九江市2024年最新职工生育保险待遇政策点击这里查看→

2024年1月1日及以后结算的生育医疗费按上述政策执行。职工生育津贴标准注:1.生育津贴=用人单位上年度职工月均缴费工资/30天*计发天数2.男职工未就业配偶不享受生育津贴待遇其他需要明确的事项生育医疗费用待遇享受条件:自参保缴费30日后。生育津贴待遇享受条件:在九江市范围内连续缴费至生育时已满12个月(含...

产假工资有新标准,11月1日起执行!

小松休假后可领取的生育津贴为4500÷30*120=18000元由于18000元<20000元,2000元的差额由梅松公司补齐发放给小松。2024年最新版全国产假一览表NEWS关于产假需要注意两点:一、产假工资怎么支付?如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴、医疗补贴等待遇,若生育津贴高于员工平均工资,则企业不用再向其支付产假工...

生育保险待遇新调整!生育津贴,将直接发放给职工本人

男职工生育津贴待遇:施行输精管结扎手术的,享受7天的生育津贴;施行输精管复通手术的,享受14天的生育津贴。生育津贴计算:图源:佛山本地宝注:本年度新参保的用人单位,生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。

湖北孝感生育三孩家庭每月补贴500元 多项政策助力育儿

针对未参加生育保险无法享受生育津贴待遇的情况,政府将按照每月600元的标准给予产妇相应月份的补助;而对于那些虽然能够享受生育津贴但由于产假延长超出覆盖范围的部分,则同样按每月600元予以补偿。为了进一步加强生育保障,规定用人单位必须按时足额缴纳职工的生育保险费用。参加生育保险男职工的未就业配偶及灵活就业女性,也能...

建立生育补贴制度 引导全社会共担生育养育成本——专家解读《关于...

“男女应共休生育假,建议强制男性家庭成员休够规定天数的生育假,其余天数允许家庭内部自行调整。”改善产妇生育体验加强生殖健康服务《若干措施》提出加强生育医疗费用保障,指导各地将适宜的分娩镇痛以及辅助生殖技术项目纳入医保报销范围。“这对于改善产妇的生育体验和提高生殖健康服务水平具有重要意义。”中南大学湘雅...

生育津贴,将直接发放给职工本人

研究完善生育保险制度，进一步强化生育支持保障功能(www.e993.com)2024年11月6日。02直接发放给参保职工在近期举行的国新办新闻发布会上国家医保局局长章轲表示2023年我国生育的参保女职工人均生育津贴为2.6万元下一步将推动探索生育津贴更多直接发放给女职工本人章轲表示，生育保险是一个单独险种，目前与职工基本医保合并实施。生育保险...

一系列生育支持举措来了!首提建立生育补贴制度,各省普遍延长产假...

与此同时，目前各省（区、市）普遍延长产假至158天及以上，超半数省份生育津贴支付期限不低于158天。各地均设立15天左右的配偶陪产假、5—20天不等的父母育儿假。值得一提的是，此次《若干措施》在强化生育服务支持方面，首次提出建立生育补贴制度。制定生育补贴制度实施方案和管理规范，指导地方做好政策衔接，积极稳妥...

生育支持新政来了!明确“建立生育补贴等制度” 专家:幸福感提升后...

近日,国务院办公厅印发《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》(简称《若干措施》),从强化生育服务支持,加强育幼服务体系建设,强化教育、住房、就业等支持措施,营造生育友好社会氛围等4方面提出13条具体举措,营造全社会尊重生育、支持生育的良好氛围。

违法解除怀孕女职工劳动合同用人单位还应赔偿生育津贴

第十条:“女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,由生育保险基金按照规定支付;未参加生育保险的,按照女职工产假前工资标准由用人单位支付。”故公司应补偿刘某生育津贴金额为3611.28元÷30×158=19019.41元。廊坊市中级人民法院作出(2024)冀10民终5115号民事判决书:一、维持一审判决第一、三项;二、变更...

湖北孝感:符合政策生育二孩、三孩的家庭,每月发放300元、500元补贴

延长产假假期。符合政策生育二孩、三孩的妇女,产假分别延长至7个月、8个月。鼓励用人单位对子女在3岁以下的职工实行弹性工作制。发放产假补助。夫妻一方为孝感市户籍,符合政策生育二孩、三孩且子女在本地落户,对未参加生育保险无法享受生育津贴待遇的,按每月600元的标准,分别发给产妇7个月、8个月产假补助;对可以...