干部述职考核测评工作

科室民主测评为确保测评公平、公正、公开,医院成立中层干部考核测评小组,由主要领导带队分为内科、外科、医技门诊及行政后勤四组深入科室,全面了解科主任、副主任、护士长一年来的工作情况,并按从德能勤绩廉五个方面进行科内民主测评。中层干部述职交流互评按照医院整体工作安排,集中利用三个半天时间,42名科室负责人...

道县人民医院公开竞聘护士长“三八”护女节到岗

今日永州讯（通讯员柏华林）在欢庆第112个“三八”妇女节来临之际，3月8日上午，道县人民医院眼耳鼻喉科正在组织新老护士长移交工作，通过公开竞聘上岗的新任护士长王江艳今日正式到岗。当日，26个护士长全部到位，标志着该院2022年护士长公开竞聘工作圆满结束。为加快医院发展，进一步规范和完善护士长选拔任用机制，...

关于开展2023年度全省卫生系列高级职称评审工作的通知

二级以上(含二级)部队医院、高校附属医院、民营医疗卫生机构医生晋升正、副主任医师,须完成相应的支医任务。博士后研究人员申报副主任医师,基层支医不作硬性要求。基层支医须由单位派出,工作日内全职在岗在支医地点工作。支医完成后须经派出单位、接受支医单位、接受支医单位所在县卫健局三方盖章方为有效。盈利性医...

修内功 严评聘 促成长 |上海天佑医院30余名护理人员参加职称竞聘

7月14日,天佑医院召开2023年护理职称竞聘述职会,医院院长蔡剑飞,总经理卓立峰,副院长、护理部主任刘玮琳,人事科科长李姣,以及护理部5位总护士长担任评委,护理部成员、各病区护士长现场观摩(www.e993.com)2024年12月19日。本次竞聘会面向全院公开竞聘,竞聘对象为历年取得护师/主管护师资格证书及2023年度护师/主管护师资格考试、达到护师和主管护士...

2020年12月31日 渭南卫生医疗资讯微报(组图)

渭南市第二医院举办妇科护理人员个人述职及层级晋升演讲比赛为了提升护理人员的综合业务素质,迎合“医院目标支持系统导入-做有温度的妇科人”这一主题,12月30日,渭南市第二医院妇科成功举办了《2020年妇科护理人员个人述职及层级晋升演讲比赛》。特邀马英丽副院长,田洁护士长、关月莉护士长、朱小艳护士长及李娟妮副护...

用优质护理彰显天使之美

护理部定期举办护士长管理知识讲座,每年邀请相关专家作“优质护理的理解与思考”、“构建和谐护患关系”、“塑造积极心态”等专题讲座,拓展护士长管理思路。组织护士长户外拓展训练,领悟团队协作精神。护理部每年年终举办护士长述职及管理经验交流会,提升护士长管理水平。