事关大学毕业生待遇,发工资减除费用是5000还是35000?
比如,纳税人小张在2020年1月到9月一直没有找到工作,当然也就没有工资了,但是小张有一笔8000元劳务报酬且按照单次收入适用20%的预扣率预扣预缴了税款,如果小张在10月找到了一份工资并领取工资,那么单位在预扣预缴小张个税时按照9个月的减除费用计算,即9*5000=45000元。接上个例子,如果小张在今年1月在某个单位...
每月工资8115元,这在国内属于什么水平?国家统计局给出“答案”
由于个税缴纳不仅要扣除起征点,还要扣除五险一金、专项附加扣除,平均下来,只有税前工资达到6500元以上,才有可能够“资格”缴纳个税。国家税务局的6512万的纳税人数和北师大6328万的调研数据是非常接近的,这两个数据互相印证,可靠性是没有问题的。由于收入越高,人数就会越少,而且下降的速度会很快,比如月收入在5000元...
咩事:每月工资相同,个税却越扣越多?纳税服务热线:只是算法有变而已
3月发放2月份工资,今年累计收入45000元,减去减除费用15000元(5000元*3),剩余30000元需要缴纳个税;按此时的税率3%计算,是900元,减去前两个月已预扣的600元,本月个税预扣额为300元。4月发放3月份工资,今年累计收入60000元,减去减除费用20000元(5000元*4),剩余40000元需要缴纳个税;此时税率有了变化,因为...
2020个人所得税率 2020工资一万要扣多少个人所得税?
1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%;工资范围在17000-30000元之间的,包括30000元,适用个人所得税税率为20%;2、工资范围在30000-40000...
工资一样,为什么扣的个税不一样?
有些类型的企业,他们经常会出现把几个月的工资一次性发完的情况,这个时候很多HR都会按月把个税算出来,然后给职工申报了。这种情况本质上讲就是工资未发,个税先申报了。那么这种行为是否合法呢?近期,税务总局对这一问题给出了明确答复。根据文件规定,工资薪金所得以实际发放工资时取得的收入为基础计算应纳税所得...
咦,俩月工资一样多,为啥扣税不一样?
简要说,就是每月根据累计收入计算应纳税额,再减去上月累计预扣预缴的税,就是本月要预扣预缴的税(www.e993.com)2024年9月18日。有点绕是不是,赶紧上例子——假如你——2019年每月应发工资都是30000元每月基本减除费用5000元“三险一金”等专项扣除为4500元享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元...
财税专家:个税每月缴纳数额不一定相同 累计预扣法减少占用纳税人...
3月份:(30000×3-5000×3-4500×3-2000×3)×10%-2520-555-625=1850元。“上述计算结果表明,由于2月份累计预扣预缴应纳税所得额为37000元,已适用10%的税率,因此2月份和3月份应预扣预缴税款有所增加。”李旭红说。“因为原有计算个人所得税的工资薪金是以月为单位计税的,因此,纳税人通常已经习惯了这种...
工资扣税计算器标准2017&2018年工资交税计算公式
2017年,工资扣税(个税)起征点是3500元,适用于工资、薪金所得适用的收入。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准2017年工资扣税计算工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数...
2020最新个人所得税起征点为5000!会计要注意7000的职员扣多少税
个人所得税预扣表(适用居民个人工资、薪金所得预扣预缴)例:某职员2015年入职,2019年每月应发工资均为30000元,每月减除费用5000元,“三险一金“等专项扣除未4500元,享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元,每月减免收入及减免税额等情况,以前三个月为例,应当按照以下方法计算个月一个预扣预缴税额:...
个人所得税退税越多,说明工资越高吗?
咱们这里假设你一个月是12500元,一年12月,累计收入a就是150000元。注意一下,这里的应发工资数里面是包括了你个人要缴纳的社保公积金和个人所得税的。但根据国家规定,社保和公积金是分两部分的,一部分是个人缴纳,一部分是公司缴纳的。那么,在年报中在应付职工薪酬的变动表中,就是两个不同的行。比如下面某某企...