前联想笔记本PM马志宇入职 AI PC时代小米还需“加油”
近日,前联想笔记本产品经理(PM)马志宇宣布自己正式加入小米,任小米通讯技术有限公司产品行销总监。据介绍,他曾在联想工作十余年,有过软件、硬件方面的经验,从产品部一路走到中国区,曾负责过联想的平板、笔记本产品。如今,他已经从联想离职近十个月。加入小米后,马志宇将负责所有的笔记本产品。在马志宇看来,小米除...
【黑马早报】雷军辟谣“爽文人生”;余承东回应周鸿祎喊话赠车...
4月16日,一则《阿里巴巴淘天集团职场霸凌全记录》长文在网络上流传。该长文称,一名自称为阿里巴巴淘天集团原阿里拍卖-商业机构团队(阿里拍卖现更名为阿里资产)员工,从2018年12月10日入职起,经历长达五年不公正待遇,涉及“‘背刺’、职场性骚扰、肢体霸凌和言语霸凌”。(中国证券报)核子基因创始人张核子现身回应...
迎来史上最大规模应届生入职,联想集团这波大扩招太暖心了!
值得注意的是,在史上最大规模年度应届生入职的同时,联想集团2023年校园招聘也已于近日启动,招聘岗位包含技术、产品、设计、市场、行政、供应链六大方向,工作地点遍布全国二十多个城市,招聘规模亦将在2022年校园招聘基础上进一步扩大。而就在不久前,联想集团开启汽车类研发人员招聘的消息,还引起业界广泛关注。联想集团...
联想集团前高管入职瑞斯康达,此前曾负责联想云网项目
联想集团前高管入职瑞斯康达,此前曾负责联想云网项目近日,瑞斯康达召开第五届董事会第六次会议,同意聘任魏建强为公司副总经理,任期自本次董事会审议通过之日起至第五届董事会届满之日止。此次上任的副总经理魏建强毕业于西安电子科技大学通信专业硕士学位,2001年至2018年历任大唐移动通信设备有限公司测试部负责人、副总...
入职一年不到给小米惹麻烦?联想称常程确实已签署竞业协议
2020年4月27日,小米举办线上发布会,发布了小米10青春版。值得注意的是,此次发布会上小米10青春版产品部分的主讲人就是今年年初刚刚入职小米的常程。根据上诉人士的说法,联想集团从今年6月开始就常程违反竞业限制一事提起仲裁。但由于常程方面一直否认该协议上的签名为其本人签署,并声称联想方面提供用于笔迹鉴定的多份...
思必驰:核心技术人员入职后仍现身股东的关联方 独董兼职企业或系...
二、自称股东未干预业务发展,核心技术人员入职后却“现身”于股东的关联方人才是自主创新的关键(www.e993.com)2024年10月22日。然而,思必驰的两名核心技术人员或均来自其股东。2.1称核心技术均系自主研发,股东阿里网络及联想控股对业务发展无影响据招股书,截至签署日2023年4月28日,苏州联想之星天使投资中心(有限合伙)(以下简称“苏州联想”)...
大公司早报|腾讯视频否认海外版无超前点播 联想上半年净利大增636%
8月31日消息,华为公共及政府事务部副总裁、中国媒体事务部部长璩静已入职百度,任副总裁(VP),负责集团公众沟通部工作。璩静女士毕业于外交学院,曾就职于新华社国内部,2015年加入华为,负责华为国内媒体事务、对外传播和危机沟通等。(财经网)携程:对于冒用携程品牌的诈骗软件“携程急速版”,将启动法律手段维权...
规模高达180亿,花呗借呗ABS项目被终止发行;又一百亿级芯片项目被...
即在入职公司的前半年,不要对公司战略和业务提出任何意见,因为此时的很多建议都不成熟。不被公司采纳时,员工又容易失望。与其这样不如多听、多看、多学、多想。他表示:“30年前,我刚刚开始工作的时候,我的老板给我建议,就是加入公司的前半年,对公司的战略和业务,先不要提任何意见。”他说,自己刚听到这个建议...
柳传志:搞管理就是搭班子、带队伍,学会8招,用对人,做对事!
2、兴趣是最好的老师,利用企业自身光环优势,吸引有好感度的人才入职。比如:一个企业吸引人才最好的途径就是老员工,利用粉丝员工收获更多一条心的人。03起来的人留不住(用人难)表现:培养起来的人才总是离我而去,摇身就成竞争对手,总是在为他人做嫁衣。