寒气!国企开始降薪了!幅度你可能想不到!
国企降薪并不意味着变相裁员,毕竟国企的抗风险能力远超私企,降低人力成本反而能有助于渡过难关,经济一旦好转,之前降薪的收入没准还能发回来。这个时候选择辞职反而不理智,试想一下,国企都这样子了,外面的企业岂不是更难?如果一年不发工资,那该怎么办?我只能说,铁饭碗的念头一定要抛弃,这个时代没有真正的...
多位娃哈哈前员工及内部职员因转签合同、取消干股分红而发起诉讼
多位娃哈哈前员工及内部职员因转签合同、取消干股分红而发起诉讼财联社9月6日电,多位娃哈哈集团前...
艺培机构不得不防的法务风险;涨价没理由才是好理由
第1个坑:如果你没有和员工签署劳动合同,员工不管什么原因走,人家一告你一个准儿,后患无穷,所以一定要签劳动合同。第2个坑:员工离职没有签离职协议,如果人家告你,你说他自己走的,我们也没有辞他呀,即使这样,也是一告一个准,所以员工离职的时候,必须要有他自己写的辞职申请书,否则他走这段时间,是有权索要...
高管裸辞,老板不放
这位高管当即给了答复:其一,自己退钱,一次退不出这么多,可否分期退;其二,工资不要了;其三,如果公司能给机会,自己再也不提辞职,努力工作,与公司老板“共患难”。希望公司能够看在他跟随老板多年的份上,再给自己一次机会。过了三天,公司给了答复。首先,不当得利的收入,在三年之内分9期全部退完,以审计结果认定...
加班不给钱还要交电费,我气笑了,反手送老板一个牢底坐穿
我耐着性子解释:“可是慧科这个单子,如果我当天不及时发合同过去,万一对方后悔了,我这一个季度都白干了。”“这一单要成,你第二天发合同也是一样的,你不想下班,还逼着对方公司的员工也跟着加班,多不懂事?”王易德摆明了非要整我。继续说:“再说了,你这一单提成这么高,一天电费才多少钱?这都罚不...
为防裁员,她们想到了“怀孕”
吴羽回忆起,公司知道她怀孕后,就打算和她更改签约的劳动合同主体,还提出要给她降薪,因为金额不多,她并没在意(www.e993.com)2024年9月9日。无助的吴羽找到了林浩。最终,公司同意给吴羽道歉。当时,林浩建议吴羽拿补偿款辞职,再申请公司对其名誉赔偿。吴羽却拒绝了。即便已经与公司对簿公堂,她却依然不想离开,只要求公司给她道歉。
为防裁员,她们想到了“怀孕”
吴羽回忆起,公司知道她怀孕后,就打算和她更改签约的劳动合同主体,还提出要给她降薪,因为金额不多,她并没在意。无助的吴羽找到了林浩。最终,公司同意给吴羽道歉。当时,林浩建议吴羽拿补偿款辞职,再申请公司对其名誉赔偿。吴羽却拒绝了。即便已经与公司对簿公堂,她却依然不想离开,只要求公司给她道歉。
不想干了?董宇辉直播透露只签了三年合同!网友:又有人要作妖了
不想干了?董宇辉直播透露只签了三年合同!网友:又有人要作妖了去辉化给董宇辉带来不小的损害,破镜难圆终归无法重缘。不然董宇辉为什么会暗示着三年合同期满,就不愿再凑合我了。董宇辉昨天晚上直播的时候在和骞儿嘻笑怒骂中间也透露出了一些信息:这活做很多年干不下去了,这活做一辈子承受不住,我提前跟一大家...
...有人干了8年没有赔偿,有人适应不了任何工作,想重新回去当合同工
她想争取和分公司签合同,得到的回应却是,“你找不到人弄不到”。她想入党,拿着自己参加志愿活动、做公益的记录给领导时,对方答复她,选了另一个人,理由是“人家是在编的,就要优先考虑,你那些都没有用”。周遭的环境也越来越强势地提醒她有无编制的不同,换领导之后,事业编和非事业编原本统一的饭卡,也换了...
害怕裁员,她们选择“战略性怀孕”
吴羽回忆起,公司知道她怀孕后,就打算和她更改签约的劳动合同主体,还提出要给她降薪,因为金额不多,她并没在意。无助的吴羽找到了林浩。最终,公司同意给吴羽道歉。当时,林浩建议吴羽拿补偿款辞职,再申请公司对其名誉赔偿。吴羽却拒绝了。即便已经与公司对簿公堂,她却依然不想离开,只要求公司给她道歉。