国庆中秋加班工资怎么算?人社部明确了 10月1日至4日加班发3倍工资

9月19日,人社部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确。10月1日至4日,用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工...

中秋小长假加班费怎么算?|宅男财经

宅男财经｜律师面对面根据《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排的通知》，9月15日(星期日)至9月17日(星期二)放假调休，共3天。其中，中秋节(9月17日)为法定节假日，而9月15日和16日为周末休息日的调休。如果单位中秋假期安排了加班，加班费应该怎么算？北京中银律师事务所高级合伙人杨保全表示，若在9月...

中秋国庆假期加班工资怎么算 假期薪资规则详解

根据相关规定,中秋与国庆假期的加班薪酬计算方式如下:在9月17日以及国庆假期的前三天,即10月1日至3日,这四天被视为法定休假日。如果雇主安排员工在这段时间工作,应当向员工支付不低于其日常工资三倍的加班报酬。至于中秋假期的9月15日和16日,以及国庆假期的后四天,10月4日至7日,若雇主安排员工工作并事后提...

中秋、国庆期间加班,工资怎么算?

1.由于法定节假期中秋节是9月17日，国庆节是3天（10月1日至10月3日）；那么员工在9月15日、9月16日、10月4日至7日这六天上班是可以申请调休的。2.若用人单位安排劳动者在9月17日、10月1日、10月2日、10月3日加班的话。应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。3....

中秋、国庆3倍工资?加班费怎么算→

中秋假期:9月15日、16日加班国庆假期:10月4日、5日、6日、7日加班安排劳动者工作后补休的,可不支付加班工资;不能安排补休的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资报酬。即:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%。法定节假日3倍加班工资...

老板中秋巡厂看员工在加班当场每人发1000元:快回家团圆

0:00/0:00速度洗脑循环Error:Hlsisnotsupported.视频加载失败中国网资讯18.7万粉丝身边事,天下事,新闻资讯00:32曾孙把学校发的糕点带给太奶,看到太奶收下才露出笑容00:3156岁女儿陪86岁父亲7小时爬华山00:10美国限期以色列30天改善加沙现状...

别人家的老板!见员工中秋节加班,现场发一千元“强制”让其下班

河南长恒,一企业老板发现员工在中秋节期间加班,直接叫来管理人员呵斥了一顿,随后取来现金,给现场加班的员工每人发1000块回家,并表示:今天农村规矩就是团圆!这位老板,很多人其实都不陌生,就是河南富商崔培军,在中秋节前,他就特意强调中秋节期间员工不要加班,可在中秋节巡厂时依然看到有员工加班,于是直接叫来厂里...

中秋节加班,加班工资这样算……

中秋3天假期，其中，中秋节（9月17日）是法定节假日。在法定节假日安排劳动者工作的，须支付不低于工资的300%作为工资报酬。9月15日、16日如果加班，对于实行标准工时制度的企业，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%作为工资报酬。三种工时制度的加班工资计算公式三倍日工资=加班工资的...

本周上班时间有变!中秋假期高速……

除了中秋节国庆节也快来啦10月1日至7日国庆节放假调休共7天9月29日(星期日)和10月12日(星期六)上班↓↓↓你的工资卡或将多两笔钱!9月、10月的工资计算中要加上两笔钱到手工资最高翻3倍!第一笔:假期加班费中秋节:9月15日至17日放假调休,共3天。9月14日(星期六)上班。国庆节:10月...

热搜!中秋要调休,高速不免费!国庆前后都要调休,加班费怎么算?

国庆前后都要调休,加班费怎么算?好消息!假期就要来了!8月26日,“今年中秋放假3天需调休”登上微博热搜第一。对此,网友表示:据中国政府网,中秋节9月15日至9月17日放假调休共3天,9月14日(星期六)上班。国庆节10月1日至10月7日放假调休共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。