胖东来后遗症来了:第一批从胖东来离职的员工,没办法再上班了
每个月,除了能拿到丰厚的薪水,在胖东来上班的体验也非常舒适。尽管胖东来也使用打卡制度,但这一制度并非用于限制员工的上下班时间,而是为了方便计算加班工资。胖东来的加班工资并不是按小时计算,而是精确到“分钟”,这一点实在让人意外。因为员工的薪酬精确到小数点,每一分钟的努力都有相应的回报。你想想,这...
...一周工作不超过40小时,还不考核KPI!知名品牌门店学胖东来“爆...
7月20日,新零售专家、鲍姆企业管理咨询有限公司董事长鲍跃忠在微信上接受《每日经济新闻》记者采访时表示,中百集团当前业绩不太好,学习胖东来模式对于公司来说是比较好的尝试。鲍跃忠分析,胖东来模式的优势在于企业文化、薪资制度等方面。作为一家国资背景企业,中百集团在有些方面向胖东来学习可能有些难,但商品...
第一批从胖东来离职的员工,没办法上班了
在胖东来的发展模式里,员工被放在管理的重中之重,而不只是工具。他挂在嘴边的几句话是,“亏钱都不能亏员工。精神状态好,员工执行力就高”。与胖东来员工聊天的过程中,我也不止一次听到他们用到“喜欢这份工作、爱这个岗位”这样的形容词。我这次聊天过的员工,阿琛,很认真地跟我说,“直到我走的那天,我依...
...一周工作时长不超过40小时,还不考核KPI!知名品牌门店学胖东来...
7月20日,新零售专家、鲍姆企业管理咨询有限公司董事长鲍跃忠在微信上接受《每日经济新闻》记者采访时表示,中百集团当前业绩不太好,学习胖东来模式对于公司来说是比较好的尝试。鲍跃忠分析,胖东来模式的优势在于企业文化、薪资制度等方面。作为一家国资背景企业,中百集团在有些方面向胖东来学习可能有些难,但商品品类...
员工不想上班请假不允许不批假,胖东来创始人称,今年营收或超100亿
据胖东来商贸集团微信公号12月1日消息,11月25日上午,胖东来创始人于东来在分享会上表示:“现在胖东来上班时间是7个小时,每周要按8个小时工作制来算,其实我们的上班时间是实现双休了,双休是104天,我们有年休假30天到40天,再加上春节5天闭店休息,我们的休假基本上就在140天了。另外,胖东来的管理层...
胖东来创始人称管理层已实现190天的休假,网友:怎样才能去这个公司...
12月1日,胖东来又登上了热搜(www.e993.com)2024年9月10日。据胖东来商贸集团微信公号,11月25日上午,胖东来创始人于东来在分享会上表示:现在胖东来上班时间是7个小时,每周要按8个小时工作制来算,其实我们的上班时间是实现双休了,双休是104天,我们有年休假30天到40天,再加上春节5天闭店休息,我们的休假基本上就在140天了。我们的管理...
胖东来宣布员工将提前3小时下班:上班时间久员工会生病的
胖东来官方账号于9月2日曾发布冬季营业时间表,显示周日至周四工作时间为:9:30-21:00;周五至周六工作时间为:9:30-21:30。按照冬季营业时间算,此次调整后,茶叶超市的员工工作时间相当于早上推迟1个小时上班,晚上提前至少3个小时下班,全天至少会压缩4个小时时间。
胖东来新增10天“不开心假”!于东来:管理层不批就违规了,谁都会有...
胖东来官方账号于2023年9月2日曾发布冬季营业时间表,显示周日至周四工作时间为:9:30-21:00;周五至周六工作时间为:9:30-21:30。按照冬季营业时间算,此次调整后,茶叶超市的员工工作时间相当于早上推迟1个小时上班,晚上提前至少3个小时下班,全天至少会压缩4个小时时间。
胖东来新增10天不开心假,员工幸福指数再提升!
近日,胖东来创始人于东来在2024中国超市周论坛上宣布,公司管理层休假已经达到180天左右,下班后休假时都不允许打电话。今年,胖东来又新增10天不开心假,如果管理层员工在休假期间不开心,不想上班,是不能不批准的。于东来表示,谁都有不开心的时候,但真的有这种不开心假的时候,又开心了。这一举措使得胖东来的员工幸...
“员工不想上班,不允许不批假”,这家公司又火上热搜
据胖东来商贸集团微信公号12月1日消息,11月25日上午,胖东来创始人于东来在分享会上表示:“现在胖东来上班时间是7个小时,每周要按8个小时工作制来算,其实我们的上班时间是实现双休了,双休是104天,我们有年休假30天到40天,再加上春节5天闭店休息,我们的休假基本上就在140天了。另外,胖东来的管理层已经实现...