2024安徽宿州市萧县事业单位招聘100人公告

上述人员于2024年7月28下午14:30-17:30期间,携带相关证书到萧县人力资源和社会局事业单位人事管理股(萧县政务新区B座14楼1441,联系电话:0557-5027073)申报加分事宜,逾期未申报者,视为放弃加分。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的...

《热线》回复 | 县人力资源和社会保障局

萧县人民广播电台(调频FM90.2)现场直播,应急广播系统同步播放;萧县融媒体中心新闻综合频道跟踪报道。9月12日县人力资源和社会保障局上线人员党组成员、副局长冯志强社会保险基金征缴和信息中心主任李玉进人才综合服务中心副主任黄广笑城乡居民养老保险管理中心副主任金升问:反映2023年在皇藏峪泉寺木栈道...

2024年宿州市萧县事业单位公开招聘工作人员100人公告

上述人员于2024年7月28下午14:30-17:30期间,携带相关证书到萧县人力资源和社会局事业单位人事管理股(萧县政务新区B座14楼1441,联系电话:0557-5027073)申报加分事宜,逾期未申报者,视为放弃加分。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的...

2024宿州萧县中学面向应届毕业生校园招聘教师14人公告

本公告由安徽省萧县中学负责解释,联系电话:0557-5061216、19166578786。监督举报电话:0557-5151009、5031501。附件:附件1:安徽省萧县中学面向2024年应届毕业生校园公开招聘教师岗位表.xls附件2:安徽省萧县中学面向2024年应届毕业生校园公开招聘教师报名表.doc附件3:择业期内未就业承诺书.doc安徽省萧县中学??萧县...

2024年宿州萧县司法局招聘10人公告

坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘。二、招聘计划和程序宿州市人才有限公司受萧县司法局委托,拟面向社会公开招聘基层司法行政辅助人员10名。招聘工作按照拟定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察和签订聘用合同等程序进行,本次招聘工作由宿州市...

安徽省高校毕业生就业创业政策百问

(6)参加基层服务项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内,在参加机关事业单位考录(招聘)、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策(www.e993.com)2024年11月25日。(7)各基层就业项目服务年限计算工龄。服务期满到企业就业的,按照规定转接社会保险关系。

萧县力促大中专毕业生就业

拂晓新闻网--拂晓报讯(通讯员李兰凯)今年以来,萧县人社局多措并举,拓宽渠道,持续释放政策红利,为大中专毕业生提供全方位的就业服务,促进其高质量充分就业。就业见习助毕业生就业。严格按照《安徽省就业见习管理办法》要求,严把见习单位认定关,严格审核见习人员资料,及时办理意外保险,完善见习管理系统信息录入,见习期间...

萧县新庄镇新庄社区:扎实开展电子社保卡宣传推广

电子社保卡是社保卡线上应用的有效电子凭证,具有身份凭证、社保查询、缴费及失业金申领、社保待遇资格认证等功能。近期,为让群众充分知晓电子社保卡的各项服务功能,让社区居民做到足不出户办事更便捷。萧县新庄镇新庄社区坚持“全心全意为人民服务”的理念,开展了2024年电子社保卡激活推广宣传活动。

萧县:未签劳动合同未足缴社保,员工主动离职获经济补偿金4万余元

新安晚报安徽网大皖新闻讯萧县一员工尹某在安徽某投资公司工作六年期间,公司未与尹某签订劳动合同,期间仅缴纳两个月社保,尹某以此为由主动离职可以获得经济补偿吗?近日,萧县人民法院判决一起确认劳动关系纠纷案,依法判决安徽某投资公司给予员工尹某补发工资及经济补偿金57370元,后宿州中院维持一审判决结果。

萧县人社局上线

萧县融媒体中心2020-09-1215:58+关注9月12日萧县人社局上线上线人员:县人社局党组成员、副局长孙贤举县城乡居民养老保险中心主任李自鹏县劳动人事争议仲裁院院长、县劳动保障监察综合执法大队负责人孙乐敏县社会保险事业管理中心副主任李伟问:工资到现在还没有发放的问题。答复情况:经了解,郭...