中共辽宁省委文件- 辽宁省人民政府
5.健全促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制。认真贯彻“一个意见”和“三个办法”,按照加快经济发展方式转变、推动科学发展的要求,健全完善市县(市、区)、党政工作部门、高等学校、国有企业领导班子和领导干部综合考核评价实施办法和党政领导班子年度考核实施办法。到2015年初步建立符合不同区域、不同层...
北京海外学人中心(北京市领导人才考核评价服务中心)2024年财政...
北京海外学人中心(北京市领导人才考核评价服务中心)因公出国(境)费用、公务接待费、公务用车购置和运行维护费开支单位包括北京海外学人中心(北京市领导人才考核评价服务中心)1个所属单位。(二)财政拨款“三公”经费预算情况说明2024年财政拨款“三公”经费预算47.87万元,与2023年财政拨款“三公”经费预算持平。其中:...
收藏丨等级医院评审现场考核500问(问科室主任、问护士长/护士、问...
(6)病人若有问题、意见需要投诉、提意见的话,医院是否有提供投诉信箱或院领导接待日?答:1.医院监察科每季度开展一次满意度调查,监察科通过对患者满意度测评进行统分,纳入绩效考核中去。对患者提出的意见进行反馈给相关科室进行整改,通过持续改进提高病人满意度。各临床科室每月开展一次出院患者满意度调查,各科室对本...
2023年度青海省领导班子和领导干部目标责任(绩效)考核工作启动
统筹运用考核方法,多渠道、多层次、多侧面了解核实领导班子和领导干部的工作业绩和现实表现,找准问题和不足,对领导班子和领导干部作出客观公正评价。科学评价考核结果,全面历史辩证地分析主观努力与客观条件、显绩与潜绩等各方面因素,充分酝酿、审慎考虑、集体研究,确保考核结果科学全面、真实准确。各考核组将严格遵守...
宁高宁:所谓领导力,就是关键时刻有担当
主动做事是战略,是非常重要的责任。如果你在公司里只是守摊,就没有起到领导力的战略驱动、启动、改革和升级的作用。所有企业的领导人,能在企业里留下一点商业模式,是因为在关键时刻挺身而出做了启动或者引领战略。2.激励机制和考核评价在中粮在好多年前,有次开会,他们给我提意见,说我没有什么刚性,之前把他骂...
完善管理激活力 “打捆”考核促担当
坚持把政治标准放在首位,制定省属企业领导班子和领导人员综合考核评价办法,将企业年度考核与党建工作、党风廉政建设责任制考核、经营业绩专项考核等项目打捆进行,明确党建工作专项考核未评为“好”的,领导班子和党委书记、专职副书记年度考核不能评为优秀;经营业绩结果未达“B级”的,企业正职和经理层成员不能评为...
金华市教育局关于做好2024年初中学业水平考试与高中段学校招生...
1.加强组织领导。成立2024年金华市初中学业水平考试与高中段学校招生工作领导小组,统筹协调各项工作。各县(市、区)教育局要加强对考试招生工作的领导、组织和监督。从本县(市、区)实际出发制定切实可行的实施方案,科学编制招生计划,并落实保障措施,确保初中学业水平考试与高中段学校招生工作顺利进行。
方向明:制造火箭导弹的央企 有你不知道的“密匙”_新华访谈_新华网
????一是一定要把考核的具体指标量化到位。二是必须真实、客观、准确地评价它。三是更加关键的,就是这个结果必须用好,要体现出来。????所以从这些方面来讲对于党建的科学化管理起到了非常好的促进作用,我们也希望在国资委党委的领导下,我们更多地和兄弟单位也进行交流,在这些方面还是属于一个探索阶段,还有很多...
早间必读:国务院要求深化退市制度改革加强并购重组监管(4月15日)
国务院:研究将上市公司市值管理纳入企业内外部考核评价体系。引导上市公司回购股份后依法注销。鼓励上市公司聚焦主业,综合运用并购重组、股权激励等方式提高发展质量。依法从严打击以市值管理为名的操纵市场、内幕交易等违法违规行为。国务院:深化退市制度改革加强并购重组监管...
【地评线】太阳鸟时评:莫让考核指标代替目标
政绩观是干部谋事、创业的“总开关”,必须从思想深处纠治领导干部的政绩观问题。要加强学习宣传,将反对形式主义作为党内纪律教育重要内容,并纳入“三会一课”“廉政履职谈话”等党员日常管理之中,引导领导干部树立正确政绩观、权力观、事业观,把为民造福作为最大政绩。深入基层摸清问题,多倾听基层声音、多了解基层工作...