...两不找”现象,工伤后员工和用人单位都没有提出复工,劳动关系...
张某因请求确认劳动关系,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动争议仲裁委员会裁决:张某与公司自2021年9月7日至今存在劳动关系。某公司不服裁决起诉至山东省菏泽市巨野县人民法院。法院:劳动关系自休养期满后解除法院经审理认为,张某受伤后的门诊病历显示“循序渐进康复锻炼,8-10周内避免提重物”。一段时间后张某又前往...
洪泽区:积极探索劳动争议仲裁诉前调解机制
诉前调解大大减轻了双方当事人的诉讼负担,同时也优化了劳动仲裁的纠纷化解功能。坚持多方联合化解。诉前调解联合工作室的调解员由区司法局(律师)、区法院、区总工会、区仲裁院各选派一名经验丰富的专业人员担任,区仲裁院安排一人担任联络员负责联系劳动者和用人单位,征求各方调解意愿。加强案件的分类管理,对于案情相对...
淮安市2023年度劳动争议十大典型案例
需注意的是,用人单位行使调岗权应合法合理,为保障劳动者合法权益,对于因调岗引发的争议,人民法院与劳动人事争议仲裁委员会均会对用人单位的调岗行为作严格审查。案例五:用人单位提前解散的应向劳动者支付经济补偿基本案情某公司于2016年4月18日成立,经营范围为艺术培训等,张某、李某系公司股东。2018年2月...
我市探索构建劳动争议多元化解新格局
在劳动争议频发的民营企业和民营企业集中的商会,创新设立流动仲裁庭、民企工作站、劳动争议调解委员会等,实现“员工诉求表达和权益维护”“企业调解前置和规范管理”等功能,推动争议纠纷不出企、职工维权在站点、妥善化解在前端,让“工作站”成为名副其实的劳动争议纠纷防范化解“前哨站”。自淮安市民企工作站设立以来,...
淮安一培训机构拖工资欠社保20余万失踪,仲裁院:已立案
据了解,该培训机构由一家名为淮安爱波瑞吉文化传媒有限公司加盟,崔女士和邵女士口中联系不上的老板,就是这家公司的的实际控制人张某。记者也多次尝试拨打张某电话,电话为畅通状态,却一直无人接听。02警方:建议走劳动仲裁或司法程序随后,记者同老师们来到机构辖区所属白鹭湖派出所了解情况,一位顾姓警官表示,张...
仲裁成了求职“污点”?这种“歧视”不能忽视
于是,无论求职者出于什么原因申请劳动仲裁,在仲裁程序中做了什么,用人单位作为强势一方,往往也会不加区别地给求职者上一碗“闭门羹”(www.e993.com)2024年10月19日。“仲裁后,没有‘大厂’会要你。”——人家就这么霸气。因申请过劳动仲裁而遭遇的入职歧视,可以简称为“仲裁歧视”。我国劳动法第12条规定,劳动者就业,不因民族、种族、性别、...
劳动争议典型案例——最高人民法院指导性案例篇
聂美兰申请劳动仲裁,认为双方系劳动关系并要求林氏兄弟公司支付未签订书面劳动合同二倍工资差额,林氏兄弟公司主张双方系合作关系。北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会作出京海劳人仲字(2017)第9691号裁决:驳回聂美兰的全部仲裁请求。聂美兰不服仲裁裁决,于法定期限内向北京市海淀区人民法院提起诉讼。
喜报!句容一集体获全国表彰!|江苏省|徐州市|南通市|常州市|无锡市...
南京仲裁委员会办公室全国公共法律服务工作先进个人江苏省(50名)侯梅梅(女)江苏省南京市浦口区司法局四级调研员俞敬姚(女)江苏省南京市六合区司法局法律服务管理科科长曾照贵江苏省无锡市梁溪区司法局公共法律服务管理科科长胡志勇江苏省徐州市贾汪区司法局公证与律师管理科副科长...
公司未交社保、职工自行补缴,可以要求公司返还吗|原告|保险费|...
原告L2022年8月11日向淮安市洪泽区劳动人事争议仲裁委员会递交劳动仲裁申请书,提出其2010年、2019年先后四次补缴养老保险费共计58043.48元,要求被告返还该费用。仲裁委于2022年8月11日出具《不予受理案件通知书》,认为“你所申诉的请求事项超过劳动争议申请仲裁一年的时效”,决定不予受理。
江苏省各地劳动监察和仲裁机构联系方式
经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会025-85516289经济技术开发区兴智路6号三楼江北新区劳动人事争议仲裁院025-58660795江北新区高科一路2-2号新居大厦7楼无锡市单位名称咨询电话单位地址无锡市劳动人事争议仲裁院0510-82411222无锡市广瑞路2号江阴市劳动人事争议仲裁院0510-86804278江阴市君巫路100号...