春节加班工资到底怎么算?能拒绝加班吗?专家解释来了

如果整个春节7天期间都不休息,另外的4天因为是借用的双休日,那么在这4天工作,如果不能倒休,就应该按本人工资的两倍来支付加班费。根据有关规定,计算加班工资时,日工资按平均每月工作时间21.75天折算,即法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%,休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×2...

一键收藏!2024年加班工资日历来了

上海人社局公布了2024年“加班工资版”日历,2月10日-2月12日(春节、初二、初三)加班发放3倍工资。根据规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。10月25日,国务院办公厅发布《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排...

春节加班3倍工资变300元补贴,我的加班费为何会“缩水”?

陈女士说，除了春节假期长度“缩水”，更让自己感到不满的是“像我们营销岗位，除了春节，其他法定节假日一般不放假，也没有额外的加班工资。”今年春节放假前，公司发布通知称，初一到初三如果加班，有300元/人/天的补贴，“但是这个补贴额远达不到法定节假日3倍工资的标准”。在湖南株洲一家医疗科技有限公司工作的...

春节加班,加班费你拿对了吗?

由此可见,在法定节假日休息是正常发放工资的,若劳动者在法定节假日(初一、初二、初三)休息,则仍然正常计薪;若用人单位安排劳动者在初一、初二、初三加班,劳动者除了正常享有当日工资外,还额外享有不低于工资的300%的加班费。而对于春节假期除初一、初二、初三的其余期间则属于休息日,劳动者若被安排加班则享有不低于工...

春节假期加班费权益如何保障?法院以案说法为劳动者“支招”

而对于春节假期除初一、初二、初三的其余期间则属于休息日，劳动者若被安排加班则享有不低于工资200%的加班费。法官提示，劳动者依法享有休息休假权。加班是用人单位占用劳动者的休息时间，在标准工作时间以外安排劳动者从事工作。为弥补加班对劳动者休息权的损害，我国《劳动法》建立加班费补偿制度，该法第四十四条规定...

春节假期加班费权益如何保障?

依据《全国年节及纪念日放假办法(2013年修订)》第二条规定,全体公民放假的节日每年共计11天,其中春节放假3天(农历正月初一、初二、初三)(www.e993.com)2024年11月2日。司法实践中发现,部分劳动者对春节法定节假日加班的法律常识不甚了解,或缺乏证据留存意识,导致自身加班费权益受损。近日,北京市海淀区人民法院法官助理甄艺艺结合相关案例,为打工...

春节在商场加班的卖车人:有人5天卖出20多台,有人卖一台净赚超2000...

这一套组合拳下来,很难不让人产生现在就要下单的冲动。据上述销售介绍,其所在门店春节忙得不可开交,他一个人在截至初五的春节期间已经完成了20多台订单。在笔者到来之前,他已经在初五当天订出去了5台新车。由此可见,特斯拉门店的火爆程度可见一斑。

我的“特种兵式”春节:跑了6000多公里,探亲、旅游、加班一个不落

“初一到初三我在河南老家，顺便到亲戚家串门，初三当天还要值班。”李圆说：“初四一早，我就去四川旅游了。”事实上，尽管今年春节假期时长达到8天，但“特种兵式过年”充斥在各个地区、各个年龄段人群中。概括而言，“特种兵式过年”主要有以下表现：如“特种兵式”探亲、“特种兵式”旅游、“特种兵式”返岗等...

2024年春节8连休,加班工资怎么算?

春节期间坚守岗位,加班工资究竟怎么算?您的疑问有人解答,劳动权益法律守护!12024年春节假期怎么安排?根据国务院办公厅《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排的通知》,2024年春节放假安排为:2月10日至17日放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工...

提醒!本周六要上班

00:06#官方通报河南一医院勾结代孕机构河南夏邑西关中医院涉嫌执业违法,5名涉案人员已被采取刑事强制措施...00:33#北京又迎#红叶观赏高峰季交警:#香山等景点附近进行临时交通管理00:08以色列总理内塔尼亚胡住所遭到从黎巴嫩发射的无人机袭击(央视)...