云煤能源公司开展2024年经理层成员任期制和契约化签约仪式
张国庆在签约仪式上强调,推行经理层任期制和契约化管理是激发企业内生活力、推动企业高质量发展的关键举措。张国庆指出,经理层成员要牢记责任使命,认真履职尽责,扎实工作,坚守契约精神,全面落实国企改革要求。李树雄强调,希望各经理层成员以此次签约为契机,进一步提高政治站位,强化目标意识,明确履职责任,以更加积极有为的...
中国太保董事长傅帆谈管理层换届:严格执行任期制、契约化管理
谈及管理层换届问题时,中国太保董事长傅帆表示,集团七家重要子公司中有五家今年要按期换届。目前已完成太保资本、太保健康险和太保寿险的换届。在换届过程中,公司严格执行任期制、契约化的管理,子公司也将根据各自的公司章程,严格依照专业化和市场化的原则来选聘管理层,按照相关公司治理的流程进行聘任,并在获得监管机...
新集能源:坚持绿色低碳发展,全面推行经理层任期制和契约化管理以...
公司回答表示:公司坚持绿色低碳发展方向,高标准建设绿色智慧煤电项目,加快推进新能源项目落地,推动绿色矿山、绿色电力建设,积极打造绿色生态环保企业。此外,公司全面实施经理层任期制和契约化管理,深化薪酬精准激励分配,打造高质量人才队伍,全面推行“精细化”管理,不断增强稳健发展动力,推动公司高质量发展。具体内容...
烟台国有企业经理层成员实现任期制和契约化管理全覆盖
胶东在线11月18日讯(记者王向荣李刚)“目前,我们实现了市管(市直)企业经理层成员任期制和契约化管理的全覆盖。”在17日举行的烟台市属国有企业记者见面会上,市国资委党委书记、主任王浩介绍了国有企业在市场化运营机制方面的创新举措和显著成效。去年以来,市委、市政府启动实施了冰轮环境的管理体制试点改革,经过...
华电包头公司:中层管理人员任期制和契约化管理试运行
中国能源新闻网讯(张蕾)近日,华电内蒙古能源有限公司包头发电分公司全体中层管理人员全部签订《年度经营业绩责任书》,标志着该公司中层管理人员任期制和契约化管理试运行工作拉开帷幕,改革深化提升行动又迈出了坚实的一步。突出高质量发展考核。构建高质量发展考核指标体系,结合公司级年度绩效目标责任状,按照职责分工,选取...
学习宣贯党的二十届三中全会精神 |全面推动上海公司区域化整合...
深化三项制度改革(www.e993.com)2024年10月17日。大力推动减员增效,依照机构优化方案年内完成干部配置、冗余人员压减等工作。持续深化子公司改革力度,指导子公司完善经理层成员任期制和契约化管理。持续强化董事会建设。根据集团公司董事会运作评价建议,制定《股东事务管理办法》,修订完善《董事会授权管理规定》,指导试点子公司完成落实董事会职权工作。
“进一步全面深化改革 推动高质量发展”系列主题新闻发布会(第五场)
党的领导有效融入公司治理各环节;党委把方向、管大局、保落实作用有效发挥;董事会建设持续深化、制度不断健全,定战略、做决策、防风险的能力有效提升;经理层成员实行任期制和契约化管理,更加注重考核结果的刚性兑现,市场化经营机制不断健全。四是监管效能进一步提升。推行“一业一策”“一企一策”考核,考核精准性明显...
保利联合:公司经理层成员任期制和契约化管理办法
经理层成员任期制和契约化管理办法第一章总则第一条目的为顺应新时代要求,促进高质量发展,落实中国保利集团有限公司(以下简称“集团公司”)“完善法人治理结构推动管理市场化转型”工作部署,根据中共中央、国务院《关于深化国有企业改革的指导意见》(中发〔2015〕22号)、《国企改革三年行动方案(2020-2022年)》、...
勇立潮头担使命 破局奋进谋跨越——甘肃省公航旅集团深化改革打造...
为着力锻造堪当重任的高素质干部队伍,省公航旅集团坚持党管干部原则和新时代好干部标准,大力从重大任务一线培养使用干部。深入实施新时代人才强企战略,深化“三项制度”改革,制定推行经理层成员任期制和契约化管理实施方案,形成统筹推进人才强企工作合力。在更高层次、更宽领域、更大范围配置资源,放大叠加效应、聚合效应...
...高质量发展”系列主题新闻发布会(国务院国有资产监督管理委员会)
国务院新闻办新闻局副局长、新闻发言人邢慧娜:女士们、先生们,大家上午好。欢迎出席国务院新闻办新闻发布会。今天我们继续举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会。我们邀请到国务院国资委副主任王宏志先生介绍情况,并回答大家关心的问题。出席今天发布会的还有:国务院国资委企业改革局局长林庆苗先生,财务监管与运行评价局...