错把平台当本事!一晚上赚133万的反诈老陈,离职3年终于认清现实

如果再给反诈老陈一次机会,我相信他一定不会离职。2022年4月8日,反诈老陈宣布离职的消息引爆热搜。当时根据当事人自己陈述,辞职是为了更好的实现公益梦,也不想因为个人行为影响单位,另外他还表示自己健康状况堪忧,难以维持工作和直播。话里话外,都是为了单位着想,完全没有一点私心。可放在当时,没一个人相信。

给学生戴扩音器的老师被全网家长投诉,离职后曝猛料网友绷不住了…

说她懂得保护孩子隐私吧,在邓老师辞职后她又主动找来想要合伙直播带货,舍不得那从天而降的流量。其实,如果不是家长要求她第二次发视频去制止这种行为,根本鲜有人愿意对此深究。人们只是简单图个乐一笑而过,也根本不会掀起新一轮的质疑,更不会导致她接到投诉被迫辞职。老师或许自己也没料想到这一结局。也...

“入职第一天,我辞职了”:4个离职关键期,你一定要知道

当然,如果只是头两份工作,因为觉得越做越不合适,不满1年就离职还能说过去。但要是次数多了,连续四五份工作,都不能做超过18个月,那么问题出在自己身上的几率很大。另一方面,经验和资源需要积累,1年半的时间,刚好可以将自己所掌握的知识,转化为实际工作能力,进而加深对岗位和行业的了解。毕竟,工作的磨合不比情...

胖东来收银员倪妮离职,自称工作内耗导致神经衰弱,评论区炸锅了

——高薪不好拿,天上从不掉钱。——她从辞职的那一刻,就是她走向深渊的开始。反正看评论区,大部分网友对于她离职的行为都不看好。也有一些网友对于她疑似“诋毁”胖东来的行为非常不满,关于她说的人情世故、工作压力大这些,非常不认同,因为每个行业都需要这些。还认为她在吸引流量为自己铺路,认为她可能想...

辛选前CEO官倩:任职不到一年离职,疑似被辛巴徒弟逼走

在辛选集团发布离职通告后，管倩也宣布了自己将离职的消息。蛋蛋迫不及待地开始“庆祝”。在工作群中直接点名管倩，对她大发雷霆。说他只是“吹牛”，并且让公司“额外花费了好几个亿”。还让那些由前任CEO管倩招募的人主动辞职。然而，管倩没有说一句话，只是悄然退出了群聊，并将她升为了群主。蛋蛋依旧咄咄逼人...

武汉大学选调生离职,嘉峪关不是她的理想栖息地,请不要指责她

对顾某的吐槽和选择，没必要过度解读，更没必要对其进行网暴，她的离职是自己提出的，组织部也批准了，这是她个人的选择，本来选调生有一年考核期，此时的她选择离开，根本不值得上纲上线(www.e993.com)2024年11月26日。《雪豹突击队》周卫国为救被日本鬼子追杀的老百姓犯了军纪，他是真正违反军纪了吗？没有，是连长不给他机会，同样，顾同学...

窗口故事|提交辞职报告绩效工资就不给了?

2020年6月,因一直在单位从事辅助性工作,并考虑到工作岗位对将来发展帮助不大,江某提出辞职,经单位审批同意后江某正式离职。同年7月,该单位决定发放2019年度绩效工资,并规定绩效工资发放前已辞职人员不予发放。因江某6月已提交辞职报告,该单位决定不再向江某发放上年度绩效工资。江某数次争取,该单位都以发放条件系...

无处跳槽、不敢裸辞,打工人开始精神离职

quietfiring站在了“精神离职”的对立面。在TVB热剧《爱·回家》的解读中,这种行为意味着“增加员工的工作量,提高对他们工作的要求,越吹毛求疵越好,总之,折磨到他们受不了,他们就会自动辞职”。这种方式看似有效,还可以避免承担直接裁员带来的道德困境和法律风险,但会导致公司内部的信任危机。

一年内近10万人离职,为何银行不香了?

所以,银行基层的工作环境并没有大家想象的那般美好,那是个要钱没钱,要闲没闲,学历错位,极度内卷的地方,与其在一个没有希望的地方内耗,不如跳出来主动寻找希望。年轻人离职银行,说明他们对人生还有挣扎,对未来还有憧憬,在物质极大丰富的当下,他们无需再为一口饭搭上更大的人生机会成本。从这个角度讲,银行暴发离职...

“春节过后,我不想辞职了”

文/纳豆每到年底,想辞职的心情,似乎就达到了顶点。一年过去,工资没怎么涨,办公室氛围却把人压得喘不过气来;上升渠道没见着,身体却被累垮了……但春节过后...